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ADP Comprehensive Services

ADP Comprehensive Services

Was ist ADP Comprehensive Services?

Die Plattform ADP Workforce Now und Profis, die mit deinen HR-, Gehaltsabrechnungs-, Leistungs- und Talentteams zusammenarbeiten, bieten dir eine umfassende administrative Erleichterung, Best Practices und Prozesseffizienz sowie Support.

Dieser Service kann ein Vorteil für dein Unternehmen sein, egal ob du einen HR-Profi oder eine Personalabteilung beschäftigst oder nicht.

Wer verwendet ADP Comprehensive Services?

ADP Comprehensive Services bedient Kundschaft aus fast allen Branchen, die ihre Anforderungen an das Human-Capital-Management in den Bereichen Personalwesen, Gehaltsabrechnung und Prämien erfüllen möchten.

ADP Comprehensive Services Software - 1
ADP Comprehensive Services Software - 2
ADP Comprehensive Services Software - 3
ADP Comprehensive Services Software - 4
ADP Comprehensive Services Software - 5

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ADP Comprehensive Services

ADP Comprehensive Services

4,2 (235)
Keine Preise gefunden
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
68
Keine Integrationen gefunden
4,2 (235)
3,9 (235)
4,0 (235)
VS.
Startpreis
Preisoptionen
Funktionen
Integrationen
Benutzerfreundlichkeit
Preis-Leistungs-Verhältnis
Kundenservice
6,00 $
Monat
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
14
19
4,6 (20.635)
4,5 (20.635)
4,3 (20.635)
Die grünen Bewertungsbalken geben an, welches Produkt gemessen an der Durchschnittsbewertung und der Zahl der Bewertungen am besten abschneidet.

Weitere gute Alternativen zu ADP Comprehensive Services

Microsoft PowerPoint
Am besten bewertete Funktionen
Offline-Bearbeitung
Offline-Präsentation
Textbearbeitung
Deltek Costpoint
Am besten bewertete Funktionen
Abrechnung & Rechnungsstellung
Hauptbuch
Kontrolle des Genehmigungsprozesses
Exelare
Am besten bewertete Funktionen
Social-Media-Integration
Speicherung von Lebensläufen
Stellenanzeige veröffentlichen
Paycom
Am besten bewertete Funktionen
Lohn- und Gehaltslisten-Management
W-2 Vorbereitung
Überweisung
Gusto
Am besten bewertete Funktionen
Lohn- und Gehaltslisten-Management
W-2 Vorbereitung
Überweisung
Paylocity
Am besten bewertete Funktionen
Lohn- und Gehaltslisten-Management
Mitarbeiter-Datenbank
Überweisung
WinTeam
Am besten bewertete Funktionen
Abrechnung & Rechnungsstellung
Forderungen
Mitarbeiter-Datenbank
Oracle PeopleSoft
Am besten bewertete Funktionen
Inventarverwaltung
Kostennachverfolgung
Wirtschaftsprüfung-Management
Paychex Flex
Am besten bewertete Funktionen
Lohn- und Gehaltslisten-Management
W-2 Vorbereitung
Überweisung

Bewertungen über ADP Comprehensive Services

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4,2
Benutzerfreundlichkeit
4,2
Kundenservice
4,0
Funktionen
4,2
Preis-Leistungs-Verhältnis
3,9

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
49%
4
34%
3
11%
2
4%
1
2%
Debra
Compliance Manager in USA
Öl & Energie, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

ADP Comprehensive Services-excellent service

5,0 letzten Monat Neu

Kommentare: Had very few issues and all issues were resolved quickly.

Vorteile:

Help is always available and is provided promptly.

Nachteile:

I have not found anything that I do not like.

Erin
HR Coordinator in USA
Tiefbau, 201–500 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

In Betracht gezogene Alternativen:

Review of ADP Comp Services

4,0 vor 2 Monaten Neu

Vorteile:

Onboarding is simple, easy access for employees to log in and edit personal information, Benefit Enrollment is simple (also love our benefit rep, [sensitive content hidden]!)

Nachteile:

Performance module- not very user friendly

Uday
CHRO in USA
Fluggesellschaften/Luftfahrt, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

Consistently Inconsistent

2,0 letzten Monat Neu

Kommentare: Overall disappointed with the level of inconsistency at all levels.

Vorteile:

They have proven to to be a valuable part of our Payroll and HR Business compliance. ADP Comprehensive Services has kept us in compliance. They really look into how you are using the services and help to level up the experience.

Nachteile:

Their systems don't work well together, I wish it was a little more customizable from the client side, inconsistency in support and extending the customer support time beyond 5PM. We've had settings reversed or access removed without anyone adjusting anything, so there are occasionally some bugs that have to be worked through. Would have liked more guided set-up in some areas. Their training resources/guides can definitely use an upgrade, L&D module is very basic.

Antwort von ADP

vor 3 Wochen

Hi Uday. We are disappointed to hear about your experience. We would like the opportunity to talk and investigate your feedback further. If you’re interested, please email your contact info to clientfeedback@adp.com. We’ll get you in touch with the right team to help resolve your issues as quickly as possible.

gail
Director HR EHS in USA
Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, 201–500 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

In Betracht gezogene Alternativen:

ADP System Feedback

5,0 vor 2 Monaten

Kommentare: Our system of truth - connects to other business systems, user friendly

Vorteile:

easy to use variety of modules reporting connects to other business systems

Nachteile:

none so far - it is a great HRIS system, ADP is a great HRIS tool, we also offer a shared service to a sister company

Carmen
Human Resources Director in USA
Bau, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

In Betracht gezogene Alternativen:

Excellent - Five Stars

5,0 letzten Monat Neu

Kommentare: Extremely satisfied with the services provided by ADP.

Vorteile:

Wonderful service features and knowledgeable team.

Nachteile:

An occasional long wait to speak to a representative.