--- description: Detaillierte Informationen über HR WORKS zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: HR WORKS Erfahrungen, Vor- und Nachteile – Capterra Deutschland 2026 --- Breadcrumb: [Startseite](/) > [HR Software](/directory/5/human-resource/software) > [HR WORKS](/software/173943/hrworks) # HR WORKS Canonical: https://www.capterra.com.de/software/173943/hrworks Seite: 1 / 3\ Weiter: [Nächste Seite](https://www.capterra.com.de/software/173943/hrworks?page=2) > All-in-One-Tool, das die tägliche Arbeit in Personal- und Rechnungswesen erleichtert. > > Bewertung: **4.6/5** von 31 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**. ----- ## Übersicht ### Wer verwendet HR WORKS? HRworks ist ideal für mittelständische Unternehmen mit einer Mitarbeiteranzahl von 50-500 Mitarbeitern und kann international und branchenübergreifend eingesetzt werden. ## Kurzstatistiken und Ratings | Metrik | Bewertung | Detail | | **Gesamt** | **4.6/5** | 31 Nutzerbewertungen | | Bedienkomfort | 4.3/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Kundenbetreuung | 4.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Funktionen | 4.2/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Empfehlungsprozentsatz | 90% | (9/10 Weiterempfehlungsquote) | ## Über den Anbieter - **Unternehmen**: HRworks - **Gegründet**: 1998 ## Gewerblicher Kontext - **Startpreis**: 9,90 € - **Preismodell**: (Kostenlose Testversion) - **Zielgruppe**: 11–50, 51–200, 201–500 - **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil) - **Unterstützte Sprachen**: Deutsch, Englisch - **Verfügbare Länder**: Deutschland, Schweiz, Österreich ## Funktionen - 360-Grad-Feedback - Abrechenbare & nicht abrechenbare Stunden - Aktivitäts-Verfolgung - Alarmfunktion / Benachrichtigungen - Anwendungsmanagement - Anwesenheitsmanagement - Aufgabenmanagement - Ausfallzeit-Management - Ausgabenanalyse - Aussagen zu Entschädigungen - Automatisierte Terminplanung - Belegmanagement - Berichterstattung / Analyse - Berichterstattung und Statistik - Bewerber-Management - Bewerber-Tracking - Bonus-Management - Clock In/Out - Dashboard - Daten-Import / -Export - Dokumentenmanagement - Entschädigungsmanagement - Erinnerungen - Interview-Management - Kalenderverwaltung - Kostenverfolgung - Mitarbeiter-Datenbank - Mitarbeitermanagement - Mitarbeiterportal - Mobiler Zugriff - Onboarding - Performance Management - Personalmanagement - Projekt-Nachverfolgung - Projektzeiterfassung - Rechnungsmanagement - Richtlinien Managemen- - Rollen-basierte Genehmigung - Self-Service Portal - Stellenanzeige veröffentlichen - Steuerkonformität - Timesheet Management - Trainingsmanagement - Urlaubsverfolgung - Verfolgen der Teilnahme - Verwaltung von Benefits - Werkzeuge zur Zusammenarbeit - Workflow-Management - Zeit & Anwesenheit - Zeitverfolgung ... und 20 weitere Funktionen ## Integrationen (12 insgesamt) - Abacus - Agenda - Oracle Service - Oxaion - Proalpha - QAD Adaptive ERP - Scopevisio - TOPIX - Veda - Winline - eGECKO - rodat FIBU ## Optionen für Kundensupport - E-Mail/Helpdesk - FAQ/Forum - Wissensdatenbank - Telefon-Support ## Category - [HR Software](https://www.capterra.com.de/directory/5/human-resource/software) ## Ähnliche Kategorien - [HR Software](https://www.capterra.com.de/directory/5/human-resource/software) - [Lohnabrechnungsprogramme](https://www.capterra.com.de/directory/30202/payroll/software) - [Bewerbermanagementsysteme](https://www.capterra.com.de/directory/30060/applicant-tracking/software) - [Kompensationsmanagement Software](https://www.capterra.com.de/directory/30667/compensation-management/software) - [Dienstplan Software & Schichtplaner](https://www.capterra.com.de/directory/30756/employee-scheduling/software) ## Alternativen 1. [Deel](https://www.capterra.com.de/software/205015/deel) — 4.8/5 (4285 reviews) 2. [Connecteam](https://www.capterra.com.de/software/153140/connecteam) — 4.6/5 (5271 reviews) 3. [Paylocity](https://www.capterra.com.de/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1846 reviews) 4. [Rippling](https://www.capterra.com.de/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4818 reviews) 5. [BambooHR](https://www.capterra.com.de/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3436 reviews) ## Nutzerbewertungen ### "Sehr empfehlenswerte Personalverwaltungssoftware" — 5.0/5 > **Nadine** | *15. Juni 2026* | Maschinerie | Empfehlungsbewertung: 9.0/10 > > **Vorteile**: Sehr übersichtliche und intuitive Software, sowohl für Mitarbeiter, als auch für Administatoren. Bei Fragen steht ein sehr guter Kundensupport, umfangreiche Support-FAQ-Seiten zur Verfügung. > > **Nachteile**: Eine App als Software, nicht als Online-Cloud-Version wäre für viele Anwender benutzerfreundlicher. Mehr allgemeine Webinare wären toll. > > Wirklich zufrieden mit dem Aufbau und der Gliederung. I.d.R. findet man schnell und intuitiv die erforderlichen Einstellungen und wenn nicht, steht ein sehr guter Kundensupport zur Verfügung. ----- ### "Strong Employee Management Tool" — 4.0/5 > **Nikita** | *6. Juli 2024* | Maschinerie | Empfehlungsbewertung: 7.0/10 > > **Vorteile**: Implementation was fast with the help of the support team. Microsoft environment almost natively integrated. > > **Nachteile**: It is not as intuitive in its UI/UX and some calendars and views need to be discovered. Many settings which can be confusing. ----- ### "Sehr hilfreiches Tool, das vieles vereint" — 4.0/5 > **Mandy** | *12. März 2024* | Computer- & Netzwerksicherheit | Empfehlungsbewertung: 8.0/10 > > **Vorteile**: Mir gefällt am besten, dass man so viele verschiedene Bereiche mit HRWorks abdecken kann. > > **Nachteile**: Analytics könnte besser ausgebaut sein. Dass man nur PDF-Dateien erstellen kann und kein Word, gefällt mir nicht. ----- ### "HRworks - sehr gute Lösung für die Personalarbeit" — 5.0/5 > **Hecht** | *1. Dezember 2023* | Professionelles Training & Coaching | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: leichte Bedienbarkeit, Employer Self Service > > **Nachteile**: Auswertungen/Reporting ist noch verbesserungswürdig, viele Reports muss ich einzeln erstellen, da ich nicht nach Führungskräften sortieren kann. bei Personen/Personen kann ich nicht nach jeder Spalte sortieren zum Bsp. Stammdatenvervollständigung ich konnte diesen Text in der vorigen Bewertung nicht eingeben, daher an dieser Stelle: sind in Teilen noch verbesserungswürdig, bei Lohn und Gehalt, fehlt mir die Angabe des Fixgehaltes und des Bonus. Ich habe das jetzt über die freien Felder geregelt, aber die Führungskräfte können das dann nicht auswerten. Der Gehaltsvergleich ist bei uns insofern nicht aussagekräftig, da beim variablen Anteil nur ein Vorschuß monatllich ausgezahlt wird und nach Abschluß des Geschäftsjahres dann erst der Rest. > > sehr gute Bedienbarkeit, viele Möglichkeiten ----- ### "HRworks für KMU" — 5.0/5 > **Brigitte** | *5. März 2024* | Bildungsmanagement | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: leichte Bedienbarkeit für Nutzer und Admin, kein hoher Schulungsaufwand, Helpcenter und support Hotline helfen immer weiter. > > **Nachteile**: Auswertungen und Lohn und Gehalt sind von verbesserungswürdig > > gute Software zu einem guten Preis, die fast alle Anwendungen für HR abbilden kann ----- Seite: 1 / 3\ Weiter: [Nächste Seite](https://www.capterra.com.de/software/173943/hrworks?page=2) ## Links - [Auf Capterra anzeigen](https://www.capterra.com.de/software/173943/hrworks) ## Diese Seite ist in den folgenden Sprachen verfügbar | Sprache | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | pt | | | pt-PT | | ----- ## Strukturierte Daten