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Was ist Bonusly?

Mit Bonusly kannst du deinen Mitarbeitenden auf unterhaltsame und einfache Weise Anerkennung zollen. Bonusly wurde für Nutzer und Admins entwickelt und bietet Peer-to-Peer-Anerkennung, die mit Unternehmenswerten verbunden ist, automatisierte Feiern für neu eingestellte Mitarbeitende, Geburtstage und Arbeitsjubiläen, anpassbare Auszeichnungen, flexible Umfragetools und einen internationalen Prämienkatalog mit Geschenkgutschein-, Spenden- und Swag-Optionen. 87 % der Bonusly-Nutzer nehmen jeden Monat am Programm teil und generieren somit umsetzbare Personalanalysen, denen du vertrauen kannst.

Wer verwendet Bonusly?

Bonus hilft HR, Team Leads und Kleinunternehmern dabei, ansprechende Umgebungen zu schaffen, indem die Anerkennung in die Hände derer gelegt wird, die der Arbeit am nächsten sind.

Bonusly Software - 1
Bonusly Software - 2
Bonusly Software - 3
Bonusly Software - 4
Bonusly Software - 5

Du bist nicht sicher, ob Bonusly das Richtige ist? Mit einer beliebten Alternative vergleichen

Bonusly

Bonusly

4,8 (1.586)
3,00 $
Monat
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
39
27
4,8 (1.586)
4,7 (1.586)
4,7 (1.586)
VS.
Startpreis
Preisoptionen
Funktionen
Integrationen
Benutzerfreundlichkeit
Preis-Leistungs-Verhältnis
Kundenservice
2,00 $
Monat
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
99
9
4,8 (1.053)
4,7 (1.053)
4,7 (1.053)
Die grünen Bewertungsbalken geben an, welches Produkt gemessen an der Durchschnittsbewertung und der Zahl der Bewertungen am besten abschneidet.

Weitere gute Alternativen zu Bonusly

Motivosity
Am besten bewertete Funktionen
Manager-to-Employee-Anerkennung
Mitarbeiter-Bonusprogramme
Peer-to-Peer-Anerkennung
Guusto
Am besten bewertete Funktionen
Bonus-Katalog
Manager-to-Employee-Anerkennung
eKarten
Kudos
Am besten bewertete Funktionen
Manager-to-Employee-Anerkennung
Mitarbeiter-Bonusprogramme
Peer-to-Peer-Anerkennung
Lattice
Am besten bewertete Funktionen
Management von Performance-Auswertungen
Selbstbeurteilung
Umfragen & Feedback
Blueboard
Am besten bewertete Funktionen
Berichterstattung / Analyse
Mitarbeiter-Datenbank
Mitarbeiterprofile
Recognize
Am besten bewertete Funktionen
Belohnungspunkte
Manager-to-Employee-Anerkennung
Peer-to-Peer-Anerkennung
TeamViewer Remote
Am besten bewertete Funktionen
Echtzeit-Chat
Remote-Zugriff/-Kontrolle
Zugriffskontrollen / Berechtigungen
Trakstar Perform
Am besten bewertete Funktionen
Berichterstattung / Analyse
Fortschrittsverfolgung
Mitarbeiteranerkennung
Achievers
Am besten bewertete Funktionen
Bonus-Verwaltung
Echtzeit-Reporting
Mitarbeiter-Bonusprogramme

Bewertungen über Bonusly

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4,8
Benutzerfreundlichkeit
4,8
Kundenservice
4,7
Funktionen
4,7
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,7

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
82%
4
17%
3
2%
2
0%
1
0%
Jared
Jared
NOC Manager in USA
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Informationstechnologie & -dienste, 11–50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Zero Admin Overhead Employee Recogntion Platform

5,0 vor 5 Jahren

Kommentare: Feed the tool money and watch your employees gift eachother points and build report and teamwork. This one is a no-brainer for companies looking to bring in a no-nonsense way of generating a bonus program.

Vorteile:

Ease of Use: Bonusly is the pinnacle of set it and forget it. Their environment is so self sustaining for the users inside it there is basically never any need for administrative input beyond adding new people in! Specifically redemption for employees - its completely handled between Bonusly and the end user claiming their points. With a wide selection of redemption options, everyone is happy!

Nachteile:

Bonusly could probably do to work on some additional features for those that want to do more advanced rewarding programs. Tie-in to other platforms and reporting/monitoring could use work.

Antwort von Bonusly

vor 5 Jahren

Hi Jared! Thanks for taking the time to leave us feedback about Bonusly. It's great to read that you like to use Bonusly to recognize your teammates! It's feedback like this that reminds us of our goals and vision so for this, we're extremely grateful. I'll be sure to pass your feedback along to our product team for their consideration. Thanks again for taking the time to share your experience with us.

Yasser
VP of Engineering in USA
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Informationstechnologie & -dienste, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

A must have in any company

4,0 vor 5 Jahren

Kommentare: Bonusly accomplishes what I need which is real-time peer to peer recognition. Often times, only big heroic accomplishments are recognized and rewarded, when in fact it's all the little things everyone does every day to help their peers is what makes a company great. Bonusly was flexible enough to accommodate our small startup when we were only 12 people, whereas YouEarnedIt arrogantly stated that they don't take on companies smaller than a 100 employees. Well, we're going to be 100 strong soon, and we're going to be using Bonusly.

Vorteile:

- Easy to set up and use - Slack integration - Statistics and reports - GIFs - Does the job I need - Priced well - Lots of rewards - Custom rewards

Nachteile:

- Weak rewards dashboard - Manual fulfillment of custom rewards

Antwort von Bonusly

vor 5 Jahren

Hi Yasser! Thanks for taking the time to leave us feedback about Bonusly. It's great to read that you find using Bonusly easy to recognize your peers and their successes. We think recognizing your colleagues for their success helps motivate teams and it looks like you'd agree! We're always looking to expand upon our existing catalog so please feel free to reach out to us (success@bonus.ly) with any suggestions that come to mind. It's feedback like this that reminds us of our goals and vision so for this, we're extremely grateful. Thanks again for taking the time to share your experience with us. :)

Will
Talent Acquisition Partner in UK
Informationstechnologie & -dienste, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

Excellent reward mechanism to recognise colleagues

5,0 vor 2 Wochen Neu

Kommentare: Used it for 3 years, we get a certain amount of points per month which we are able to use to recognise colleagues. The rewards are good and have no time limit on keeping points meaning you can save up. Helps in a tight spot!

Vorteile:

Vast range of retail and charitable rewards Easy to use interface Gif integration

Nachteile:

Larger reward catalgogue if possible would be great

Emily
Owner in USA
Erholungseinrichtungen & -dienstleistungen, 11–50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung

Terrible Customer Support

2,0 letzten Monat Neu

Vorteile:

I loved that it integrated with zapier - this was exactly what I was looking for in a product like this.

Nachteile:

They have NO customer service dept. After having my account deactivated (for suspicious activity, I was told?), I reached out to them - then, after waiting almost two weeks for a response, I finally messaged the email listed in their google reviews. I was promptly contacted, but then sent to another rep who reactivated, then subsequently deactivated my account again - for reasons he could not disclose? I’ve since contacted my credit card company to get my money back.

Nathalie
Insurance Agent in USA
Versicherung, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

By Far The Best Thing My Boss Has Done For Us

5,0 vor 2 Wochen Neu

Kommentare: My experience with Bonusly has been amazing. I have never had a problem cashing out. I feel very motivated to work harder and do better on a regular basis, and I feel extremely valued as an employee.

Vorteile:

I can rack up on points, and cash them out for Paypal money. That's REAL money that I can literally use ANYwhere. I love it. Also, my second favorite is available as well - Amazon!

Nachteile:

Absolutely NOTHING. Bonusly ROCKS harder than Metallica. Just kidding, but it is the best rewards system I've seen.