OAHU

OAHU

von Imminent Digital

Wer nutzt diese Software?

small, mid-sized and large US companies

Durchschnittliche Bewertung

1 Bewertung
  • Gesamt 5/5
  • Benutzerfreundlichkeit 4/5
  • Kundenservice 5/5
  • Funktionen 5/5
  • Preis-Leistungs-Verhältnis 4/5

Produktinformationen

  • Kostenlose Version Ja
  • Gratis Testen Ja
  • Einsatz Cloud, SaaS, Web
  • Training Persönlich
    Live Online
    Webinare
    Dokumentation
  • Kundenbetreuung Support während der Geschäftszeiten
    Online

Angaben zum Hersteller

  • Imminent Digital
  • http://imminentdigital.com/
  • Gegründet 2015

Über OAHU

We built a kickass SaaS platform akin to iOS for companies to inspire a positive corp culture making employees happier, healthier and most importantly, safer at work. We dramatically improve retention and talent recruitment with our current functionality that includes: Social impact, HR and Wellbeing. Our coup de grace is that once we help engage your employees in a positive culture, our one-click sharing enables easy sharing of the positive stories on social media improving your brand.

OAHU Funktionen

  • Benchmarking
  • Feedback-Management
  • Leistungsmanagement
  • Mitarbeiteranerkennung
  • Pulsbefragungen
  • Zielmanagement
  • Belohnungspunkte
  • Bonus-Katalog
  • Gesellschaftliche Anerkennung
  • Leistungsmanagement
  • Manager-to-Peer-Anerkennung
  • Mitarbeiteranerkennung verfolgen
  • Nominierungen
  • Peer-to-Peer-Anerkennung
  • Verwaltung von Erwähnungen (online, in soz. Netzwerken)
  • Ziele
  • eKarten

Die hilfreichsten Reviews für OAHU

Excellent platform with plenty of options and features'maybe too many for our specific needs.

Bewertet am 7.8.2017
David S.
Shipping Captain
Maschinerie, 13-50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Quelle des Nutzers 
5/5
Gesamt
4/5
Benutzerfreundlichkeit
5/5
Eigenschaften & Funktionalitäten
5/5
Kundenbetreuung
4/5
Preis-Leistungs-Verhältnis
Wahrscheinlichkeit der Weiterempfehlung:
Unwahrscheinlich Äußerst wahrscheinlich

Kommentare: Improved employee engagement and better communication.

Vorteile: The mentorship matching program has worked fantastically for us, especially with new hires. We haven't had a chance to dive into the volunteering/donation segments as much as we'd like to (summer is our busy season!) but they both look extremely professional and customizable.

Nachteile: When we first on-boarded, we had an extremely specific use in mind, so having so many features available was a little overwhelming at first. Not really a negative, just something to think about!

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