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Was ist Hiya?

Hiya ist eine Anwendung für Talentgewinnung, Teamkulturaufbau, Video-Screening sowie ein Rekrutierungsmarktplatz. Hiya möchte nach eigenen Angaben die Rekrutierung auf der ganzen Welt vermenschlichen und ein durchweg positives Einstellungserlebnis für Arbeitgebende und Bewerbende schaffen. Jeder Arbeitssuchende verdient die Chance, sich zu bewerben und die Karriere anzustreben, die er verdient, und jeder Arbeitgeber sollte alle ambitionierten Menschen kennenlernen können.

Wer verwendet Hiya?

Hiya arbeitet mit Unternehmen jeder Größe zusammen. Hiya eignet sich für Unternehmen, die die besten Leute für ihr Team gewinnen wollen, die Produktivität der Personalbeschaffung steigern und ein durchweg positives Erlebnis gewährleisten möchten.

Du bist nicht sicher, ob Hiya das Richtige ist? Mit einer beliebten Alternative vergleichen

Hiya

Hiya

4,2 (14)
99,99 AU$
Monat
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
13
Keine Integrationen gefunden
4,2 (14)
4,1 (14)
3,7 (14)
VS.
Startpreis
Preisoptionen
Funktionen
Integrationen
Benutzerfreundlichkeit
Preis-Leistungs-Verhältnis
Kundenservice
189,00 $
Monat
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
88
37
4,5 (1.409)
4,5 (1.409)
4,5 (1.409)
Die grünen Bewertungsbalken geben an, welches Produkt gemessen an der Durchschnittsbewertung und der Zahl der Bewertungen am besten abschneidet.

Weitere gute Alternativen zu Hiya

Breezy
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Tracking
Kandidatenverfolgung
Personalbeschaffungs-Management
iCIMS Talent Cloud
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Tracking
Stellenanzeige veröffentlichen
Talentsuche
ClearCompany
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Tracking
Kandidatenverfolgung
Stellenanzeige veröffentlichen
VidCruiter
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Management
Interview-Management
Live-Videointerviews
Willo
Am besten bewertete Funktionen
Beurteilung und Bewertung von Fähigkeiten
Interview-Management
Self-Service Portal
Beehire
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Management
Kandidatenprofile
Stellenanzeige veröffentlichen
Velents
Am besten bewertete Funktionen
Beurteilung-Management
Interview-Management
Stellenanzeige veröffentlichen
Talos ATS
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Tracking
Kandidatenverfolgung
Stellenanzeige veröffentlichen
EasyHire
Am besten bewertete Funktionen
Feedback-Management
Interview-Management
Self-Service Portal

Bewertungen über Hiya

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4,2
Benutzerfreundlichkeit
4,2
Kundenservice
3,7
Funktionen
4,1
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,1

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
79%
2
7%
1
14%
Hank
Hank
Consultant in USA
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Marketing & Werbung, Selbstständig
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Hiya for spam callers

5,0 vor 5 Jahren

Kommentare: Overall, I like Hiya. It get's the job done, but I do wish it had more integration. I fail to use it as much as I should because it requires opening a separate app.

Vorteile:

I like how Hiya has a lot of these spam numbers already stored so I can tell the call is bogus early. I also like how easy it is to report a caller as a spammer.

Nachteile:

I wish that Hiya would integrate deeper/better with the iphone native phone app. I dislike having to open Hiya to put info into it and tend to forget to do it.

Anthony
Owner in USA
Computer-Software, 2–10 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Get it to help stop phone scams

5,0 vor 5 Jahren

Kommentare: I am happy with this product. I currently use it and so does my wife. I suggest you use it too to help stop the phone scammers.

Vorteile:

I've been using this app for over a year. I recommend it to everyone I know, and random people I meet. I suggest using it. I love knowing that I help people stop phone scammers all the time, and other people that use this product will too. Just report the scammers, and bam, that phone number is done for! I love this app. Also there is a free option!

Nachteile:

Of course there is a con, the phone number has to be reported as a scammer first. I still like using it though.

Sara
Account Manager in USA
Personalbeschaffung & -besetzung, 501–1.000 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung

Terriblr

1,0 letztes Jahr

Vorteile:

There is nothing at all that I like about the product or the company

Nachteile:

Vitamins are disgusting. My children hated them and I requested a refund. Customer Service chose to wait until they shipped the product to return all 3 of the email I sent prior to shipment saying they can't cancel after its been shipped. Terrible product. Terrible customer service.

JARRYD
Training Coordinator in Australien
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

Fantastic!

5,0 vor 7 Jahren

Vorteile:

When I was first told about HiYa I could see the potential the app had, but I honestly didn't think it would benefit me as an employer. That was until I actually used it. At the start of this year we were looking for a new compliance manager with no luck. Our original employment process was a standard Seek Add, we would then process the applications & resumes and bring in the outstanding candidates in for an interview, then hire the best. A pretty stock standard employment process, so we decided to try HiYa. What I loved the most about HiYa was I was able to see someones personality and how they presented themselves before having them come in for an interview. In my experience a new employee who didnt fit the cultural dynamics of our company were not able to perform to their highest level and achieve what we wanted them to achieve. HiYa allowed me a refined vetting process with the focus on finding the right cultural fit for the position in the company. Its safe to say that I will always use HiYa as part of our companies employment process in the future.

Jacob
CEO in Australien
Bildungsmanagement, 2–10 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

As an employer, I have integrated Hiya into my recruiting process as it makes my life so much easier

5,0 vor 7 Jahren

Kommentare: Saved me hours
Allowed me to hire the "right person" that would fit the culture of my business, with ease.

Vorteile:

I love the freedom that Hiya gives me. I find that people will apply for each and every job even if they aren't really interested or motivated to get the job. The process of using hiya means that only people who are motivated, willing to give something their best shot and are able to follow instruction will make it through to the next round. Once these people submit their Resucard, I can see and hear these motivated people, allowing me virtually interview multiple candidates within a matter of minutes instead of hours.

Nachteile:

There isn't a web version. I would like to change the interview questions. I would like to be able to choose whether or not people can re-record their videos and whether they get "thinking time" after seeing the interview questions before the video starts (so that I can see their reaction) I would like to be able to "click" a position to "see matches" instead of going to "edit" the position.