Durchschnittliche Bewertung

12 Bewertungen
  • Gesamt 4 / 5
  • Benutzerfreundlichkeit 4 / 5
  • Kundenservice 4.5 / 5
  • Funktionen 4 / 5
  • Preis-Leistungs-Verhältnis 3.5 / 5

Produktdetails

  • Kostenlose Version Nein
  • Kostenlose Testversion Nein
  • Einsatz Cloud, SaaS, Web
    Mobile - iOS Native
    Mobile - Android Native
  • Training Persönlich
    Live Online
    Webinare
    Dokumentation
  • Kundenbetreuung Support während der Geschäftszeiten
    Online

Angaben zum Hersteller

  • Betterworks
  • http://www.betterworks.com
  • Gegründet 2013

Über Betterworks

BetterWorks bietet ein kontinuierliches Leistungsmanagement, um Mitarbeitern zu helfen, Ziele einfach festzulegen und kontinuierliches Feedback zu geben. Die Plattform verbindet nahtlos die vier Aspekte eines Leistungsprozesses, Check-in-Gespräche, Peer-Feedback und Reviews, um Unternehmen dabei zu helfen, die Leistung und das Engagement ihrer Mitarbeiter zu verbessern. Für weitere Informationen besuche bitte www.BetterWorks.com.

Betterworks Funktionen

  • Berichterstattung / Analyse
  • Bewertungsauswahl
  • Dashboard
  • Fortschrittsverfolgung
  • Fragenkatalog
  • Self-Service Portal
  • Umfragen & Feedback
  • Ad-hoc-Analyse
  • Ad-hoc-Berichte
  • Dashboard
  • Konsolidierung
  • Kostenplanung und Prognosen
  • Prädiktive Analytik
  • Qualitative Analyse
  • Quantitative Analyse
  • Strategische Planung
  • Wertungslisten erstellen
  • Wichtige Leistungsindikatoren (Key Performance Indicators, KPI)
  • 360-Grad-Feedback
  • Ausfallzeit-Management
  • Bewerber-Tracking
  • Einstellungen (Personalbeschaffung)
  • Entschädigungsmanagement
  • Leistungsmanagement
  • Lohn- und Gehaltslisten-Management
  • Mitarbeiter-Datenbank
  • Mitarbeiterprofile
  • Personalbeschaffungs-Management
  • Self-Service Portal
  • Verwaltung von Unterstützungsleistungen
  • Zeit- und Anwesenheitsmanagement
  • Benchmarking
  • Employee Recognition
  • Feedback-Management
  • Leistungsmanagement
  • Pulsbefragungen
  • Zielmanagement
  • Belohnungspunkte
  • Bonus-Katalog
  • Gesellschaftliche Anerkennung
  • Leistungsmanagement
  • Manager-to-Peer-Anerkennung
  • Mitarbeiteranerkennung verfolgen
  • Nominierungen
  • Peer-to-Peer-Anerkennung
  • Verwaltung von Erwähnungen (online, in soz. Netzwerken)
  • Ziele
  • eKarten
  • 360-Grad-Feedback
  • Anpassbare Vorlagen
  • Benutzerdefinierte Bewertungsskalen
  • Beurteilungen der Kompetenzen
  • Bewertungszyklen tracken
  • Entschädigungsmanagement
  • Gewichtete Leistungskennzahlen
  • Individuelle Entwicklungspläne
  • Kollegen-Bewertungen
  • Laufende Leistungsverfolgung
  • Selbsteinschätzungen
  • Self-Service Portal
  • Benchmarking
  • Feedback-Management
  • Fortschrittsverfolgung
  • KPIs
  • Priorisierung
  • Strategische Planung
  • Zielmanagement

Alternative Produkte

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Die hilfreichsten Reviews für Betterworks

Goal Tracking and Alignment

Bewertet am 8.10.2019
Matt "griff" K.
Sales Representative at Geist, a division of Vertiv
Elektrische/elektronische Fertigung, 10.001+ Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Quelle des Nutzers 
5/5
Gesamt
4 / 5
Benutzerfreundlichkeit
5 / 5
Eigenschaften & Funktionalitäten
Kundenbetreuung
Preis-Leistungs-Verhältnis
Wahrscheinlichkeit der Weiterempfehlung:
Unwahrscheinlich Äußerst wahrscheinlich

Kommentare: We attempted to implement this kind of process in another software that was not purpose built for tracking goals. This software is definitely an investment for an organization that wants to see true alignment and progress.

Vorteile: This allows for a comprehensive top to bottom alignment of organizational goals. You can track everyones progress, pending they update it appropriately.

Nachteile: Not always the most intuitive to use and training is required. When goals go past due you cannot delete them if they had become irrelevant, you have to go in and edit them heavily.

The best tool I've seen for managing OKRs

Bewertet am 16.1.2018
Verifizierter Rezensent
Site Reliability Architect
Biotechnologie, 51-200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Quelle des Nutzers 
5/5
Gesamt
4 / 5
Benutzerfreundlichkeit
5 / 5
Eigenschaften & Funktionalitäten
5 / 5
Kundenbetreuung
4 / 5
Preis-Leistungs-Verhältnis

Vorteile: Provides exceptional visibility into the OKRs of large organizations, making it easy to align on strategies with other sibling orgs within the greater org.

Nachteile: UI can be non-intuitive sometimes. Lack of consistency between different UI views, leads to user confusion. Some more walk-thru wizards would help.

A positive influence

Bewertet am 14.4.2019
Verifizierter Rezensent
Marketing Manager
Marketing & Werbung, 201-500 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Quelle des Nutzers 
4/5
Gesamt
4 / 5
Benutzerfreundlichkeit
4 / 5
Eigenschaften & Funktionalitäten
Kundenbetreuung
Preis-Leistungs-Verhältnis
Wahrscheinlichkeit der Weiterempfehlung:
Unwahrscheinlich Äußerst wahrscheinlich

Vorteile: - Good promoter of a transparency culture - I like the ability to see the objectives of senior directors and how the rest of the companies objectives are aligned to these.
- The ability to request peer feedback from within the app is very useful - and especially the ability for managers to see.

Nachteile: - There's no functionality to review previous checkins, other than manually clicking into each one. I have weekly checkins with my direct reports and find our checkin notes useful for quarterly performance evaluations - if I could see all of them on one screen or be able to search into them, this would be a big improvement

We just implemented Betterworks to track Performance Management for our entire company.

Bewertet am 15.1.2018
Melissa V.
Office Assistant
Informationstechnologie & -dienste, 51-200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Quelle des Nutzers 
4/5
Gesamt
3 / 5
Benutzerfreundlichkeit
3 / 5
Eigenschaften & Funktionalitäten
4 / 5
Kundenbetreuung
4 / 5
Preis-Leistungs-Verhältnis
Wahrscheinlichkeit der Weiterempfehlung:
Unwahrscheinlich Äußerst wahrscheinlich

Kommentare: The ability to track my goals and see how I am growing within my company. This is also helpful to me because I am a young professional and by tracking my goals through betterworks it allows me to quantify my skills so I can list them on my resume.

Vorteile: We just started using Betterworks to track our companies performance management. The thing I like most about Betterworks is the layout that allows me to organize my goals in a comprehensive manner. It also has different methods in which I can track my progress in completing a goal whether that is in a percentage basis, units, or dollar basis. In addition, I can set a goal and then change the due dates of the OKR's so I don't have to complete the whole thing at once.

Nachteile: I wish I could see an organization chart of the entire company and its goals not just my team's org. chart and our goals. I wish there was a better way to link my better works goals with other applications I use. For example, with my Project Management goal, I want to ensure my deliverables are on time but there isn't a good link with ASANA my project management app so I have to track my accuracy manually which is difficult.

Awesome tool to keep teams on track!

Bewertet am 30.4.2019
Kevin C.
Project Manager
Informationstechnologie & -dienste, 13-50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Quelle des Nutzers 
4/5
Gesamt
4 / 5
Benutzerfreundlichkeit
5 / 5
Eigenschaften & Funktionalitäten
Kundenbetreuung
Preis-Leistungs-Verhältnis
Wahrscheinlichkeit der Weiterempfehlung:
Unwahrscheinlich Äußerst wahrscheinlich

Kommentare: Overall, Betterworks is a great tool an entire company can get behind and stay organized within. It helps keep track of high-level company efforts to ensure we remain aligned. I'd recommend this tool to anyone who is thinking about utilizing the OKR model.

Vorteile: Finally, a user-friendly tool that enables teams to track progress on milestones using the OKR model. Some of the great features include:
- Tiered goals
- Assigned goals
- Milestones within goals
- Goal tracking and analytic-based reporting
- Robust on- boarding system

Nachteile: There is a (very) slight learning curve to immediately get started.

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