Wer nutzt diese Software?

Aimed specifically at the recruitment sector with tracking features for recruitment and umbrella legislation

Durchschnittliche Bewertung

1 Bewertung
  • Gesamt 4 / 5
  • Benutzerfreundlichkeit 4 / 5
  • Kundenservice 3 / 5
  • Funktionen 4 / 5
  • Preis-Leistungs-Verhältnis 5 / 5

Produktdetails

  • Kostenlose Version Nein
  • Kostenlose Testversion Nein
  • Einsatz Cloud, SaaS, Web
    Installiert - Windows
    Mobile - iOS Native
    Mobile - Android Native
  • Training Persönlich
    Live Online
    Webinare
    Dokumentation
  • Kundenbetreuung Support während der Geschäftszeiten

Angaben zum Hersteller

  • Merit Software
  • http://www.meritsoftware.co.uk/
  • Gegründet 1996

Über Merit Payroll

Offers back office payroll solutions for recruitment agencies and complete payroll solutions for umbrella companies.

Merit Payroll Funktionen

  • 401(k) Tracking
  • Lohnpfändung
  • Mehrere Länder
  • Mehrere Staaten (USA)
  • Payroll Reporting
  • Scheck Druck
  • Self-Service Portal
  • Tax Compliance
  • Urlaubsverwaltung
  • Verwaltung von Unterstützungsleistungen
  • W-2-/1099-Vorbereitung
  • Überweisung

Die hilfreichsten Reviews für Merit Payroll

Very comprehensive Pay and Charge capability and reliable if use core stengths.;

Bewertet am 12.3.2018
Verified Reviewer
Principal
Unternehmensberatung
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Quelle des Nutzers 
4/5
Gesamt
4 / 5
Benutzerfreundlichkeit
4 / 5
Eigenschaften & Funktionalitäten
3 / 5
Kundenbetreuung
5 / 5
Preis-Leistungs-Verhältnis
Wahrscheinlichkeit der Weiterempfehlung:
Unwahrscheinlich Äußerst wahrscheinlich

Kommentare: Ability to bring pay & charge in-house but at the expense of having to cover some labour intensive activities for a period before product could be aligned to automate.

Vorteile: Feature rich.
Solid and reliable if use 'out the box'.
Regular updates and relatively cheap operational cost.

Nachteile: Less flexible if customise - System Admin can do very little to maintain or enhance functionality, need to go back to Merit which inevitably means waiting in a queue.
Reporting capability is limited - would benefit from better access to database via provided tools.
Need to see demos of product features to avoid surprises - don't trust verbal assurances that it will cover what you might regard as baseline requirements, see it demonstrated first!
Need to host - a SaaS based solution would be a great addition to the company's product line!

Lies weitere Bewertungen