--- description: Detaillierte Informationen über gradar zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools. image: https://gdm-localsites-assets-gfprod.imgix.net/images/capterra/og_logo-e5a8c001ed0bd1bb922639230fcea71a.png?auto=format%2Cenhance%2Ccompress title: gradar Erfahrungen, Vor- und Nachteile – Capterra Deutschland 2026 --- Breadcrumb: [Startseite](/) > [Arbeitsbewertungssysteme](/directory/31401/job-evaluation/software) > [gradar](/software/146978/gradar) # gradar Canonical: https://www.capterra.com.de/software/146978/gradar > gradar ist ein webbasiertes, analytisches Jobbewertungssystem für Mitarbeiter und Projektmanagement sowie für einzelne Rollen. > > Bewertung: **5.0/5** von 4 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**. ----- ## Übersicht ### Wer verwendet gradar? Eine zuverlässige Arbeitsbewertung für KMUs und größere Unternehmen sowie unabhängige Vergütungsberater – zugänglich und erschwinglich. ## Kurzstatistiken und Ratings | Metrik | Bewertung | Detail | | **Gesamt** | **5.0/5** | 4 Nutzerbewertungen | | Bedienkomfort | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Kundenbetreuung | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Preis-Leistungs-Verhältnis | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Funktionen | 5.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen | | Empfehlungsprozentsatz | 100% | (10/10 Weiterempfehlungsquote) | ## Über den Anbieter - **Unternehmen**: Quality Personnel Management - **Region**: Düssseldorf, Deutschland - **Gegründet**: 2014 ## Gewerblicher Kontext - **Startpreis**: 1.250,00 € - **Preismodell**: (Kostenlose Version verfügbar) (Kostenlose Testversion) - **Zielgruppe**: 2–10, 11–50, 51–200, 201–500, 501–1.000, 1.001–5.000, 5.001–10.000, 10.000+ - **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert - **Unterstützte Sprachen**: Arabisch, Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch, Niederländisch, Polnisch, Portugiesisch, Russisch, Spanisch, Türkisch - **Verfügbare Länder**: Albanien, Algerien, Amerikanisch-Samoa, Amerikanische Jungferninseln, Andorra, Angola, Anguilla, Antigua und Barbuda, Aruba, Australien, Bahamas, Bahrain, Barbados, Belarus, Belgien, Belize, Benin, Bermuda, Bosnien und Herzegowina, Botsuana und 161 weitere ## Funktionen - Benchmarking - Berichterstattung und Statistik - Compliance Management - Entschädigungsmanagement - Evaluationmanagement - Faktorenbasierte Evaluation - Job-Scoring - Job-Vergleich - Kompetenzmanagement - Rollen-basierte Genehmigung - Verwalten von Job-Beschreibungen ## Integrationen (6 insgesamt) - BambooHR - Hailey HR - Okta - Personio - SAP SuccessFactors HCM - Workday HCM ## Optionen für Kundensupport - E-Mail/Helpdesk - FAQ/Forum - Telefon-Support - Chat ## Category - [Arbeitsbewertungssysteme](https://www.capterra.com.de/directory/31401/job-evaluation/software) ## Alternativen 1. [Deel](https://www.capterra.com.de/software/205015/deel) — 4.8/5 (4265 reviews) 2. [Zoho Recruit](https://www.capterra.com.de/software/125768/zoho-recruit) — 4.5/5 (1193 reviews) 3. [Encompassing Visions](https://www.capterra.com.de/software/40488/encompassing-visions) — 4.9/5 (11 reviews) 4. [Ngage](https://www.capterra.com.de/software/203164/ngage) — 4.1/5 (80 reviews) 5. [JDXpert](https://www.capterra.com.de/software/130365/jdxpert) — 4.7/5 (3 reviews) ## Nutzerbewertungen ### "Gradar ist state of the art\!" — 5.0/5 > **Sascha** | *1. April 2019* | Freizeit, Reisen & Tourismus | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: Innovative \& excellent technology, user friendliness, data quality, excellent cost-benefit Ratio, great customer support if needed > > **Nachteile**: I would need hours and days to find something negative about gradar ... My recommendation: try it out\! > > Job evaluation done easily - it's great seeing this new software on the market as an innovative alternative to many dinosaur systems driven by cohorts of expensive consultants. ----- ### "gradar is after my opinion the best alternative for professional reward solutions." — 5.0/5 > **Dennis** | *20. Februar 2024* | Personalwesen | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: Volledig, gebruikersgemak en internationaal toepasbaar. > > **Nachteile**: In principe geen nadelen, het voldoet geheel aan de wensen en eisen van onze opdrachtgevers). > > Werk sinds 2016 met gradar, ben onder de indruk over de wijze waarop de toepassing hiervan aansluit op de wensen en eisen van onze opdrachtgevers. ----- ### "Agile System for Job Evaluation and Career Paths" — 5.0/5 > **Sam** | *6. Juli 2019* | Unternehmensberatung | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: Many of my clients find that jobs with the same title have a significantly different scope and responsibilities at various locations. The gradar tool helps identify these differences and places these appropriately in the pay structure. The application of this tool has repaid itself tenfold by simply putting jobs in their proper alignment. My clients have saved over 3% of their pay budgets by using gradar to level jobs and target pay more effectively. Gradar allows companies to create a critical job infrastructure that helps attract and retain the best talent. > > **Nachteile**: I have only had positive feedback on the system. I love to use the system and my clients love it too. The customer support and expertise behind the platform is world class. Gradar is a global tool that can easily be utilized with little training and oversite which makes it ideal for multinational companies. > > I use the gradar tool to support many different talent and pay programs such as compensation benchmarking, career architecture and job competency management. Gradar contains a new point factor approach that is easy to use and more effective than legacy models. The methodology removes much of the subjectivity of traditional approaches. I feel more confident knowing that business decisions are backed up with a robust data set. ----- ### "Modern tool that covers all your needs around job evaluation with a high quality approach" — 5.0/5 > **Nicole** | *29. Mai 2020* | Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen | Empfehlungsbewertung: 10.0/10 > > **Vorteile**: - scientific approach - easy to use - look \& feel is user-friendly \& attractive > > **Nachteile**: - as in every case you first need to get familiar with it \& get to know all the functions of it > > Our overall experience is really good, we are more than happy with what the software offers. ## Links - [Auf Capterra anzeigen](https://www.capterra.com.de/software/146978/gradar) ## Diese Seite ist in den folgenden Sprachen verfügbar | Sprache | URL | | de | | | de-AT | | | de-CH | | | en | | | en-AE | | | en-AU | | | en-CA | | | en-GB | | | en-IE | | | en-IL | | | en-IN | | | en-NZ | | | en-SG | | | en-ZA | | | es | | | es-AR | | | es-CL | | | es-CO | | | es-CR | | | es-DO | | | es-EC | | | es-MX | | | es-PA | | | es-PE | | | fr | | | fr-BE | | | fr-CA | | | fr-LU | | | it | | | nl | | | nl-BE | | | pl | | | pt | | | pt-PT | | | sv | | | tr | | ----- ## Strukturierte Daten