WorkforceHub Time & Attendance

Was ist WorkforceHub Time & Attendance?

Erstelle Zeitpläne, verfolge die Zeit und verwalte bezahlte Abwesenheit (PTO) in nur wenigen Minuten. Dein Personal kann die cloudbasierte Lösung überall nutzen. Benachrichtigungen zu fehlenden Buchungen helfen sicherzustellen, dass alle Schichten abgedeckt sind. Benachrichtigungen über offene Schichten und Änderungen ermöglichen dem Personal Einsatzplanlücken zu schließen. Durch den einfachen Export von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sparst du Arbeitsstunden und vermeidest Fehler. Die Verfolgung bezahlter Urlaubstage ermöglicht die Genehmigung von Abwesenheiten mit der Nutzung von nur einer Schaltfläche. Starte deine kostenlose 30-tägige Testversion.

Wer verwendet WorkforceHub Time & Attendance?

Bedient Unternehmen jeder Größe in den USA oder Kanada. Wenn du eine Zeiterfassungs- und Planungslösung benötigst, hast du sie gefunden. Einfach zu bedienen, voll ausgestattet und überall zugänglich.

Wo kann WorkforceHub Time & Attendance bereitgestellt werden?

Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)

Über den Anbieter

  • SwipeClock
  • Ansässig in JORDAN, USA
  • 1999 gegründet
  • Telefon-Support
  • Chat

Erhältlich in diesen Ländern

Vereinigte Staaten

Sprachen

Englisch

Über den Anbieter

  • SwipeClock
  • Ansässig in JORDAN, USA
  • 1999 gegründet
  • Telefon-Support
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Englisch

WorkforceHub Time & Attendance – Videos und Bilder

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WorkforceHub Time & Attendance Funktionen

  • Abrechenbare & nicht abrechenbare Stunden
  • Abzug/Nachlass-Management
  • Aktionsmanagement
  • Alarmfunktion / Benachrichtigungen
  • Anbieter-Management
  • Ausfallzeit-Management
  • Automatische Zeiterfassung
  • Automatisierte Terminplanung
  • Benchmarking
  • Berichterstattung / Analyse
  • Berichterstattung und Statistik
  • Bewerber-Tracking
  • Bewertungszyklen tracken
  • Compliance Management
  • Compliance-Verfolgung
  • Echtzeit-Aktualisierungen
  • Echtzeit-Planung
  • Einstellungen (Personalbeschaffung)
  • Elektronische Formulare
  • Elektronische Verifizierung / I-9-Formulare
  • Erinnerungen
  • Erstellung von Einarbeitungsplänen
  • Feedback-Management
  • Fragenkatalog
  • Freizeit-Anfragen
  • Fähigkeiten-Nachverfolgung
  • Kalenderverwaltung
  • Krankheitsausfall-Nachverfolgung
  • Leistungskennzahlen
  • Leistungsmanagement
  • Lohn- und Gehaltslisten-Management
  • Mitarbeiter-Datenbank
  • Mitarbeiteranerkennung
  • Mitarbeitereinsatzplanung
  • Mitarbeitermanagement
  • Mitarbeiterprofile
  • Mobiler Zugriff
  • Online-Anmeldung für Zusatzleistungen
  • Online-Stechkarte
  • Online-Zeiterfassung
  • Personalbeschaffungs-Management
  • Schichttausch
  • Selbstbeurteilung
  • Self-Service Portal
  • Stechkarte
  • Timesheet Management
  • Urlaubsrichtlinienverwaltung
  • Urlaubsverfolgung
  • Urlaubsverwaltung
  • Zeit & Anwesenheit
  • Zeitverfolgung
  • Zielsetzung / Nachverfolgung
  • Zusatzleistungs-Dashboard
  • Überstunden-Berechnung

Alternativen für WorkforceHub Time & Attendance

Eine cloudbasierte HR-Suite aus 11 Softwareprogrammen, die den gesamten Mitarbeiterzyklus abdeckt: Anziehung, Identifizierung, Entwicklung und Engagement.
Cloud-Gehaltsabrechnung, HR-Kern, Rekrutierung, Onboarding, Lernen, Leistung, Nachfolge, Vergütung, Gehaltsbenchmarking, Umfragen, Belohnungen
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Bewertungen über WorkforceHub Time & Attendance

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4,5
Benutzerfreundlichkeit
4,4
Kundenservice
4,5
Funktionen
4,4
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
64%
4
25%
3
7%
2
4%
Jeffrey W.
Jeffrey W.
Accountant in USA
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

Very efficient

5 vor 4 Jahren

Kommentare: Saves me lots of time on payroll hours entry.

Vorteile:

It's very comprehensive and can pretty much do anything that you would want it to do. Also, with the new updates it has a very clean interface. Also, integrates well with my payroll software.

Nachteile:

Customizing the preferences and some of the features can be pretty time consuming and aren't always the easiest to figure out.

Antwort von SwipeClock

vor 3 Jahren

Jeffery - Thank you for your nice review. We have been spending a lot of resources, including purchasing Shugo Hub, to continue improving the employee and supervisor interface. There are more improvements coming. Please check out our product pages at https://www3.swipeclock.com/products/workforcehub/

Theresa K.
Theresa K.
Operations Director in USA
Non-Profit-Organisation Management, 11-50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

TimeWorks

5 vor 2 Jahren

Kommentare: With hourly employees clocking in and out of different projects all day while out in the field, a mobile timecard solution is a necessity. No timekeeping solution is perfect, but TimeWorks does very well for us. Employees can choose what department to clock into, submit time off requests, and review their entire timecard. Fixing errors on the administrator end could not be easier. I love the option to make Employee Groups, making the preparation of departmental reports very quick and easy.

Vorteile:

As the administrator, I love how easy it is to review and modify employees' timecards, either by reviewing all punches for the day in a single screen or by looking at the entire pay period by employee.

Nachteile:

The reports are still a little lacking - when preparing detail reports by department, the department name gets cut off, meaning that I have to manually find/replace each one before sending to managers for approval. There seems to be no way to fix this.

Sarah M.
ece in USA
Bildungsmanagement, 1.001-5.000 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

This time keeper is time consuming.

2 vor 4 Jahren

Kommentare: Its sub par and somewhat arcaic .

Vorteile:

The presentation on the screen is organized, clean looking, and there is definitely an ease of use to it--once you know what you're doing.

Nachteile:

All it does it store punch times. I wish I could tell the program a little more about that staff member so that it could run reports for me based on the information it has. I find myself using excel spreadsheets and compiling my own data which is something I think that a time keeping system should be able to do.

Antwort von SwipeClock

vor 3 Jahren

I think we can do better. Our product is usually getting the opposite response. We get told it has way to many bells and whistles. When your software does 1,500 different functions we usually need to help the client narrow it down to the most important goals they are trying to accomplish with the product. The strength to the software is that it can be so customized that it adds functionality to your payroll software that it can't do. We can help you get this working the way you need to. Please reach out so we can address this with you. We also just improved and updated the user interface, employee portal, and mobile app. I believe we can improve your experience. Thanks for sharing your experience.

Verifizierter Rezensent
Senior Associate in USA
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Buchhaltung, 11-50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

A HUGE fan

5 vor 3 Jahren

Kommentare: Our firm started using SwipeClock about 2 years ago as a reseller. We now use it for our main front end for all of our payrolls and are switching over existing clients to it.

Vorteile:

The software is cloud based, which makes it very portable. The NEW mobile app and employee portals are an outstanding improvement. The versatility on the back end is awesome as well.

Nachteile:

Since the updates to the mobile app and employee portal there isn't anything I can think of to complain about.

Antwort von SwipeClock

vor 3 Jahren

Thank you for the kind review. We listened to our resellers and clients and made big investments in improving the user experience and updated the look and function for the mobile ap and employee portal. We are not stopping, 2019 will hold many more improvements and integrations.

Angela T.
CSR in USA
Tierarzt, 51-200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

Swipe Clock ease of use.

5 vor 3 Jahren

Kommentare: Overall experience with swipe clock is good. Ease of use. Great communication. Can leave supervisor messages with in software when your time deviates from what you are scheduled to work. Can request time off, drop & pick up shifts with co-workers. Supervisors can communicate back if time off request are approved or denied.

Vorteile:

The Swipe Clock software is easy to use. Very easy to navigate thru everything.

Nachteile:

I do not have anything I like the least about the Swipe Clock software. Just an idea but maybe set up an alert so that when you clock out for the last time during a pay period it reminds you to approve your time card.