Was ist Gusto?

Gusto ist eine moderne Online-Plattform für Menschen, die kleinen Unternehmen dabei hilft, sich um ihre Teams zu kümmern. Gusto bietet neben Full-Service-Gehaltsabrechnungs-Tools auch Tools für die Krankenversicherung, 401(k)-Pläne, hervorragendes Personalwesen und Teammanagement. Heute betreuen Gusto-Niederlassungen in Denver, San Francisco und New York landesweit mehr als 100.000 Unternehmen.

Wer verwendet Gusto?

Gusto ist für moderne Arbeitgeber*innen gedacht. Nutzerfreundliche, cloudbasierte HR-Software, die von fachkundigem Support unterstützt wird. Outsourcing ist nicht erforderlich: Gusto hilft dir dabei, dein Team wie ein Profi in Rekordzeit zu betreuen.

Wo kann Gusto bereitgestellt werden?

Cloud, SaaS, webbasiert

Über den Anbieter

  • Gusto
  • Ansässig in San Francisco, USA
  • 2011 gegründet
  • Telefon-Support
  • Chat

Erhältlich in diesen Ländern

Vereinigte Staaten

Sprachen

Englisch

Über den Anbieter

  • Gusto
  • Ansässig in San Francisco, USA
  • 2011 gegründet
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Gusto Funktionen

  • 401(k) Tracking
  • ACA-Berichterstattung
  • Abzug/Nachlass-Management
  • Aktivitäts-Dashboard
  • Angestelltenhandbuch
  • Berichterstattung / Analyse
  • Bewerber-Tracking
  • COBRA Verwaltung
  • Dokumentenmanagement
  • Drittanbieter-Integration
  • Einstellungen (Personalbeschaffung)
  • Elektronische Formulare
  • Elektronische Verifizierung / I-9-Formulare
  • Entschädigungsmanagement
  • Erstellung von Einarbeitungsplänen
  • Für Buchhalter
  • HIPAA konform
  • Invalidenversicherungs-Management
  • Krankenversicherung-Management
  • Lebensversicherung-Verwaltung
  • Lohn- und Gehaltslisten-Management
  • Lohn-und Gehaltsabrechnung-Reports
  • Lohnpfändung
  • Mehrere Staaten (USA)
  • Mitarbeiter-Datenbank
  • Mitarbeiterportal
  • Mitarbeiterprofile
  • Online-Anmeldung für Zusatzleistungen
  • Rentenplan-Management
  • Scheck Druck
  • Self-Service Portal
  • Steuerkonformität
  • Steuerrechner
  • Trainingsmanagement
  • Urlaubsverwaltung
  • Verwaltung von Unterstützungsleistungen
  • Verwaltung von Zusatzleistungen für Angestellte
  • W-2 Vorbereitung
  • Workflow-Management
  • Zeit & Anwesenheit
  • Zeitverfolgung
  • Zusatzleistungs-Dashboard
  • Überweisung

Alternativen für Gusto

Online-Gehaltsabrechnungslösungen für kleine Unternehmen. Gehaltsabrechnung in drei einfachen Schritten. Niedrige Preise ohne Überraschungsgebühren. Kostenlos testen!
Full-Service-Gehaltsabrechnung, erstellt von Square. Zahle dein Team mit wenigen Klicks. Verwalte dein Unternehmen an einem Ort. Gib korrekte Steuererklärungen ab.
Hole dir die Workforce Now-Plattform sowie Profis, die mit deinem HR-Team zusammenarbeiten, um Best Practices, Prozesseffizienz und Support zu bieten.
Ab 15 $ / Monat. Leicht zu bedienende Online-Abrechnungs- und Zeiterfassungs-Lösung. Wird von mehr als 10 Millionen Personen verwendet.
Eine webbasierte Gehaltsabrechnungslösung, die für Gehaltsabrechnungs- und HR-Management-Funktionen entwickelt wurde.
Optimiere Personal- und Gehaltsabrechnungsprozesse und erhalte über eine intuitive Plattform schnellen Zugriff auf Mitarbeiterdaten.
Ein modernes System für Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen, Personalwesen und IT.
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Mit der nutzerfreundlichen HCM- und Abrechnungssoftware von Paycom kannst du außergewöhnliche Talente in einer einzigen Anwendung finden, verwalten, bezahlen und binden.
QuickBooks ist eine End-to-End-Unternehmensführungssoftware, die mit deinem Unternehmen mitwachsen kann.
Workday ist ein führender Anbieter von Enterprise-Cloud-Anwendungen für das Finanz- und Personalwesen.
„Dies ist ein einfaches, schnelles und mobilfreundliches System, das keine steile Lernkurve erfordert.“ Die fünf besten KMU-Gehaltsabrechnungsprogramme von Entrepreneur.
Comprehensive HR platform with self-service and mobile tools to manage your human resources needs.

Bewertungen über Gusto

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4,7
Benutzerfreundlichkeit
4,7
Kundenservice
4,4
Funktionen
4,5
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
74%
4
20%
3
3%
2
1%
1
1%
Himanshu
Himanshu
Sr. Graphics Designer in Indien
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Informationstechnologie & -dienste, 11-50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Kostenlose Testversion
Herkunft der Bewertung

For me This is Best HR & Payroll Platform and everyone should use this for their firms.

5,0 letzten Monat Neu

Vorteile:

For me, It's the best tool if you love automation. Everything is being done automatically rather its payroll or tax calculation of a particular employee. also, Sync is really good

Nachteile:

In the beginning, I had certain issues to use this tool but as and when training goes on. I get a clear idea of this tool.

Sarah
Paralegal in USA
Anwaltskanzlei, 2-10 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

Go for Gusto!

4,0 vor 2 Monaten Neu

Kommentare: Overall good. Value was good for the ease of access for employees and management

Vorteile:

I appreciated how ready it was to use from both the management side to the hourly side. It's easy to click on, out, and approve both. As well as handle time off requests and time of banks. Overall easy to use.

Nachteile:

How long it took everything to load and how often I saw that terrible pig. Regardless of device or internet speed and connectivity.

Bryan
Owner in USA
Essen & Trinken, 2-10 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Avoid this provider at all costs

1,0 letzten Monat Neu

Kommentare: While their online platform is great, the core competencies that their service is supposed to do is constantly lacking. Their support is all offshore (not US based) and often is not able to clearly understand the problem being communicated. When/if you ask to get an issue escalated, you're often not given a phone follow up and just an email with no real answer to your problem.

Vorteile:

Easy to setup and add users. Onboarding process is clean and easy to use.

Nachteile:

Constant tax reporting issues with state and federal agencies. Support is lackluster, taking days, weeks and months to investigate issues and not providing a clear answer to them. This resulted in fines, and fees from the tax agencies that they were supposed to handle

Corey
General Manager in USA
Gastgewerbe, 2-10 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

In Betracht gezogene Alternativen:

Payroll done simple enough for ANY staff member.

5,0 vor 2 Monaten

Kommentare: Gusto is extremely helpful and efficient. My team enjoys the "social media" aspect of it, where new hires are introduced to the team before they even begin working. It goes a long way towards building a team. I would highly recommend Gusto to any small business trying to manage their staff. Onboarding is a breeze and gets the employees involved in their own financial matters. Even the least tech savvy person should be easily capable of following the necessary steps to be hired, paid, etc.

Vorteile:

Employees are able to punch in and out using anything with an internet connection. Additionally, you can turn on Geolocation so that you can ensure the employee is actually on-site when they punch in & out. Best yet, they can actually leave notes in regards to what tasks were completed for the day. It's very helpful to have this built-in tracking feature for accountability with my very small staff.

Nachteile:

Unfortunately, there is no effective scheduling tool (at least in my opinion), which forces me to go to another software provider for employee scheduling. Ideally, both scheduling and payroll could be done through the same web based software. This would also make it easier to compare scheduled vs. actually worked hours.

Heidi
Scheduling Manager in USA
Gastgewerbe, 11-50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Overall efficient & reliable

4,0 letzten Monat Neu

Kommentare: Previously, any payroll verifications, documentation, etc. had to be handled by someone in the office. Now that is no longer an issue and alleviates time being taken away from more urgent needs.

Vorteile:

I appreciate the ease of use & self services aspect for the employees.

Nachteile:

While I understand the need for security measures, it is annoying that it fails to recognize devices that are commonly used.