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description: Detaillierte Informationen über Rexx Systems zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools.
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title: Rexx Systems Erfahrungen, Vor- und Nachteile – Capterra Deutschland 2026
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# Rexx Systems

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> rexx systems bietet das Gesamtpaket, um alle HR Maßnahmen zu vereinfachen. Die rexx Suite kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Human Resources und Talent Management.
> 
> Bewertung: **3.9/5** von 37 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet Rexx Systems?

Firmen ab 50 Mitarbeitern sowie größere internationale Unternehmen. Kleinere Firmen und Start-ups können schlankere Software-Versionen nutzen.

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **3.9/5** | 37 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 3.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 3.1/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 3.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 3.9/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 70% | (7/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: rexx systems
- **Region**: Hamburg, Deutschland
- **Gegründet**: 2000

## Gewerblicher Kontext

- **Startpreis**: 0,50 €
- **Preismodell**:  (Kostenlose Testversion)
- **Preisinformationen**: Kontaktieren Sie rexx systems für vollständige Preisdetails.
- **Zielgruppe**: 201–500, 501–1.000, 1.001–5.000, 5.001–10.000, 10.000+
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Linux (Desktop), Windows (On-Premise), Linux (On-Premise), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
- **Unterstützte Sprachen**: Arabisch, Chinesisch, Chinesisch (traditionell), Deutsch, Dänisch, Englisch, Französisch, Niederländisch, Norwegisch, Polnisch, Portugiesisch, Portugiesisch, Portugiesisch, Rumänisch, Russisch, Schwedisch, Slowakisch, Slowenisch, Spanisch, Ukrainisch, Ungarisch
- **Verfügbare Länder**: Albanien, Andorra, Belarus, Belgien, Bosnien und Herzegowina, Bulgarien, Deutschland, Dänemark, Estland, Finnland, Frankreich, Färöer, Gibraltar, Griechenland, Grönland, Irland, Island, Isle of Man, Italien, Kroatien und 29 weitere

## Funktionen

- 360-Grad-Feedback
- Abrechenbare & nicht abrechenbare Stunden
- Aktivitäts-Dashboard
- Angestelltenhandbuch
- Aufgabenmanagement
- Automatisierung von Geschäftsprozessen
- Berichterstattung / Analyse
- Beurteilung-Management
- Bewerber-Management
- Bewerber-Tracking
- Dashboard
- Dokumentenmanagement
- Entschädigungsmanagement
- Erinnerungen
- Formularverwaltung
- Fortschrittsverfolgung
- Fragenkatalog
- Goal Setting/Tracking
- Grafischer Workflow Bearbeiter
- Hintergrund-Screening
- Interview-Management
- Kalenderverwaltung
- Karriereentwicklung
- Kompetenzmanagement
- Lebenslauf-Analyse
- Management von Performance-Auswertungen
- Mitarbeiter-Datenbank
- Mitarbeitermanagement
- Mitarbeiterprofile
- Nachfolgemanagement
- Onboarding
- Organigramme
- Personal-Metrik-Bibliothek
- Personalmanagement
- Projektzeiterfassung
- Self-Service Portal
- Stellenanzeige veröffentlichen
- Talent-Management
- Talentsuche
- Timesheet Management
- Trainingsmanagement
- Urlaubsrichtlinienverwaltung
- Urlaubsverfolgung
- Verfolgen der Teilnahme
- Werkzeuge zur Zusammenarbeit
- Workflow-Konfiguration
- Workflow-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Zielmanagement
- Überstunden-Berechnung

... und 8 weitere Funktionen

## Integrationen (2 insgesamt)

- DATEV Audit
- Yokoy

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support
- Chat

## Category

- [Recruitment Software](https://www.capterra.com.de/directory/30602/recruiting/software)

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## Alternativen

1. [Paylocity](https://www.capterra.com.de/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1848 reviews)
2. [Rippling](https://www.capterra.com.de/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4844 reviews)
3. [BambooHR](https://www.capterra.com.de/software/110968/bamboohr) — 4.6/5 (3463 reviews)
4. [Connecteam](https://www.capterra.com.de/software/153140/connecteam) — 4.6/5 (5301 reviews)
5. [Paycom](https://www.capterra.com.de/software/130949/paycom) — 4.4/5 (1346 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "Wer rexx bucht, bekommt kein System – sondern ein Preismodell mit Benutzeroberfläche." — 1.0/5

> **Clara** | *1. Juli 2025* | Programmentwicklung | Empfehlungsbewertung: 0.0/10
> 
> **Vorteile**: Leider konnten wir keine Vorteile feststellen. Wir sind rundum enttäuscht von dem System und dem Unternehmen.
> 
> **Nachteile**: - Die zugesagte automatisierte Integration zwischen Alt- und Neusystem wurde nicht umgesetzt; stattdessen sind manuelle Ex- und Importe nötig.&#10;&#10;- Das Reisekostenmodul funktioniert nicht wie versprochen automatisiert, sondern ausschließlich manuell.&#10;&#10;- Trotz mehrfacher Nachfragen liegt keine transparente und detaillierte Dokumentation der in Rechnung gestellten "Projektarbeit" vor.&#10;&#10;- Beratungsfehler werden nicht anerkannt, sondern dem Kunden in Rechnung gestellt.&#10;&#10;- Bis zum Zeitpunkt der Kündigung war die Software noch nicht produktiv einsatzfähig.
> 
> Als Softwareunternehmen dachten wir, wir hätten ein gutes Gespür für durchdachte Systeme – bis wir mit rexx systems gearbeitet haben. Leider hat sich unsere Erfahrung mit der Software und dem Anbieter als äußerst enttäuschend erwiesen.&#10;&#10;Die Struktur des HR-Systems ist wenig transparent: Viele Funktionen sind nur über Zusatzmodule verfügbar, die teils erhebliche Mehrkosten verursachen. Die Benutzeroberfläche wirkt uneinheitlich und veraltet – Funktionen sind verschachtelt, inkonsistent benannt und oft nur schwer auffindbar. Selbst grundlegende Einstellungen erfordern viel Zeit, unterstützt durch kostenpflichtige Beratung. Besonders auffällig war, dass selbst unsere technisch sehr versierten Mitarbeitenden – darunter Softwareentwickler und IT-Fachkräfte – große Schwierigkeiten mit der Bedienung hatten. Ein Paradebeispiel für "How to not UX".&#10;&#10;Im Projektverlauf waren Ansprechpartner kaum erreichbar oder überlastet. Rückfragen führten oft zu langwierigen E-Mail-Ketten, und vom Vertrieb gegebene Versprechen wurden leider nicht eingehalten. Die Einführung zog sich nahezu dreimal so lange hin wie ursprünglich angekündigt.&#10;&#10;Leider wurde dieser Eindruck durch das Produkt und die zugrunde liegende Wertschöpfungsstrategie schnell relativiert, die entweder unzureichend durchdacht ist oder bewusst auf "Abrechnung statt Zusammenarbeit" abzuzielen scheint.&#10;&#10;Rundum: Nach dem Kauf gab es kein konstruktives Miteinander und auch kein gemeinsames Streben nach Lösungen – ganz im Gegensatz zu den Partnerschaften, wie wir sie sonst mit unseren Dienstleistern pflegen.

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### "Solide Plattform mit Fokus auf Workflows" — 3.0/5

> **Anonymer Nutzer** | *16. Juli 2025* | Automotive | Empfehlungsbewertung: 3.0/10
> 
> **Vorteile**: Die Möglichkeit, indivuelle Workflows zu erstellen hilft uns im daily Business wirklich sehr. Zudem ist die Nutzeroberfläche mittlerweile auf dem neusten Stand.
> 
> **Nachteile**: Die Usability ist ehrlich gesagt nicht wirklich intuitiv. Um gewisse Einstellungen zu finden oder zu konfigurieren, benötigt man oft genug Zeit.
> 
> Wir nutzen Rexx schon einige Jahre als Personalmanagementsystem und haben einige Module der Software mal mehr und mal weniger genutzt. Grundsätzlich ist es eine solide \&amp; individualiserbare Plattform, die sehr stark auf Workflows innerhalb der Organisation gemünzt ist. Das ist Rexx im Vergleich zu anderen Anbietern deutlich stärker aufgestellt. Leider ist die Plattform selbst nicht sehr übersichtlich, sprich die Stammdatenverwaltung kostet viel Zeit \&amp; Nerven. Das ist auf alle Fälle noch verbesserungswürdig.

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### "Robust and flexible HR suite with a steep learning curve" — 4.0/5

> **Razvan** | *22. Mai 2025* | Informationstechnologie & -dienste | Empfehlungsbewertung: 7.0/10
> 
> **Vorteile**: Comprehensive HR functionalities in one platform (recruiting, talent management, personnel files) with customizable workflows and dashboards.
> 
> **Nachteile**: The interface feels outdated and sometimes unintuitive. Integration with third-party tools is limited.
> 
> Rexx systems offers a powerful and flexible solution for HR management. The learning curve can be steep at first, but the benefits in terms of automation and process optimization are significant. It’s particularly suitable for mid-sized organizations.

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### "Rexx systems review" — 5.0/5

> **Verifizierter Rezensent** | *22. Juni 2025* | Informationstechnologie & -dienste | Empfehlungsbewertung: 8.0/10
> 
> **Vorteile**: Rexx systems is a management service to help with documentation management and simplification of various HR processes. &#10;It's very intuitive and easy to use.
> 
> **Nachteile**: I did not encounter any issues with Rexx systems. The application provides all the functions and features that I need.

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### "Rexx systems review" — 5.0/5

> **Anonymer Nutzer** | *2. November 2024* | Informationstechnologie & -dienste | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Rexx is a complex management system for managing HR topics. Easy and simple to work with. Fixed templates are clear and helpful for users.
> 
> **Nachteile**: I did not encounter any issues with rexx systems.

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