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Was ist TalentGuard?

TalentGuard ist ein globaler Anbieter von kompetenzbasierten Talentmanagementlösungen, die als Software-as-a-Service bereitgestellt werden. Die Fähigkeit der cloudbasierten Software-Suite, Mitarbeitende zu gewinnen und zu binden, ist unübertroffen. Die integrierte Technologie hilft Unternehmen bei der Automatisierung von Leistungsmanagement, 360-Grad-Feedback, Karriereverlauf, Nachfolgeplanung, individueller Entwicklungsplanung sowie Zertifizierungsverfolgung und ist nahtlos in HRIS (Human Resource Information System), Bewerber-Tracking, Vergütungsmanagement und LMS (Learning Management System) integriert.

Wer verwendet TalentGuard?

Mittlere und große Unternehmen in verschiedenen Branchen, die ihre zukünftigen Talentbedürfnisse vorhersagen und verwalten möchten.

TalentGuard Software - 1

Du bist nicht sicher, ob TalentGuard das Richtige ist? Mit einer beliebten Alternative vergleichen

TalentGuard

TalentGuard

4,8 (4)
Keine Preise gefunden
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
46
Keine Integrationen gefunden
4,8 (4)
5,0 (4)
5,0 (4)
VS.
Startpreis
Preisoptionen
Funktionen
Integrationen
Benutzerfreundlichkeit
Preis-Leistungs-Verhältnis
Kundenservice
5,75 €
Monat
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
343
18
4,6 (256)
4,3 (256)
4,4 (256)
Die grünen Bewertungsbalken geben an, welches Produkt gemessen an der Durchschnittsbewertung und der Zahl der Bewertungen am besten abschneidet.

Weitere gute Alternativen zu TalentGuard

Factorial
Am besten bewertete Funktionen
Lohn- und Gehaltslisten-Management
Mitarbeiter-Datenbank
Steuerkonformität
beqom
Am besten bewertete Funktionen
Für dieses Produkt wurden noch keine Funktionen durch Nutzer bewertet.
FLOWIT
Am besten bewertete Funktionen
Leistungsmanagement
Mitarbeiterportal
Überwachung
Lanteria HR
Am besten bewertete Funktionen
Management von Performance-Auswertungen
Mitarbeiter-Datenbank
Zeit & Anwesenheit
niikiis
Am besten bewertete Funktionen
Mitarbeitereinsatzplanung
Online-Zeiterfassung
Online-Zeiterfassung
ELMO Software
Am besten bewertete Funktionen
Berichterstattung / Analyse
Management von Performance-Auswertungen
Trainingsverwaltung
Bizneo HR
Am besten bewertete Funktionen
Mitarbeiter-Datenbank
Online-Zeiterfassung
Personalmanagement
SkillsBoard
Am besten bewertete Funktionen
Kursverwaltung
Lernmanagement
Portal für Lernende
monday.com
Am besten bewertete Funktionen
Auftragserfassung
Bestandsverfolgung
Mitarbeitermanagement

Bewertungen über TalentGuard

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4,8
Benutzerfreundlichkeit
4,8
Kundenservice
5,0
Funktionen
4,0
Preis-Leistungs-Verhältnis
5,0

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
75%
4
25%
Lauren
Talent Management Coordinator
Elektrische/elektronische Fertigung, 501–1.000 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung
Quelle: SoftwareAdvice

Great People, Great product, Great Support

5,0 vor 8 Jahren

Kommentare: TalentGuard is a product built by passionate people in the HR industry that saw a need for an easy to use corporate software solution that manages all things around HR, training, & compliance. TalentGuard specializes in HR best practices but additionally has partnered with an industry-leading LMS to bring learning management into the HR space. TalentGuard offers certification tracking that will then tie into the LMS(Bridge). They truly have it all. Most of the time you get a company trying to do it all and maybe do one thing well and everything else mediocre. Well, TalentGuard knows their expertise and partners with someone else who has an expertise in the other area to create an exceptional product. Beyond the product, TalentGuard is lead by CEO, who has an immense amount of experience in the HR world. She knows the pain points in HR, understands the software world and she set out to solve a real problem by combining all her passions and abilities. She is an outstanding leader. Beyond the product and Linda, Talentguard is high touch and when you are a customer you have a relationship with them. They help you through the process and are always there for you as you go...and they know you as a person/company.

Vorteile:

- Super intuitive (end user & admin) - Fast deployment - High touch customer support - Mobile responsive design - Live Chat for end users/admin - HR professionals supporting you

Nachteile:

- No mobile app - No on-premise hosting

Jennifer
HR Director
Unternehmensberatung, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung
Quelle: SoftwareAdvice

Great career pathing tool to drive employee engagement, development and retention!

5,0 vor 7 Jahren

Vorteile:

-Employees can build out multiple career paths for themselves -Specific talent profiles set up for each position -Employees have a clear picture of what they need to do to get to the next step -Customizable -Certification and Goals feature -Tool also includes a succession planning module

Nachteile:

-User interface could be enhanced, but I know the new roll-outs/updates will include a much more modern look so I am excited about that -Load time can be slow but I have seen that getting better -Managers can't currently see their employees career path but that should be part of the new update as well

Matt
Human Resources Project Manager in USA
Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, 1.001–5.000 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung
Quelle: SoftwareAdvice

Great Value for the Price

4,0 vor 6 Jahren

Vorteile:

EthosEnergy’s experience with TalentGuard's Performance Management module has been successful. We are happy that we selected TalentGuard rather than some of the larger players within the market space. The value the product created far outreached our expectations. TalentGuard’s high-touch Customer Success team went above and beyond to ensure we had a smooth onboarding and launch experience. My success manager actively collaborated with us to configure our program and efficiently handled many of our set-up tasks. I would recommend using this tool because it offers deep functionality at an affordable price point and the Customer Success Team is truly focused on our success.

Nachteile:

The customer support team is great at finding creative ways to work around some of the product limitations, but there still are product limitations. Be prepared to alter your process slightly to fit their design.

Somaya
Co-Founder in Ägypten
Unternehmensberatung, 2–10 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung
Quelle: SoftwareAdvice

HR Solutions geared for businesses of the 4th industrial revolution

5,0 vor 6 Jahren

Vorteile:

Career progression automation, as well as succession planning, 2 elements that have bottom line impact and drive the sustainability of a business

Nachteile:

Machine learning in an early stage, important for availing this technology to non-English speakers.