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description: Detaillierte Informationen über BambooHR zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools.
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title: BambooHR Erfahrungen, Vor- und Nachteile – Capterra Deutschland 2026
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# BambooHR

Canonical: https://www.capterra.com.de/software/110968/bamboohr

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> BambooHR verfügt über ein integriertes Bewerber-Tracking (ATS) als Teil eines preisgekrönten cloudbasierten Softwarepakets für HR-Informationen.
> 
> Bewertung: **4.6/5** von 3185 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet BambooHR?

Kleine und mittlere Unternehmen (weniger als 1.000 Mitarbeiter), die nicht mehr Tabellenkalkulationen zur Verwaltung ihrer Personalressourcen verwenden möchten.

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **4.6/5** | 3185 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 4.6/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 4.4/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 90% | (9/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: BambooHR
- **Region**: Lindon, USA
- **Gegründet**: 2008

## Gewerblicher Kontext

- **Startpreis**: 10,00 $
- **Preismodell**:  (Kostenlose Testversion)
- **Zielgruppe**: 11–50, 51–200, 201–500, 501–1.000, 1.001–5.000, 5.001–10.000, 10.000+
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Mac (Desktop), Windows (Desktop), Chromebook (Desktop), Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
- **Unterstützte Sprachen**: Deutsch, Englisch, Französisch, Niederländisch, Portugiesisch, Portugiesisch, Spanisch
- **Verfügbare Länder**: Australien, Brasilien, Deutschland, Dänemark, Frankreich, Irland, Kanada, Mexiko, Neuseeland, Niederlande, Spanien, Südafrika, Vereinigte Staaten, Vereinigtes Königreich

## Funktionen

- Abrechenbare & nicht abrechenbare Stunden
- Aktivitäts-/Newsfeeds
- Aktivitäts-Dashboard
- Anwendungsmanagement
- Archivierung & Aufbewahrung
- Aufgabenmanagement
- Bewerber-Management
- Bewerber-Tracking
- Clock In/Out
- Dashboard
- Dokumentenmanagement
- Engagement-Tracking
- Entschädigungsmanagement
- Goal Setting/Tracking
- HIPAA konform
- Interview-Management
- Kalenderverwaltung
- Kommunikationsmanagement
- Krankenversicherung-Management
- Lebensversicherung-Verwaltung
- Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Lohn-und Gehaltsabrechnung-Reports
- Management von Performance-Auswertungen
- Mitarbeiter-Datenbank
- Mitarbeiter-Self-Service
- Mitarbeiteranerkennung
- Mitarbeitermanagement
- Mitarbeiterportal
- Mitarbeiterverzeichnis
- Mobiler Zugriff
- Online-Anmeldung für Zusatzleistungen
- Personalmanagement
- Projektzeiterfassung
- Self-Service Portal
- Speicherung von Lebensläufen
- Stellenanzeige veröffentlichen
- Steuerkonformität
- Timesheet Management
- Trend-Analysen
- Umfragen & Feedback
- Urlaubsverfolgung
- Urlaubsverwaltung
- Verfolgen der Teilnahme
- Verwaltung von Zusatzleistungen für Angestellte
- W-2 Vorbereitung
- Zielmanagement
- Zugriffskontrollen / Berechtigungen
- Zusatzleistungs-Dashboard
- Überstunden-Berechnung
- Überweisung

... und 32 weitere Funktionen

## Integrationen (135 insgesamt)

- 15Five
- ABILITY SMARTFORCE Scheduler
- Absorb LMS
- Accord
- Aclaimant
- Aeqium
- Applauz Recognition
- Applicant Tracking System
- AppsCo One
- Aquera
- Assemble
- Assembly
- Awardco
- Beekeeper
- Bitium

... und 120 weitere Integrationen

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support
- Chat

## Category

- [HR Software](https://www.capterra.com.de/directory/5/human-resource/software)

## Ähnliche Kategorien

- [HR Software](https://www.capterra.com.de/directory/5/human-resource/software)
- [Employee Benefits Software](https://www.capterra.com.de/directory/10025/benefits-administration/software)
- [Bewerbermanagementsysteme](https://www.capterra.com.de/directory/30060/applicant-tracking/software)
- [Performance-Management-Systeme](https://www.capterra.com.de/directory/30061/performance-appraisal/software)
- [Lohnabrechnungsprogramme](https://www.capterra.com.de/directory/30202/payroll/software)

## Alternativen

1. [Workday HCM](https://www.capterra.com.de/software/66908/workday-hcm) — 4.5/5 (1743 reviews)
2. [Paylocity](https://www.capterra.com.de/software/86714/webpay) — 4.3/5 (1829 reviews)
3. [Rippling](https://www.capterra.com.de/software/172127/rippling) — 4.9/5 (4663 reviews)
4. [Connecteam](https://www.capterra.com.de/software/153140/connecteam) — 4.6/5 (5114 reviews)
5. [Paycor](https://www.capterra.com.de/software/133745/paycor-perform) — 4.3/5 (3035 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "HR-Management leicht gemacht" — 5.0/5

> **Coralie** | *23. März 2025* | Informationstechnologie & -dienste | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: BambooHR unterstützt mich bei meinen Personalmanagementaufgaben, indem es mir genaue Daten liefert und meine Organisation vereinfacht
> 
> **Nachteile**: Ich benutze es seit Jahren und kann keine Nachteile berichten
> 
> Dies erleichtert mir meine Aufgaben im Personalmanagement und spart mir viel Zeit

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### "My 1-year review on BambooHR" — 5.0/5

> **Verifizierter Rezensent** | *21. April 2026* | Automotive | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: smooth UI experience and you can jump between pages properly without delay. Also easy to use for different section specially request time off. another great features are showing who are out of office and the birthdays of the colleages.
> 
> **Nachteile**: there is a section in people, View in Org Chart. I think this experience can be improved and enhance. a circular view can be better represented in the UI.

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### "if you work in HR , just get it" — 4.0/5

> **Merihan** | *21. September 2024* | Versicherung | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: As an HR employee BambooHR simplifies HR tasks with its user-friendly platform, very easy to use , good product functionality and performance such as  employee database, time-off management, automated approval workflows.
> 
> **Nachteile**: Mobile app is somehow different and it does not have that many expected features 
I don't recommend it for recruiting

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### "Easy to implement, good user experience" — 5.0/5

> **Corinna** | *6. Mai 2024* | Marketing & Werbung | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: - Will structured offer
- all in one solution
- nice look and feel for users
- easy to administer
> 
> **Nachteile**: - language choice limited for international companies (improved since first use)

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### "One of the ones to look out for" — 5.0/5

> **Jamie** | *17. Januar 2026* | Essen & Trinken | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: What I love most about bamboo HR was help personal, the software adhere to your company even something as small as the colour scheme and your company logo. That definitely means a lot to small business owners like me.
> 
> **Nachteile**: There’s not much to dislike about bamboo HR however one thing that I didn’t like too much was the implementation time. It took a little long to get fully implemented however it was worth the wait.
> 
> The attendance tracking and overall value of money spent on bamboo HR definitely has me referring them to all of my colleagues.

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