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description: Detaillierte Informationen über RecMan zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools.
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title: RecMan Erfahrungen, Vor- und Nachteile – Capterra Deutschland 2026
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# RecMan

Canonical: https://www.capterra.com.de/software/1069877/RecMan

> Cloudbasierte Rekrutierungs- und Personalbesetzungssoftware, mit der Unternehmen Kandidatenprofile, Stellenausschreibungen, Einstellungen und mehr verwalten können.
> 
> Bewertung: **3.5/5** von 2 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet RecMan?

Personalagenturen, Personalvermittlungen, Personalabteilungen, Beratungsagenturen und alle, die Stunden protokollieren und in Rechnung stellen. Enthält ein Gehaltsabrechnungsmanagement.

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **3.5/5** | 2 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 3.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.0/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 3.5/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 80% | (8/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: RecMan

## Gewerblicher Kontext

- **Startpreis**: 19,00 $
- **Preismodell**:  (Kostenlose Testversion)
- **Zielgruppe**: Selbstständig, 2–10, 11–50, 51–200, 201–500
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
- **Unterstützte Sprachen**: Chinesisch, Deutsch, Dänisch, Englisch, Estnisch, Finnisch, Griechisch, Japanisch, Niederländisch, Norwegisch, Polnisch, Portugiesisch, Rumänisch, Schwedisch, Spanisch, Ukrainisch, Ungarisch
- **Verfügbare Länder**: Afghanistan, Algerien, Amerikanisch-Samoa, Amerikanische Jungferninseln, Angola, Anguilla, Antigua und Barbuda, Argentinien, Armenien, Aruba, Aserbaidschan, Australien, Bahamas, Bahrain, Bangladesch, Barbados, Belize, Benin, Bermuda, Bhutan und 176 weitere

## Funktionen

- Anwendungsmanagement
- Aufgabenmanagement
- Beurteilung-Management
- Bewerber-Management
- Bewerber-Tracking
- CRM
- Interview-Management
- Job-Management
- Lebenslauf-Analyse
- Lebenslauf-Suche
- Onboarding
- Pipeline-Management
- Self-Service Portal
- Speicherung von Lebensläufen
- Stellenanzeige veröffentlichen
- Vorstellungsgespräche planen
- Werkzeuge zur Zusammenarbeit
- Workflow-Management

## Integrationen (14 insgesamt)

- 24SevenOffice
- Fortnox
- Gmail
- Google Calendar
- HireAra
- Lessor
- Mailchimp
- Microsoft Azure
- Microsoft Outlook
- Sdworx
- Single Sign-On
- Textkernel
- Tripletex
- Xledger

## Optionen für Kundensupport

- E-Mail/Helpdesk
- Wissensdatenbank
- Chat

## Category

- [Bewerbermanagementsysteme](https://www.capterra.com.de/directory/30060/applicant-tracking/software)

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- [Personaleinsatzplanung Software](https://www.capterra.com.de/directory/30210/workforce-management/software)

## Alternativen

1. [100Hires](https://www.capterra.com.de/software/206957/100hires) — 4.9/5 (1114 reviews)
2. [Recruit CRM](https://www.capterra.com.de/software/174348/recruit-crm) — 4.9/5 (464 reviews)
3. [CEIPAL ATS](https://www.capterra.com.de/software/135562/ceipal-ats) — 4.6/5 (1261 reviews)
4. [Top Echelon](https://www.capterra.com.de/software/84093/top-echelon) — 4.6/5 (513 reviews)
5. [Recruiterflow](https://www.capterra.com.de/software/165636/recruiterflow) — 4.7/5 (332 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "Review of RecMan" — 4.0/5

> **Andreas** | *12. November 2024* | Personalbeschaffung & -besetzung | Empfehlungsbewertung: 9.0/10
> 
> **Vorteile**: Always developing new features and increasing existing ones.
Good support.
Great possibilities to serach through candidate database and find suitable candidates.
Good possibility for integrations.
A system with many possibilities, as long as you know your goal.
> 
> **Nachteile**: When handling a great volume of employees. Then it get's a bit tough to oversee some detalis.
I'd like to scale down possibilities to suit our process, mandatory fields and a way to guide my users through the process, to make it as easy as possible and not to "over do".
Would like more notifications that "pop up" to responsible user.
> 
> RecMan is an overall good experience, highly recommend\!
A lot of features that increases efficiency, decreases admin, and supports our daily tasks and follow up. 
We can create a good and easy workflow for both our employees, as for our candidates.

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### "Review Recman" — 3.0/5

> **Anders** | *17. September 2024* | Personalwesen | Empfehlungsbewertung: 6.0/10
> 
> **Vorteile**: Good support. Easy system to understand. Seems to be continiuys development.
> 
> **Nachteile**: Not very suitable for some of our processes. Not very easy to use as a sourcing tool
> 
> Pretty good. I have used it for 6 years and thinks it is a good system compared to other ATS

## Links

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## Strukturierte Daten

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