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Deutschland Lokales Produkt
talent.Flow

talent.Flow

Deutschland Lokales Produkt

Was ist talent.Flow?

Mit der talent360 Recruiting Software machen Sie ihren Erfolg in der Personaldienstleistung planbar
- Mehr organische Sichtbarkeit in Ihrer Region
- Schnelles Multi-Channel-Posting
- Auto-Refresh der Anzeigen
- Mehr Bewerbungen generieren durch attraktive Stellenvorlagen
- Echtzeit-Auswertung pro Branche und Stellentitel für maximalen Vermittlungserfolg
Unsere Software unterstützt sie dabei, Kandidaten zu finden, Bewerbungen zu verwalten, Nachrichten auszutauschen und Marketing-Kampagnen durchzuführen. Bei uns steht die Benutzerfreundlichkeit im Mittelpunkt: sofort einsatzbereit, bei minimalem Aufwand für die Systemintegration.

Wer verwendet talent.Flow?

Für Personaldienstleister: Mehr Bewerber schneller qualifizieren und einfacher vorstellen: Recruiting + Automation = talent360

talent.Flow Software - 1
talent.Flow Software - 2
talent.Flow Software - 3
talent.Flow Software - 4
talent.Flow Software - 5

Du bist nicht sicher, ob talent.Flow das Richtige ist? Mit einer beliebten Alternative vergleichen

Germany
talent.Flow

talent.Flow

4,8 (4)
Lokales Produkt
249,00 €
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
59
Keine Integrationen gefunden
4,8 (4)
4,5 (4)
5,0 (4)
VS.
Startpreis
Preisoptionen
Funktionen
Integrationen
Benutzerfreundlichkeit
Preis-Leistungs-Verhältnis
Kundenservice
199,00 €
Monat
Kostenlose Version
Kostenlose Testversion
64
23
4,6 (184)
4,3 (184)
4,4 (184)
Die grünen Bewertungsbalken geben an, welches Produkt gemessen an der Durchschnittsbewertung und der Zahl der Bewertungen am besten abschneidet.

Weitere gute Alternativen zu talent.Flow

Recruitee
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Tracking
Personalbeschaffungs-Management
Self-Service Portal
HR4YOU
Am besten bewertete Funktionen
Für dieses Produkt wurden noch keine Funktionen durch Nutzer bewertet.
CEIPAL ATS
Am besten bewertete Funktionen
Für Personalvermittlungen
Für Recruiting-Agenturen
Personalbeschaffungs-Management
100Hires
Am besten bewertete Funktionen
Kandidatenprofile
Kandidatenverfolgung
Stellenanzeige veröffentlichen
iSmartRecruit
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Management
Kandidatenverfolgung
Stellenanzeige veröffentlichen
Manatal
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Tracking
Kandidatenverfolgung
Stellenanzeige veröffentlichen
Crelate
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Management
Bewerber-Tracking
Personalbeschaffungs-Management
Firefish
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Management
Bewerber-Tracking
Stellenanzeige veröffentlichen
Recruiterflow
Am besten bewertete Funktionen
Bewerber-Management
Bewerber-Tracking
Kandidatenverfolgung

Bewertungen über talent.Flow

Durchschnittliche Bewertung

Gesamt
4,8
Benutzerfreundlichkeit
4,8
Kundenservice
5,0
Funktionen
4,8
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,5

Nutzerbewertungen nach Unternehmensgröße (Angestellte)

  • <50
  • 51-200
  • 201-1.000
  • >1.001

Bewertungen nach Punktzahl finden

5
75%
4
25%
Gerriet
Prokurist in Deutschland
Personalbeschaffung & -besetzung, 501–1.000 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Tolle Software

5,0 vor 2 Jahren

Kommentare: Ich habe durch diese Software mehr Bewerber*innen erhalten.

Vorteile:

Die Benutzerfreundlichkeit ist super, die Implementierung war super und die zwischenmenschliche Beziehung ist ebenfalls TOP!

Nachteile:

Nichts, ich bin sehr zufrieden. Verbesserungen gibt es immer, werden aber gehört und umgesetzt.

Anna
Standortleiterin in Deutschland
Personalbeschaffung & -besetzung, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Tolle Softwarelösung für die Zeitarbeitsbranche

5,0 vor 2 Jahren

Kommentare: Eine sehr tolle Recruiting-Software und wir sind sehr zufrieden und glücklich uns für diese Software entschieden zu haben.

Vorteile:

Die Software vereinfacht uns das Recruiting und schalten von Stellenanzeigen enorm. Der Support ist ausgezeichnet. Bei Fragen oder Problemen ist die Reaktionszeit überdurchschnittlich schnell.

Nachteile:

Seit dem letzten Update fehlt das tolle drop-down Menü. Vorher war es etwas einfacher.

Patrick
Geschäftsführer in Deutschland
Personalbeschaffung & -besetzung, 201–500 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

Effektives Bewerbermanagementtool

5,0 vor 2 Jahren

Vorteile:

Talent überzeugt uns durch eine einfache Handhabung beim erstellen von Stellenanzeigen, sowie managen von Stellenangeboten, Terminplanung und Koordination von Bewerbern.

Nachteile:

Für die Zukunft wünschen wir uns noch mehr gestalterischen Freiraum bei den Templates.

Patrick
Geschäftsführer in Deutschland
Personalbeschaffung & -besetzung, 11–50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung

In Betracht gezogene Alternativen:

Funktionale und moderne Software für das Bewerbermanagement

4,0 vor 2 Jahren

Vorteile:

Die Software funktioniert intuitiv und ist modern und funktional aufgebaut

Nachteile:

noch habe ich keine Schwachstellen entdeckt, hoffentlich bleibt es so