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Über flair

Die flexible und anpassbare HR-Software, die Personalprozesse optimiert und Mitarbeiter:innen verbindet. flair fördert Wachstum durch effiziente Prozesse.

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Vorteile:

Nicht verfügbar

Nachteile:

Nicht verfügbar

Bewertungen zu flair

Durchschnittliche Bewertung

Benutzerfreundlichkeit
4,3
Kundenservice
4,3
Funktionen
4,6
Preis-Leistungs-Verhältnis
4,3

Weiterempfehlungsquote

8,6/10

flair hat eine Gesamtbewertung von 4,7 von 5 Sternen basierend auf 7 Nutzerbewertungen auf Capterra.

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Verifizierter Rezensent
Verifizierter Nutzer auf LinkedIn
Medizinische Praxis, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung

Super Practical

5,0 vor 3 Jahren

Vorteile:

It is easy to use and super practical. I can clock in and clock out whenever and it tracks how much I have worked today and this week and shows how much I still need to work.

Nachteile:

So far there was nothing I did not like with flair

Matteo
Fotografo e Grafico in Italien
Fotografie, Selbstständig
Verwendete die Software für: 1-5 Monate
Herkunft der Bewertung

Monitoraggio lavoro

5,0 letztes Jahr

Vorteile:

Per monitorare i lavori svolti e anche le buste paghe è un buon software ma va migliorato

Nachteile:

Per ora nessun problema con questo software

Nicolas
Head of Recruiting in Deutschland
Computer-Software, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Much space for improvement

4,0 vor 3 Jahren

Vorteile:

The Recruiting tool with Kanban is very easy to unterstand.

Nachteile:

It is very difficult to change thing, when you want to change. I always have go search a lot. It is not intuitive.

Radja
Doctor in Schweiz
Krankenhausversorgung & Gesundheitswesen, 11–50 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

Tres bon produit

5,0 vor 3 Jahren

Kommentare: Excellente experience

Vorteile:

Tres facile a manipuler et tres bon pour l 'evaluation

Nachteile:

Facile a utiliser et a recommander et tres bon produit

Benedikt
Head of Growth in Schweiz
Medizinische Geräte, 201–500 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 1 Jahr
Herkunft der Bewertung

Flair

4,0 vor 3 Jahren

Vorteile:

- Simple time controlling and approval process of team member requests - Overview of absences

Nachteile:

- Home could be more informative with more relevant information (team info - who signed in already, who's under their time this week (like a runrate), upcoming holidays of your team) seems just not very relevant for me currently

Marcel
COO in Schweiz
Gesundheit, Wellness & Fitness, 201–500 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: Mehr als 2 Jahre
Herkunft der Bewertung

Broad functionality

5,0 vor 3 Jahren

Vorteile:

We really like the broad feature set and the fast development of new functionalities that help us manage the whole HR processes in just one system.

Nachteile:

We are excited to soon use new implemented workflow processes for on-/offboardings.

Felix
Junior Marketing & Communications Manager in Schweiz
Medizinische Praxis, 51–200 Mitarbeiter
Verwendete die Software für: 6-12 Monate
Herkunft der Bewertung

Feedback Flair

5,0 vor 3 Jahren

Vorteile:

Very easy to handle, easy time management

Nachteile:

Nothing, it`s a really nice and easy tool