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Kostenlose HR Software - Seite 3

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Harvest HCM Compensation unterstützt Unternehmen bei der Automatisierung von beliebigen Zahlungsprogrammen (Sonderzulagen, Boni, Aktien, Einlagen, STIP-/LTIP-Plänen) über ein Online-Portal.
Harvest HCM Compensation unterstützt Unternehmen mit 500 oder mehr Beschäftigten bei der Automatisierung von Gehalts-/Vergütungsprogrammen (Sonderzulagen, Boni, Aktien, Einlagen, STIP-/LTIP-Plänen, Beförderung usw.) über eine einfach zu bedienende webbasierte Softwarelösung. Die Vergütungsverwaltungsanwendung bietet Führungskräften ein einfach zu bedienendes Online-System zur Eliminierung von Vergütungstabellen. Zum Kundenkreis von Harvest HCM gehören Organisationen aus einer Vielzahl von Branchen mit wenigen hundert Beschäftigten bis hin zu Organisationen mit mehr als 50.000 Beschäftigten. Erfahre mehr über CompLogix Compensation

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Hyphen gibt deinen Leuten eine Stimme durch Beteiligungs-Umfragen, Puls-Umfragen & anonymes Feedback via Crowdsourcing mit> 75% Akzeptanz.
Eine Mitarbeiter-Engagement-Lösung, die deine Mitarbeiter Daten (quantitative und qualitative) sammeln lässt, indem es Beteiligungs-Umfragen, Puls-Umfragen & anonymes Feedback verwendet mit garantierten Teilnahmequoten von> 75%. Mit leistungsstarken Analysen kannst du unzählige Probleme identifizieren und deine HR-Initiativen gezielt einsetzen, anstatt das gesamte Unternehmen zu bombardieren. Das spart 10X davon, was du in Hyphen investierst. Unsere Kunden Michelin & Unilever bezeichnen uns als ihre innere Glastür! Erfahre mehr über Betterworks Engage

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Eine an Analysen und Mitarbeiter orientierte Personalmanagementsoftware mit Funktionen zur Automatisierung von Prozessen und zur Einbindung der Mitarbeiter.
Unterscheidungsmerkmale von intelliHR: Ein vollständig integriertes HRIS- und Mitarbeiterführungssystem. Biete die ultimative Mitarbeitererfahrung. Entwickelt für Mitarbeiterstrategen wie dich. Laut Hersteller die einzige Personalmanagementsoftware, die du benötigst, um Daten zu analysieren, die Verwaltung zu automatisieren und deine Mitarbeiter zu inspirieren und einzubinden. „2016 startete intelliHR und 2017 war bereits das beste Geschäftsjahr erreicht. Das zeigt, wie wertvoll eine Investition in Menschen und Technologie sein kann.“ Sarah Gatehouse, Nat. Managerin der Menschen und Unternehmenskultur, Fujitsu Gen. Aust. Erfahre mehr über intelliHR

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Deutschland Lokales Produkt
Digitale Lösung für die Teamverwaltung, vom Urlaubsantrag über die Teamkoordination bis zur Verwaltung von Personalakten.
Lösung zur Verwaltung von Teamabwesenheiten sowie Urlaub, Krankheit oder Freistellungen. Effiziente Handhabung von Abwesenheitsanfragen über Produktbenachrichtigungen oder per E-Mail. Speichere alle wesentlichen Mitarbeiterinformationen zentral in umfangreichen Personalakten und nutze die Mitarbeiterfragebögen, um mit einem Klick Daten von Mitarbeitern zu sammeln. Erfahre mehr über absence.io

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Kostenlose Software für das Leistungsmanagement, die Beurteilungs- und Feedbackzyklen automatisiert und das Engagement mit 1:1 und Feedbacks fördert.
Effy ist eine kostenlose Leistungsmanagement-Software für Personalverantwortliche, die Leistungsbeurteilungszyklen automatisieren, das Personalengagement steigern und eine Unternehmenskultur fördern wollen, in der der Mensch im Mittelpunkt steht. Mit Effy kannst du das Engagement und die Zufriedenheit deines Personals um bis zu 20 % steigern und die Fluktuation um bis zu 50 % senken. Leicht anpassbare Bewertungszyklen, aussagekräftige Einzelgespräche mit Verbesserungsplänen, Umfragen, kontinuierliches Feedback – all das kannst du kostenlos ausprobieren. Erfahre mehr über Effy AI

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Online-HR-Software mit Freistellung, Mitarbeiterakten, Berichterstattung, Stundenzetteln, HR-Dokumenten und Trainings- und Entwicklungsmanagement
HRLocker bietet dir eine leistungsfähige und kosteneffektive HR-Plattform, um sicherzustellen, dass du das Beste aus deinen Mitarbeitern und Managern herausholst. HRLocker ist mehr als nur Cloud-Software, es ist eine Möglichkeit, das wichtigste Kapital deines Unternehmens, deine Mitarbeiter, zu verwalten. Es ermöglicht Unternehmen, alle HR-Funktionen an einem zentralen Ort zu verwalten. Erfahre mehr über HRLocker

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Teamspective ist eine leicht umsetzbare Lösung für die Mitarbeiteranalyse – führe klug und befähige deine Teams, zu wachsen.
Teamspective ist eine leicht umsetzbare Lösung für die Mitarbeiteranalyse. Die Tools des Anbieters unterstützen einander, funktionieren aber auch separat. Die meisten Funktionen funktionieren direkt in Slack/Teams. 1. Pulsumfragen: Höre deinen Mitarbeitenden kontinuierlich zu und ermögliche datengesteuerte Handlungen. 2. Analyse des Organisationsnetzwerks: Verstehe das wirkliche Netzwerk von Beziehungen, identifiziere organisatorische Engpässe und vieles mehr. 3. Feedback und 360-Grad-Bewertungen: Sorge für hochwertiges, umsetzbares Feedback und rationalisiere Leistungsbewertungen. Erfahre mehr über Teamspective

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Das Bewerbermanagementsystem ist für Personalverantwortliche, die effizient Jobangebote posten, verwalten und analysieren wollen.
Nutze Workwise als dein Bewerbermanagementsystem und erhalte Zugriff auf alle Werkzeuge und Tools für ein erfolgreiches digitales Recruiting. Baue mit wenigen Klicks deine eigene Karriereseite, gestalte deinen Recruiting-Prozess effizient und verwalte Bewerbungen – alles zentral und 100% kostenlos. Du hast außerdem Zugang zu Recruiting-Kanälen, einem Talent Pool und Vermarktungsservices für die maximale Reichweite deiner Jobangebote. Damit du die richtigen Menschen für dein Team findest. Erfahre mehr über Workwise

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Alles managen. OneSoft passt sich deinem Unternehmen an wie LEGO! Verabschiede dich von unübersichtlichen Dokumenten, Tabellenkalkulationen oder vielen Apps.
Alles managen. OneSoft passt sich deinem Unternehmen an wie LEGO! Vereinfache dein Leben und verwalte die meisten deiner alltäglichen Probleme in einer einzigen Umgebung. Verabschiede dich von unübersichtlichen Dokumenten, Tabellenkalkulationen oder Apps. Verwalte Aufgaben, Besprechungsprotokolle, Aktivitäten mit Kunden, Projekte, Vermögenswerte, Chancen, Verträge und noch viel mehr. Gehst du in einer Fülle von Dokumenten und Apps unter? Erfahre mehr über Aptien

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Das komplette HRMS von HROne ist in der Cloud und vor Ort verfügbar und ist einfach zu implementieren und zu skalieren. Mehr als 12 Module. 300.000 Kunden. Verfügbar auf Android und iOS
HROne ist eine äußerst einfach zu bedienende Plattform, mit der du all deine Abläufe im Personalwesen nahtlos integrieren kannst. Darüber hinaus kannst du in Sekundenschnelle auf all deine Statistiken und Berichte auf deinem Desktop und Mobiltelefon zugreifen. Darüber hinaus ermöglicht dir HROne die nahtlose Kollaboration mit deinem Team. Von wichtigen Ankündigungen bis hin zu Richtlinien kann jeder sofort auf das zugreifen, was er wissen muss. Darüber hinaus gibt dir HROne die Freiheit, von mehreren Geräten und Standorten aus auf das System zuzugreifen. Erfahre mehr über HROne

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Cloud-basierte HR-Management-Software, die kleinen und mittelständischen Unternehmen beim Bewerber-Tracking und dem Vergütungsmanagement unterstützt.
SnapHRM ist eine moderne HR-Management-Software, die auf Schnelligkeit und Nutzerfreundlichkeit ausgelegt ist. Sie wurde für kleine und mittelständische Unternehmen entwickelt, ist einfach zu bedienen und erfordert keine Schulung. Mit Apps für Android und iOS. Erfahre mehr über SnapHRM

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Vollständig konfigurierbare, Cloud-basierte Mitarbeiter-Performance-Management-Lösung, die sich auf Zielausrichtung und soziales Feedback in Echtzeit konzentriert.
PeopleGoal ist ein anpassbarer, Cloud-basierter Mitarbeiter-Performance-Management-Service. Unsere Lösung ermöglicht es Unternehmern, die individuellen Geschäftsziele auszurichten, in Echtzeit und in der Cloud. Wir fördern höheres Engagement in dem Performance-Management-Prozess und verwenden diese Daten, um wichtige Einblicke zu produzieren, wie Deine Teams und Menschen zusammenarbeiten. Erfahre mehr über PeopleGoal

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Das moderne LMS, das auf Unternehmen zugeschnitten ist und die umfassendste Plattform für das Lern- und Skill-Management bietet.
edyoucated ist eine All-in-One Lern- und Skills-Plattform, die für moderne Unternehmen entwickelt wurde, um die benötigten Skills zu identifizieren, einzusetzen und aufzubauen. Sie ist die umfassendste Plattform für das Lern- und Skill-Management und ermöglicht es dir, eine gemeinsame Sprache für Skills zu etablieren, alle deine Skills und Lerninhalte in einem System zu verwalten und mit adaptiven Lernpfaden, Skill-Profilen und Lernempfehlungen effektivere Lernmöglichkeiten anzubieten. Zudem garantieren wir eine nahtlose Integration in bestehende HR-Systeme. Erfahre mehr über edyoucated

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Die Gehaltsabrechnungsfunktionen, die du benötigst, um die Gehaltsabrechnung für dein wachsendes Unternehmen zu verwalten. Ab 1.200 $. Am besten geeignet für Unternehmen mit mehr als 10 Arbeitskräften.
Die CenterPoint-Gehaltsabrechnungssoftware kann als lokal installierte oder cloudbasierte Version bereitgestellt werden. Hol dir die Gehaltsabrechnungsfunktionen, die du benötigst, um die Gehaltsabrechnung für dein wachsendes Unternehmen zu verwalten. Ab 1.200 $ und am besten für Unternehmen ab 10 Arbeitskräften geeignet. CenterPoint bietet Funktionen, die Basispakete nicht bieten, wie z. B. Gehaltsabrechnungen in mehreren Staaten, Akkordlohn, unbegrenzte Einnahmen/Abzüge, nutzerdefinierte Berichterstattung, direkte Einzahlung, Online-/Mobile-Stempeluhr, unbegrenzte Datenkapazität, Online-Steuererklärung und vieles mehr. Erfahre mehr über CenterPoint Payroll

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Groupe.io ist eine intelligente Unternehmenskommunikations- und Produktivitätsplattform, die Büro- und Remote-Mitarbeitende miteinander verbindet.
Groupe.io hilft Unternehmen dabei, ihre gesamte Belegschaft, einschließlich Remote-Mitarbeitenden, zu verbinden und die Produktivität mit Echtzeitkommunikation, integrierten Engagement-Tools, rollenspezifischen Anwendungen, Automatisierung und KI-gestützten Assistenten zu steigern und Managern klare Einblicke in den Arbeitsfortschritt und das Engagement am Arbeitsplatz zu bieten. Erfahre mehr über Groupe.io

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HR WORKS ist eine HR-Software aus Dubai für Personalverwaltung, Lohnbuchhaltung und Zeit- und Anwesenheitsmanagement.
HR WORKS ist eine kostengünstige und leistungsstarke Human Resource Management Lösung, die entwickelt wurde, um den Bedürfnissen aller Arten von Organisationen - KMUs sowie Konzerne - gerecht zu werden. HR WORKS bietet eine benutzerfreundliche Oberfläche für HR-Abteilungen, Administratoren und Mitarbeiter in ganz Dubai, Abu Dhabi, den Vereinigten Arabischen Emiraten, dem Nahen Osten und anderen Ländern des Golfkooperationsrats. Erfahre mehr über HR WORKS

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Lohnverarbeitungstool, das durch Steueraufwandsdefinitionen die direkte Einzahlung, die Lagerung von Blankoschecks und vieles mehr ermöglicht.
Lohnverarbeitungstool, das durch Steueraufwandsdefinitionen die direkte Einzahlung, die Lagerung von Blankoschecks und vieles mehr ermöglicht. Erfahre mehr über CheckMark Payroll

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Kostenlose und nutzerfreundliche HR-Software, die einfach konfiguriert werden kann, um den Anforderungen deines Unternehmens gerecht zu werden.
Sentrifugo ist das leistungsstarke Personalmanagement-Tool der nächsten Generation für kleine und mittlere Unternehmen. Die Anwendungssuite umfasst Module wie Personalwesen, Zeitmanagement, Urlaubsmanagement, Leistungsmanagement, Self-Service-Anfragen, Bewerber-Tracking, Ausstiegsmanagement, Ausgaben- und Asset-Management und viele mehr. Sie ermöglichen es der Personalverwaltung und den Nutzern, Mitarbeiterdatensätze hinzuzufügen und zu ändern, wobei verschiedene Rechte an einen Rollentyp innerhalb der Anwendung vergeben werden können. Erfahre mehr über Sentrifugo Open Source HRMS

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Participant HRM ist eine Cloud-basierte Personalmanagementlösung, die Unternehmen jeder Größe in verschiedenen Branchen bedient.
Participant HRM ist eine Cloud-basierte Personalmanagementlösung, die Unternehmen jeder Größe in verschiedenen Branchen bedient. Erfahre mehr über ATTendee HRM

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Juno Journey ist eine personalisierte L&D-Betriebsplattform. Alle Lernprozesse werden auf einer Plattform zentralisiert, automatisiert und angepasst.
Eine einzige intuitive Plattform für alle deine organisatorischen LD-Prozesse (Learning and Development). Juno Journey ist ein personalisiertes L&D-Betriebssystem, das Unternehmen bei der Gestaltung des beruflichen Erfolgs ihrer Mitarbeitenden unterstützt, indem es die Art und Weise optimiert, wie sie ihre Mitarbeitenden einstellen, fördern, entwickeln und binden. Erfahre mehr über Juno Journey

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Verfolge die Anwesenheit von Mitarbeiter*innen und Student*innen mithilfe der Gesichtserkennung.
Verfolge die Anwesenheit von Mitarbeiter*innen und Student*innen mithilfe der Gesichtserkennung. Erfahre mehr über AttendLab

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Personalsoftware zur Messung von Kompetenzen, Grundwerten, Kultur und Intelligenz. Umfangreich wissenschaftlich validiert, aber einfach.
Digitale wissenschaftliche Bewertung für das Personalwesen. Mit der digitalen Bewertung werden wissenschaftlich 19 Kompetenzen, 10 Grundwerte, kulturelle Präferenzen und 3 Arten von Intelligenz der Bewerber innerhalb von 45 Minuten gemessen. Umsetzbare Ergebnisse ohne Schulung. Der Kauf von einer Bewertung ist möglich, für jede weitere Bewertung gibt es Rabatte. Die Preise liegen zwischen 35,- $ und 65,- $ für die vollständige Bewertung. Kostenlose Testversion möglich. Erfahre mehr über The Selection Lab

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Gebrandete Preboarding- und Onboarding-Programme. Sende wichtige Informationen vor dem ersten Tag an die Mobiltelefone von Neuzugängen.
Boardon hilft HR-Fachleuten, eine mobile Schritt-für-Schritt-Einführung zu organisieren. Sende direkt nach der Rekrutierung eine Einladung per E-Mail oder SMS. Der Neuzugang erhält alle notwendigen Informationen direkt auf sein Handy. Du kannst Erinnerungen hinzufügen und wichtige Dokumente versenden, die der Neuzugang einsehen muss, bevor er seine neue Stelle antritt. So ist leicht ablesbar, dass neue Mitarbeitende zu 100 % am Onboarding-Programm teilgenommen haben. Zur Vereinfachung der Verwaltung sind Berichte und Importfunktionen verfügbar. Erfahre mehr über Boardon

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Leistungsfähiges Werkzeug für intelligente Freizeitplanung
actiPLANS ist ein Freizeit-Managementsystem, das den gesamten Urlaubs-Management-Prozess einfach und mühelos macht. Es bietet eine klare Sicht auf den Unternehmensarbeitsplan und zeigt, wer wann eine Auszeit nimmt. Mit actiPLANS-Daten können Manager Ressourcen planen und einen realistischen Arbeitsplan erstellen. Es gibt eine absolut kostenlose Version für kleine Teams. Erfahre mehr über actiPLANS

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Mit niikiis, der Onboarding-Plattform, kannst du Zeit und Geld sparen und das Engagement auf allen Ebenen deines Unternehmens fördern.
Onboarding, Remote-Onboarding, einfaches erneutes Onboarding: niikiis ist eine Onboarding-Plattform, mit der du Zeit und Geld sparen kannst. Automatisiere Aufgaben (inkl. Umfragen und regelmäßiger Check-ins) und reduziere die in der Administration für Routineaufgaben aufgewendete Zeit. Engagiere neue Arbeitskräfte mit einer Chatbot-Schnittstelle, einem integrierten LMS- und Autorentool, einer Chat-Funktion und mehr. Erstelle in Sekundenschnelle ein Konto (keine komplizierten Integrationen) und skaliere sie blitzschnell. Auf was wartest du? Erfahre mehr über niikiis

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