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Eine zentralisierte HR-Plattform, die alle für den Erfolg jedes Unternehmens wichtigen HR-Kernaufgaben übernimmt: HRM (Human Resource Management), Rekrutierung, Gehaltsabrechnung und mehr.
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Personio ist eine in Europa etablierte HR-Software für KMU. People Workflow Automation, die kürzlich eingeführte Kategorie von HR-Software, ist Teil der Mission von Personio, Unternehmen dabei zu helfen, Verzögerungen zu beseitigen und Chancen durch optimierte Personalprozesse zu realisieren. Personio deckt alle Kernaufgaben des Personalwesens wie Personalmanagement, Personalbeschaffung und Gehaltsabrechnung in einer Software ab und gewährleistet abteilungsübergreifende, automatisierte Prozesse, nahtlose Integrationen und anpassbare HR-Berichte.
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- Mitarbeitermanagement
- Leistungsmanagement
- Bewerber-Tracking
- Personalbeschaffungs-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Entschädigungsmanagement
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
- Lohn- und Gehaltslisten-Management
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
Native Teams vereinfacht die Einstellung und Verwaltung globaler Mitarbeitender mit Compliance in über 80 Ländern.
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Native Teams verbessert den HR-Betrieb durch die Bereitstellung einer umfassenden Lösung für die Verwaltung von Remote- und internationalen Mitarbeitenden. Die Lösung unterstützt Unternehmen bei der Einarbeitung, Einstellung und Verwaltung von Teams über Grenzen hinweg, gewährleistet die Einhaltung lokaler Vorschriften in über 80 Ländern und vereinfacht HR-Prozesse.
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Funktionen
- Mitarbeitermanagement
- Leistungsmanagement
- Bewerber-Tracking
- Personalbeschaffungs-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Entschädigungsmanagement
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
- Lohn- und Gehaltslisten-Management
- Einstellungen (Personalbeschaffung)

Haufe People Operations Plattform
Die zentrale HR-Plattform zur Digitalisierung und Beschleunigung Ihrer Arbeitsabläufe und Ihres gesamten HR-Dokumentenmanagements.
Erfahre mehr über Haufe People Operations Plattform
Haufe People Operations ist eine umfassende HR-Softwarelösung zur digitalen Verwaltung von Personalakten und HR-Prozessen.
Die Lösung ist speziell darauf ausgelegt, die Effizienz und Transparenz in der Personalverwaltung zu verbessern und gleichzeitig höchste Datenschutz- und Sicherheitsstandards zu gewährleisten.
Haufe People Operations vereint die Leistungsfähigkeit von Personal-, Workforce-, und Dokumenten Management in einer umfassenden Cloud Lösung. Mit Modulen wie Dokumentengenerierung, eSignatur oder Zeitwirtschaft deckt Haufe People Operations alle wichtigen Funktionen ab, die ein moderne HR-Abteilung benötigt.
Woraus besteht "Haufe People Operations"?
Haufe People Operations bietet Ihnen folgende Funktionen:
• Digitale Personalakte
• Digitale Dokumentengenerierung
• HR-Tasks & Prozesse
• Employee Self Service Portal
• Elektronisches Schließfach
• Ready Zeitwirtschaft
• Ready Personaleinsatzplanung
• Ready Stammdaten
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Funktionen
- Mitarbeitermanagement
- Leistungsmanagement
- Bewerber-Tracking
- Personalbeschaffungs-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Entschädigungsmanagement
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
- Lohn- und Gehaltslisten-Management
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rexx systems
4,0
(33)
Lokales Produkt
rexx systems bietet das Gesamtpaket, um alle HR Maßnahmen zu vereinfachen. Die rexx Suite kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Human Resources und Talent Management.
Erfahre mehr über rexx systems
rexx systems bietet das Gesamtpaket, um alle HR Maßnahmen zu vereinfachen. Die rexx Suite kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Human Resources und Talent Management.
Über 3.000 Kunden vertrauen auf HR Software von rexx systems – europaweit.
Mit der rexx Suite erhalten Sie die All-in-One Lösung für Ihre HR-Maßnahmen: Personalmanagement, digitale Personalakte, Zeitwirtschaft, Recruiting, Onboarding, Performance Management, Compensation & Benefits, Skillmanagement, Nachfolge- und Karriereplanung.
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- Mitarbeitermanagement
- Leistungsmanagement
- Bewerber-Tracking
- Personalbeschaffungs-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Entschädigungsmanagement
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
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Odoo HR hilft HR-Profis bei der Einstellung, Mitarbeiterverwaltung, Ausgabenverwaltung, Beurteilungsmanagement und anderen Personalangelegenheiten.
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Odoo ist eine vollständig integrierte und anpassbare Open-Source-Suite von Geschäftsanwendungen.
Odoo HR hilft HR-Profis bei der Einstellung, der Verwaltung von Mitarbeitern, Ausgaben, Beurteilungen und anderen Personalangelegenheiten. Mit der Odoo Suite von HR-Anwendungen kannst du deine Personalprozesse leicht automatisieren.
Empfehlung, Rekrutierung, Belegschaft, Ausgaben, Bewertung, Flotte und Urlaub – Odoo bietet all das.
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- Mitarbeitermanagement
- Leistungsmanagement
- Bewerber-Tracking
- Personalbeschaffungs-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Entschädigungsmanagement
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
- Lohn- und Gehaltslisten-Management
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
HoorayHR ist das All-in-One HR-Tool für KMU. Optimiere den HR-Prozess und verwalte die gesamte Personalverwaltung und Dokumente an einem Ort, inklusive digitaler Unterschrift.
Erfahre mehr über HoorayHR
HoorayHR ist Ihr HR-Tool für die Optimierung sämtlicher HR-Abläufe im Unternehmen. Digitale Personalakten, Urlaub, Abwesenheiten, Zeiterfassung und Vertragsmanagement - alles zentralisiert. In einem klaren Workspace haben Sie den Überblick über Ihre Teams. Dank den Workflows und der Personalentwicklungsfunktion von HoorayHR lassen sich Aufgaben und das Onboarding verbessern und das Talent Management steht im Vordergrund. Mit Ihren Kollegen können Sie die App nutzen und sofort die HR-Prozesse optimieren.
HoorayHR, das All-in-One HR-Tool, verständlich für alle.
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Funktionen
- Mitarbeitermanagement
- Leistungsmanagement
- Bewerber-Tracking
- Personalbeschaffungs-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Entschädigungsmanagement
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
- Lohn- und Gehaltslisten-Management
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
Personalzeiterfassung mit mobiler App und GPS. Damit ist in Echtzeit zu sehen, wer wo an welchen Projekten arbeitet. Einfache Integration von Lohn- und Gehaltsabrechnung
TSheets ist eine Lösung zur Mitarbeiterzeiterfassung und -planung, die Geschäftsinhabern Zeit und Geld spart. Mit ihr sind die Zeiten der alten Stempeluhr oder Tabelle vorbei und die Gehaltsabrechnung, Rechnungsstellung und Auftragskalkulation werden vereinfacht. Egal, ob die Mitarbeitenden im Büro oder von unterwegs aus arbeiten, sie können ihre Zeit von jedem Ort aus mit einem Smartphone, Tablet, Desktop oder Laptop in Echtzeit verfolgen.
TSheets ist ein in Quickbooks eingebettetes Zeiterfassungssystem.
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- Leistungsmanagement
- Bewerber-Tracking
- Personalbeschaffungs-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Entschädigungsmanagement
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
- Lohn- und Gehaltslisten-Management
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
Eine kollaborative Plattform, mit der HR-Teams den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Rekrutierung bis hin zu Leistungsberichten an einem Ort verwalten können.
monday.com ist eine kollaborative Plattform, mit der Personalfachkräfte den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus an einem Ort verwalten können. Verfolge den Rekrutierungsprozess aller Kandidaten auf einen Blick, integriere neue Teammitglieder mit vorgefertigten Vorlagen, plane Teambuilding-Aktivitäten, um die aktuelle Belegschaft einzubinden, und nutze datengesteuerte Erkenntnisse mit Analysen, die in deine täglichen Workflows integriert sind. Integriere monday.com mit Gmail und mehr als 40 Tools, die du bereits verwendest, sodass die Plattform deine aktuellen Workflows nahtlos ergänzt.
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- Mitarbeitermanagement
- Leistungsmanagement
- Bewerber-Tracking
- Personalbeschaffungs-Management
- Zeit & Anwesenheit
- Entschädigungsmanagement
- Verwaltung von Unterstützungsleistungen
- Lohn- und Gehaltslisten-Management
- Einstellungen (Personalbeschaffung)
ClickUp ist eine wunderschöne, intuitive Plattform, die Frustration beim Arbeiten mit anderen Personen eliminiert. ClickUp ist die am besten bewertete App 2017.
ClickUp ist eine einfach und intuitiv zu bedienende Plattform für die Verwaltung aller Arten von Projekten. Das Hauptziel von ClickUp ist, die durch das derzeitige Projektmanagement-Ökosystem verursachte Frustration, Ineffizienzen und Verbindungsabbrüche zu beseitigen. Perfekt für diejenigen, die andere Projektmanagementplattformen als zu einfach oder zu komplex empfinden. Was Slack im Bereich Kommunikation erreicht hat, setzt ClickUp nun mit seinem außergewöhnlichen Design und der positiven Nutzererfahrung im Bereich Projektmanagement um.
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- Lohn- und Gehaltslisten-Management
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All-in-one-HR-Software. Verwalte deine Gehaltsabrechnung, Zusatzleistungen, Compliance und mehr in einem modernen System.
Mit Rippling können Unternehmen HR, IT und Finanzen zentral verwalten. Die Lösung führt die normalerweise über das Unternehmen verteilten Personalsysteme wie Gehaltsabrechnung, Ausgaben, Sozialleistungen und Computer zusammen, sodass Unternehmen jeden Teil des Lebenszyklus ihrer Mitarbeitenden in einem zentralen System verwalten und automatisieren können. Zum Beispiel beim Onboarding. Mit Rippling kannst du überall auf der Welt einen neuen Mitarbeitenden einstellen und seine Gehaltsabrechnung, Unternehmenskarte, Computer, Sozialleistungen und sogar Apps von Drittanbietern innerhalb von 90 Sekunden einrichten.
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Das beste HRIS für kleine und mittlere Unternehmen mit Bewerber-Tracking, Onboarding, E-Signaturen, PTO, Leistung, Berichterstellung und einer mobilen App.
BambooHR ist das führende Online-HR-System für kleine und mittlere Unternehmen. Das cloudbasiertes System bietet integriertes Bewerber-Tracking (ATS), Onboarding-Tools, E-Signaturen, Urlaubs-Tracking und Leistungsmanagement mit einfacher Berichterstattung und einer praktischen mobilen App für Mitarbeiter. BambooHR befreit HR-Experten von der Datenverwaltungsspirale, damit sie effektiver, effizienter und menschlicher werden. Kontaktiere das Unternehmen, um eine Demo zu sehen und deine Arbeit mit einer kostenlosen Testversion zu beginnen.
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Optimiere Personal- und Gehaltsabrechnungsprozesse und erhalte über eine intuitive Plattform schnellen Zugriff auf Mitarbeiterdaten.
Hilf deinem Unternehmen, die Effizienz zu verbessern, Compliance-Probleme zu reduzieren und die Zeit wiederzugewinnen, die du brauchst, um dich auf die Geschäftsstrategie zu konzentrieren – mit Paycor. Die All-in-one-Lösung für Personal- und Gehaltsabrechnung von Paycor vereinfacht die manuelle Arbeit. Die intuitive Nutzeroberfläche führt dich durch jeden Schritt des Prozesses, wodurch du die Lohn- und Gehaltsabrechnung schnell erledigen kannst. Alle Mitarbeiterdaten sind an einem Ort verfügbar. Importiere Mitarbeiterstunden direkt, zeige den Geldbedarf an, bevor du die Gehaltsabrechnung einreichst, und verwalte Mitarbeiterinformationen.
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Die HR-Software von Wrike wird von 2,3 Millionen Nutzern eingesetzt. Beschleunige deine HR-Prozesse mit Vorlagen, Workflows, Genehmigungen, Antragsformularen und Dashboards.
Wrike ist eine Personalsoftware, die von mehr als 20.000 Unternehmen in 140 Ländern eingesetzt wird. Plane, verwalte und berichte über deine HR-Projekte mit der einfach zu bedienenden HR-Software von Wrike. Behalte den Überblick über Rekrutierung, Bezahlung, Onboarding und Management mit vorgefertigten Vorlagen, leistungsstarken Workflows und gemeinsamen Team-Dashboards. Automatisiere deine HR-Prozesse mit Genehmigungen und Anträgen. Erlaube deinen Teams, Updates in Echtzeit zu teilen und zu prüfen. Mit kostenloser Testversion.
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Verwalte die Online- oder Inhouse-Gehaltsabrechnung und spare bei der Zeiterfassung, Berichterstattung und Gehaltsabrechnungen.
Paychex Flex ist eine All-in-One-HR-Lösung, auf die du bauen kannst, wenn dein Unternehmen wächst oder sich ändert. Nutze es, um die Gehaltsabrechnung durchzuführen und integriere die Personalverwaltung, das Vorsorge- und Versicherungsmanagement mit einem Service ganz nach deinen Wünschen und mit dem Expertenwissen von Paychex Flex über die Vorschriften, die sich auf dein Unternehmen auswirken könnten.
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Workday ist ein führender Anbieter von Enterprise-Cloud-Anwendungen für das Finanz- und Personalwesen.
Workday HCM ist eine einzige cloudbasierte Lösung für die Planung, Analyse und Ausführung von Mitarbeitern. Unsere Lösung wird von vielen Fortune 500 Unternehmen verwendet, um agil und effizient zu arbeiten und sich auf alles vorzubereiten, was als nächstes kommt. Im Gegensatz zu starren HR-Systemen oder Punktlösungen liefert nur Workday die kompetenzbasierte HCM-Grundlage und arbeitet kontinuierlich an Innovationen, um den Kundenerfolg zu ermöglichen.
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Führendes cloudbasiertes ATS mit Stellenanforderung und -ausschreibung, KI-gestützter Kandidatenauswahl, Interview, Onboarding, Berichten und mehr.
CEIPAL TalentHire ist ein vollständig skalierbares Bewerber-Tracking-System, das darauf ausgelegt ist, mehr potenzielle Mitarbeiter*innen schneller und mit weniger Ressourcen zu finden und einzustellen. Der Prozess wird durch die automatische Stellenanforderung und -ausschreibung beschleunigt und die Kandidatenauswahl durch KI vereinfacht. Sobald du deine*n nächste*n Mitarbeiter*in gefunden hast, kannst du über integrierte Programme Interviews durchführen, nahtlos mit dem digitalen Onboarding-Prozess starten und umfassende Berichte über Vermittlung und Leistung erstellen.
TalentHire: Bessere Wertschöpfung, bessere Kandidat*innen und mehr Einstellungen.
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Sales teams use PandaDoc to improve deal workflow, insights, and speed while delivering an amazing buying experience.
PandaDoc ist ein All-in-One-Tool zum schnellen und einfachen Erstellen, Bearbeiten, Verfolgen und E-Signieren von Dokumenten. Entdecken Sie einen besseren Weg, um professionell aussehende Angebote, Kostenvoranschläge und Verträge zu erstellen. Erzielen Sie mehr Abschlüsse mit unbegrenzten E-Signaturen, wiederverwendbaren Vorlagen, In-App-Bearbeitung, CRM-Integration und 24/7-Live-Support. Benutzer erstellen Dokumente in weniger als 4 Minuten und verzeichnen um 20 % höhere Abschlussraten. Schließen Sie sich den 50.000 Unternehmen an, die ihre Dokumenten-Workflows automatisieren, ihre Pipeline beschleunigen und mehr Abschlüsse erzielen!
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Kudos ist ein soziales Netzwerk für Unternehmen und ein Peer-to-Peer-Anerkennungssystem, das dein Team motiviert.
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Die Software wird von Kunden mit 100 bis 20.000 Nutzern in über 80 Ländern und 30 Branchen verwendet. Wenn dir dein Team, deine Unternehmenskultur und -kommunikation wichtig sind, ist Kudos genau das Richtige für dich.
Mehr über Kudos erfährst du auf der Firmenwebsite oder telefonisch.
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Die moderne Software für lokale Unternehmen und deren Teams spart Zeit bei der Mitarbeitereinsatzplanung, Zeiterfassung, Einstellung und Teamkommunikation.
Homebase macht die Arbeit auf Stundenbasis für das gesamte Team einfacher. Mit kostenlosen Online-Tools und mobilen Apps für Manager und Mitarbeiter beseitigt Homebase den Papierkram und die Probleme bei Terminplanung, Gehaltsabrechnung, Einstellung und Teamkommunikation. Spare jede Woche mehr als 4 Stunden, indem du joinhomebase.com besuchst. Wird von über 100.000 Unternehmen aller Größen in den USA verwendet.
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Mit der nutzerfreundlichen HCM- und Abrechnungssoftware von Paycom kannst du außergewöhnliche Talente in einer einzigen Anwendung finden, verwalten, bezahlen und binden.
Bist du es leid, dich mit endlosen Gehaltsabrechnungen und Papier herumzuschlagen? Paycoms umfassende Gehaltsabrechnungs- und HCM-Software bietet in einer einzigen Anwendung Zugriff auf robuste Tools für Personalbeschaffung, Gehaltsabrechnung, Personalmanagement und mehr. Mitarbeiterinformationen werden sicher gespeichert und sind für wichtige HR-Verfahren leicht zugänglich. Das spart Zeit und den Aufwand, die Informationen erneut einzugeben, verschnellert die Navigation zwischen HCM-Anwendungen und die Suche nach Formularen und verbessert Verwaltung komplexer Abrechnungsaufgaben.
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Bitrix24 ist eine kostenlose HR-Softwareplattform, die von über 15 Millionen Unternehmen verwendet wird. In der Cloud und vor Ort verfügbar.
Bitrix24 ist eine kostenlose HR-Softwareplattform, die von über 15 Millionen Unternehmen verwendet wird. Verfügbar in der Cloud und vor Ort mit Open-Source-Code-Zugriff. Mitarbeiterverzeichnis, Firmenkalender, Antragsformulare, Abwesenheitsverwaltung, Arbeitsberichte, Stempeluhr und mehr.
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Eine webbasierte Gehaltsabrechnungslösung, die für Gehaltsabrechnungs- und HR-Management-Funktionen entwickelt wurde.
Verwende Web Time rund um die Uhr, über jeden Webbrowser oder sogar von einem mobilen Gerät aus. In Verbindung mit Web Pay, der Gehaltsabrechnungslösung und HCM, kannst du administrative Aufgaben reduzieren und genaue Zeit- und Anwesenheitsdaten für einzelne Mitarbeiter an einem Ort verwalten. Außerdem werden dem System automatisch neue Mitarbeiter hinzugefügt, wodurch deine Prozesse noch weiter optimiert werden.
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Beseitigen Sie den Stress und die Komplexität der Personalverwaltung für Sie und Ihre Mitarbeiter.
Zenefits ist eine cloudbasierte SaaS-HR-Plattform, mit der kleine und mittelständische Unternehmen ihre Belegschaft stärken, Veränderungen verwalten und die Richtlinien einhalten können. Die People Platform von Zenefits bietet die umfassendste, intuitivste HR-Erfahrung auf dem Markt. Die Personalwesen-, Sozialleistungs-, Gehaltsabrechnungs- und Performance-Apps vereinen sich mit Beratungsdiensten und integrierten Partner-Apps, um die Personaladministration radikal zu vereinfachen und Papierkram und Komplexität zu reduzieren, sodass sich Unternehmen darauf konzentrieren können, ihre Unternehmen zu gründen, zu führen und auszubauen.
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Mit Core HR wird Personalmanagement ganz einfach. Nutzerdefinierte Performance-Überprüfungen, Mitarbeitervergütungen, Gehaltsentwicklung und kritische HR-Formulare
Mit Core HR kannst du die unendlichen HR-Funktionen und -Aufgaben automatisieren und vereinfachen, damit du dich auf dein Personal konzentrieren kannst. Beseitige Papierdateien und optimiere die Mitarbeiterdokumentation, indem du alle Mitarbeiterunterlagen an einem digitalen Ort speicherst. Verwalte ganz einfach Sozialleistungen, plane und führe angepasste Leistungsüberprüfungen durch und sorge über eine einzige, einfach zu bedienende Plattform für Compliance.
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NEOGOV bietet ein qualitativ hochwertiges und einfach zu bedienendes Talentmanagementsystem für den öffentlichen Sektor.
NEOGOV bietet ein qualitativ hochwertiges und einfach zu bedienendes Talentmanagementsystem für den öffentlichen Sektor. Das Unternehmenssystem, das mehr als 6.000 Unternehmen bedient, unterstützt den gesamten Lebenszyklus der Mitarbeiter und automatisiert die Rekrutierung, die Einarbeitung, die Schulung und das Leistungsmanagement. Kunden sagen, dass NEOGOV ihnen dabei hilft, Zeit und Geld zu sparen, Papierprozesse zu reduzieren, die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften zu verbessern, die Produktivität und das Engagement der Mitarbeiter zu steigern und den Bürgern bessere Dienstleistungen zu bieten.
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