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Transformify ist eine vollständig integrierte Lösung, die aus HR Software, ATS, Abrechnung und Zahlungen und einer Freiberufler-Plattform besteht.
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Skalierbare, erschwingliche Talentakquisitions- und Recruitment-Software für Personaldienstleister, Personalagenturen und Executive Search.
Seit 1986 entwickelt Advanced Personnel Systems, Inc. die Talentakquisitions- und Personalverwaltungssoftware SmartSearch, eine Bewerbermanagement-Software, um die Beschaffung, Rekrutierung und Einstellung in einer benutzerfreundlichen Lösung zu rationalisieren. Das Unternehmen ist führend bei der Entwicklung und dem Einsatz von Talentmanagement- und Rekrutierungslösungen hoher Qualität, die den Kunden helfen, in der sich ständig verändernden Rekrutierungslandschaft schneller anzuwerben und immer einen Schritt voraus zu sein.
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Devskiller ist eine Plattform zum Entwickler-Screening und Online-Interviews, die auf der RealLifeTesting-Methode basiert.
Devskiller ist eine Plattform zum Entwickler-Screening und Online-Interviews, die auf der RealLifeTesting-Methode basiert. Mit diesem Tool kannst du Entwickler mit den richtigen Fähigkeiten finden und deine Zeit bis zur Einstellung um 60 % verkürzen. Die Programmiertests spiegeln den ersten Tag der Berufserfahrung wider, um Spitzenkandidaten zu ermitteln. Sie gehen über das Testen von Sprachen hinaus, indem sie Frameworks, Bibliotheken und Datenbanken testen.
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All-in-one-Rekrutierungsmarketing- und Bewerber-Tracking-Lösung, die bei der Verwaltung und Rationalisierung von HR-Operationen hilft.
TalentLyft bietet Lösungen für Personalbeschaffungsmarketing und Bewerber-Tracking auf einer Plattform. Die Software unterstützt Unternehmen dabei, gute Talente zu finden, anzuziehen, auszuwählen und einzustellen.
Zu den 4 Hauptprodukten gehören:
TalentLyft Source (passende Optionen leichter und schneller finden), TalentLyft Engage (effektiver mit sich bewerbenden Personen kommunizieren), TalentLyft Convert (den Besuch deiner Karriereseite in sich bewerbende Personen umwandeln), TalentLyft Track (Auswahlprozesse rationalisieren)
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Online-Portal für Mitarbeiter, um Gehaltsabrechnungen und vieles mehr zu erhalten. Kann mit Deiner bestehenden Buchhaltungs-Software synchronisiert werden.
Online-Portal für Mitarbeiter, um Gehaltsabrechnungen und vieles mehr zu erhalten. Kann mit deiner bestehenden Buchhaltungssoftware synchronisiert werden. Einige Vorteile sind: Es muss keine Zeit und kein Geld mehr verschwendet werden, um Gehaltsabrechnungen manuell abzuschicken. Die Integration mit deinem aktuellen Abrechnungssystem macht es einfach, Gehaltsabrechnungen hochzuladen. Zusätzliche optionale Funktionen machen aus Instaff ein vollständigeres Portal, u.A. mit Ankündigungen, gemeinsam genutzten Dokumenten und einem Firmenverzeichnis. Sehr erschwinglich - du zahlst nur für die Funktionen, die du verwenden möchtest!
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Die Interactive Intranet-Software von Jive bietet eine zentrale Plattform für die komplikationslose Kollaboration von Mitarbeitern.
Jive Software, Teil der Aurea-Familie von Kundenerfahrungslösungen, bietet Zugang zu den wichtigsten Assets eines Unternehmens: Wissen und Menschen. Jive beschleunigt die digitale Transformation am Arbeitsplatz mit einer Interactive-Intranet-Lösung, die Menschen, Informationen und Ideen verbindet, damit Unternehmen ihre Konkurrenten überflügeln können. Mit mehr als 30 Millionen Nutzern weltweit in jeder Branche wird Jive von Top-Analysten beständig als führend anerkannt.
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Die PayScale-Vergütungsmanagementplattform hilft Unternehmen zu bestimmen, wie viel sie ihren Arbeitskräften zahlen müssen.
PayScale bietet präzise On-Demand-Vergütungsdaten und Software, mit denen Unternehmen ihre Vergütungsstrategie erstellen, verfolgen und analysieren können. Die PayScale-Vergütungsplattform hilft Arbeitgebenden dabei, die besten Talente für Schlüsselpositionen im gesamten Unternehmen anzuziehen und zu binden. Eine solide Vergütungsstrategie ermöglicht es Unternehmen, fair und wettbewerbsfähig zu entlohnen, während der Fokus auf das Endergebnis gerichtet bleibt.
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HireVue Build kombiniert digitales Video mit Predictive Analytics, um Unternehmen beim Aufbau leistungsfähigerer Teams zu unterstützen.
Baue ein erstklassiges Team auf – sogar eine Mischung aus Mitarbeitern, Auftragnehmern und Beratern mit On-Demand-Technologie von HireVue und Live-Interview-Technologie; Predictive People Analytics, unterstützt durch die patentierte Iris(TM) Deep-Learning-Sprachanalyse-Engine, Coordinate, einer automatisierte Anwendung zur Terminplanung von Vorstellungsgesprächen; CodeVue, einer Bibliothek von Programmieraufgaben und Wettbewerben; und Tools und mobilen Apps, die intelligentere und schnellere Einstellungsentscheidungen ermöglichen.
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Mit dem cloudbasierten Managementsystem von Appogee Leave kannst du Abwesenheiten auf Einstiegsebene einfach und schnell beantragen, genehmigen und aufzeichnen.
Verwalte alle Arten von Arbeitnehmerurlaub und -krankheiten mit Appogee Leave. Konfigurierbare Urlaubstypen und -profile ermöglichen, Appogee Leave entsprechend den Geschäftsrichtlinien einzurichten. Geeignet für Unternehmen in mehreren Ländern oder mit mehreren Büros. Single Sign-On ermöglicht Mitarbeitern und Managern die Kontrolle über Anforderungen und Genehmigungen. Durch die Berichterstattung erhält die Personalabteilung einen klaren Überblick über Abwesenheiten und Zulagen.
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BullseyeEngagement hat keine Talententwicklungslösungen erfunden, sondern
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Einer der laut eigenen Angaben führenden globalen Anbieter von cloudbasierten Software-Tools für Humankapital-Management. Die innovativen Lösungen von BullseyeEngagement helfen Unternehmen, ihr Personal von der Einstellung bis zum Ruhestand zu fördern.
Ein Anbieter für Lösungen für Talententwicklung, Engagement, Nachfolgeplanung und Betriebsmanagement in einem intuitiven und einfachen integrierten Portal. BullseyeEngagement bietet seiner Kundschaft einen Mehrwert, indem es eine Kultur des Coaching und Mentoring ermöglicht, die das Mitarbeiterengagement fördern.
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Messe und verbessere das Klima am Arbeitsplatz mit wöchentlichen 360-Grad-Miniumfragen. Steigere das Engagement mit diesem „gamifizierten“ System (zweisprachig).
Messe und verbessere das Klima am Arbeitsplatz mit wöchentlichen 360-Grad-Miniumfragen. Steigere das Engagement mit diesem „gamifizierten“ System (zweisprachig). Teammitglieder können an ihre Kolleginnen und Kollegen Punkte und Aufkleber für verschiedene Eigenschaften und Aktivitäten vergeben. Sie können auch öffentliche und private Vorschläge teilen. Punkte können im maßgeschneiderten, einfach zu verwaltenden EPIC-Preisbereich vergeben werden. Das EPIC-System von Clarity Wave misst über 60 Datenpunkte in Echtzeit und liefert deinem Unternehmen essenzielle Erkenntnisse.
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Gehaltsabrechnungslösung in Kanada: schnelle und effiziente Verarbeitung von Gehaltsabrechnungen.
Gehaltsabrechnungslösung in Kanada: schnelle und effiziente Verarbeitung von Gehaltsabrechnungen.
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Appraisd ist ein einzigartiges Leistungsmanagement- und Engagementsystem, das die Anforderungen von Mitarbeitenden und Management erfüllt.
Appraisd ist ein einzigartiges Leistungsmanagementsystem, das die Anforderungen von Mitarbeitenden und Management erfüllt. Die Kunden haben zwischen 20 und 20.000 Mitarbeitenden und eines gemeinsam: den Wunsch nach einem hochgradig konfigurierbaren, einfachen System mit hervorragendem Support. Das System ist attraktiv und nutzerfreundlich und bietet dabei echte Enterprise-Funktionen.
Kontaktiere den Anbieter, um eine geführte Tour oder eine Beratung zu erhalten und zu besprechen, was am besten zu deiner Firmenkultur passt.
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Deckt Urlaubs-/PTO-Management, Mitarbeiterinformationen, Personalbeschaffung, Anwesenheit, Zeitpläne, Schulung, Kostenmanagement und mehr ab.
Deckt Urlaubs-/PTO-Management, Mitarbeiterinformationen, Personalbeschaffung, Anwesenheit, Zeitpläne, Schulung, Kostenmanagement und mehr ab.
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Es handelt sich um eine cloudbasierte Rekrutierungslösung, die CRM, Bewerbermanagement und Workflow-Automatisierung umfasst.
Vultus Recruit ist eine kostengünstige cloudbasierte Rekrutierungslösung, mit der du Talente entdecken, dich mit der Personalabteilung verbinden und die am besten geeigneten Bewerbenden entdecken kannst. Zu den wichtigsten Funktionen gehören: optimiertes Stellenmanagement, intelligente Lebenslaufsuche, stressfreie Kandidatenbeschaffung, unbegrenzte Massen-E-Mails, Pipeline-Tracking, grundlegende Integrationen, nutzerfreundliches CRM und Wachstumsmessung. Biete deinem Personalunternehmen einen Wettbewerbsvorteil mit einem laut Hersteller hervorragenden Bewerber-Tracking-System.
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Ein konfigurierbares Leistungsmanagement- und Mitarbeiterbewertungssystem, das Beurteilungen und Kompetenzmanagement umfasst.
Die Leistungsmanagementsoftware von PeopleStream steigert die Produktivität, Rentabilität und das Engagement des Personals durch aussagekräftige, konstruktive und laufendes Leistungsmanagement.
Das HRIS-System aus Australien stattet dein Personal mit einem strategischen Plan aus und treibt somit die Leistungssteigerung voran und schöpft das volle Potenzial deines Personals aus.
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Webbasierte Software mit modularem Design, die u. a. Planung, Urlaubsverfolgung und Ausgabenmanagement umfasst.
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Interact ist eine KI-gestützte Plattform zur Durchführung von gesicherten Pre-Employment Assessments und Interviews, die datengesteuerte Einstellungen für Unternehmen ermöglicht. Mit einem bahnbrechenden Proctoring-Algorithmus und einer umfangreichen Bibliothek von Pre-Built Assessments will Interact Unternehmen dabei helfen, intelligenter und schneller zu arbeiten. Die Assessments von Interact reichen von psychometrischen Tests über Tests mit technischen Funktionen bis hin zu Tests auf der Basis des Vertriebsmarketings und in verschiedenen anderen Außendiensten.
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