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Haufe Onboarding

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Die Haufe Onboarding Software inkl. App stellt die schnelle Intergration ins Unternehmen sicher - fachlich und kulturell. Erfahre mehr über Haufe Onboarding
Die Haufe Onboarding Software inkl. App stellt die schnelle Intergration ins Unternehmen sicher - fachlich und kulturell. Begeistern Sie neue Mitarbeiter direkt ab der Vertragsunterschrift und begleiten Sie diese bei Ihrer Onboarding-Journey persönlich, motivierend und strukturiert. - Inkl. App - Onboarding- Journeys individuell gestalten - Rechte & Rollen definieren und zuweisen - Tasks, Contents & Events erstellen und einfach in Onbaording-Journey einbetten - Individuelle Onboarding-Experience schaffen Erfahre mehr über Haufe Onboarding

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360Learning ist eine Lernplattform, die kollaborative Tools mit der Leistungsfähigkeit eines LMS (Learning Management System) kombiniert. Das Unternehmen befähigt L&D-Teams (Learning and Development) dazu, die Unternehmenskultur zu fördern. Erfahre mehr über 360Learning
Mit 360Learning meistern Unternehmen das Upskilling, indem sie ihre Teams, Kunden und Partner von internen Fachkräften schulen lassen. Die Zeiten langsamer Top-Down-Schulungen sind vorbei: L&D-Teams nutzen unser LMS für Collaborative Learning, um die interne Weiterqualifizierung dank kollektiver Expertise zu beschleunigen. 360Learning ist die All-in-one-Lösung für Personalentwicklung, Onboarding, Partner- und Sales Enablement. Seit 2013 gehen 1700 Unternehmen mit 360Learning in die Zukunft. 360Learning erhielt ein 241 Millionen Dollar Fundraising und beschäftigt über 300 Mitarbeiter in Frankreich, den USA, Großbritannien und Deutschland. Erfahre mehr über 360Learning

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Große Unternehmen nutzen die Software für die Mitarbeiter- und Kundeneinweisung. Erfahre mehr über Userlane
Die Softwarenutzer von heute haben keine Zeit für einen langen Onboarding-Prozess. Und du möchtest ihnen auch den Wert deines Produkts sofort präsentieren. Mit den interaktiven Schritt-für-Schritt-Anleitungen von Userlane kannst du die Time-to-Value verkürzen und gleichzeitig deinen Onboarding-Prozess beschleunigen. Erfahre mehr über Userlane

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Eine zentralisierte HR-Plattform, die alle HR-Kernaufgaben erfüllt, die für den Erfolg jedes Unternehmens entscheidend sind: HRM (Human Resource Management), Rekrutierung, Gehaltsabrechnung und vieles mehr. Erfahre mehr über Personio
Personio ist eine in Europa etablierte HR-Software für KMU. People Workflow Automation, die kürzlich eingeführte Kategorie von HR-Software, ist Teil der Mission von Personio, Unternehmen dabei zu helfen, Verzögerungen zu beseitigen und Chancen durch optimierte Personalprozesse zu realisieren. Personio deckt alle Kernaufgaben des Personalwesens wie Personalverwaltung, Personalbeschaffung und Gehaltsabrechnung in einer Software ab und gewährleistet abteilungsübergreifende, automatisierte Prozesse, nahtlose Integrationen und anpassbare HR-Berichte. Erfahre mehr über Personio

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Leistungsstarkes digitales Lernen, das Unternehmen dabei unterstützt, das Engagement zu steigern, die Zeit bis zur Leistungserbringung zu verkürzen und die Bindung zu erhöhen. Erfahre mehr über Learningbank
Preboarding, Onboarding und Bindung mit Learningbank. Optimiere die Erfahrung deiner Belegschaft und setze die Begeisterung frühzeitig in Produktivität um. Learningbank bietet integrierte Onboarding-Flows, die von Expertenteams erstellt und von dir leicht an deine Unternehmenskultur angepasst werden können. Biete ein großartiges Onboarding-Erlebnis, das sich positiv auf dein Geschäft auswirkt, indem du deine neu eingestellten Mitarbeiter schneller einarbeiten und integrieren kannst. Erfahre mehr über Learningbank

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Bietet flexible und effektive Schulungen, um neue Mitarbeitende, Kunden und Partner umgehend einzuarbeiten Erfahre mehr über Alemira
Stelle Schulungen bereit, die reale Szenarien simulieren, um Mitarbeitende und Partner besser vorzubereiten. Biete detaillierte und interaktive Schulungen für technische Themen. Bindet Lernende direkt ein und ermöglicht es ihnen, Probleme zu lösen. Mit Virtual Labs können deine Kunden jederzeit und überall lernen und gleichzeitig praktisches Lernen durchführen. Mit Änderungskontrollsystemen kannst du dein Labor nahtlos mit Software-Updates optimieren. Befähigt deinen Partner/Distributor, dein Produkt mit Zuversicht zu verkaufen. Erfahre mehr über Alemira

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Freshteam is an easy-to-use HR software that helps you hire & onboard top talent & manage employee data, documents & time off. Erfahre mehr über Freshteam
Freshteam is an intuitive, easy-to-use, affordable HR software by Freshworks that helps you recruit, onboard & manage employee information while also covering your time off management & offboarding workflows. It enables you to attract top talent through multiple channels such as a career site, job boards, social media channels, emails etc., interview & hire superstars, onboard them. HR can also create an employee directory, make organizational charts & handle employee time off. Erfahre mehr über Freshteam

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Gehaltsabrechnung und Compliance für die Belegschaft. Stelle Mitarbeitende aus über 150 Ländern ein. Erfahre mehr über Deel
Deel ist eine globale Gehaltsabrechnung und regelkonforme Personalbeschaffung für Remote-Teams, bei der jeder an jedem Ort eingestellt und bezahlt werden kann. Stelle sofort Vollzeitmitarbeitende oder unabhängige Auftragnehmer ein, ohne dich mit lokalen Gesetzen oder komplizierten Steuersystemen befassen zu müssen. Mit einfachen, automatisierten Workflows kannst du Mitarbeiter- und Auftragnehmerdaten sicher erfassen und lokalisierte Verträge von einer zentralen Plattform aus generieren. Deel bedient mehr als 4.500 Kunden von KMU bis hin zu börsennotierten Unternehmen. Erfahre mehr über Deel

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Integriere deine neuen Angestellten mit eloomi schneller. Verbessere das Produktwissen, kommuniziere die Unternehmenskultur und steigere das Mitarbeiterengagement. Erfahre mehr über eloomi
Integriere deine neuen Angestellten mit eloomi vorab. Verbessere das Produktwissen, kommuniziere die Unternehmenskultur und steigere das Mitarbeiterengagement mit einer einzigen Online-Lösung. Dank der Kombination von Lern- und Leistungsmanagement ist eloomi eine ausgezeichnete Onboarding-Plattform, da sie eine kontinuierliche Mitarbeiterentwicklung gewährleistet. Erstelle und modifiziere interaktive Schulungsmodule in mehreren Medienformaten mit eloomi Authoring. Erfahre mehr über eloomi

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Eine umfassende Plattform, mit der du die Gehaltsabrechnung, Steuern, Sozialbeiträge und lokale Versicherungspolicen deiner globalen Teams verwalten kannst. Erfahre mehr über Multiplier
Multiplier ist eine Beschäftigungsplattform, die es Unternehmen leicht macht, Teams international zu beschäftigen. Die proprietäre Technologie vereinfacht den Beschäftigungsprozess, indem sie die Komplexität der lokalen Compliance, Arbeitsverträge, Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und Steuern verwaltet. Unternehmen können ihre verteilten Teams über ein einfaches Dashboard verwalten und gleichzeitig die Verantwortung für die Einhaltung des lokalen Arbeitsrechts in deren Namen übernehmen. Erfahre mehr über Multiplier

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Hinterlassen Sie mit dem gut strukturierten und effizienten Onboarding-Prozess von Sympa einen positiven Ersteindruck bei neuen Mitarbeitenden. Erfahre mehr über Sympa
Die Onboarding-Tools von Sympa machen es leicht, einen gut strukturierten und effizienten Onboarding-Prozess zu erstellen, der einen positiven und dauerhaften ersten Eindruck bei neuen Mitarbeitenden hinterlassen wird. Stellen Sie neuen Mitarbeitenden einen Link zur Verfügung, mit dem Sie ihre Basisinformationen im System aktualisieren können, bevor das Onboarding beginnt. Geben Sie Vorgesetzten die Möglichkeit, Fortschritte zu verfolgen und persönliche Ziele mit Mitarbeitenden zu besprechen – vom ersten Onboarding über ihre gesamte Karriere in Ihrem Unternehmen hinweg. Erfahre mehr über Sympa

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Die Anwendung schafft einen neuen Standard im globalen Personalwesen und ermöglicht jedem Unternehmen den Zugang zu besseren Lösungen für Gehaltsabrechnung, Steuern, Sozialleistungen und Compliance. Erfahre mehr über Remote
Remote hilft Unternehmen jeder Größe, globale Teams für eine niedrige Pauschalrate einzustellen. Das Tool kümmert sich um Gehaltsabrechnung, Steuern, Leistungen, Optionen und Compliance in Ländern auf der ganzen Welt. Mit Rechts- und HR-Experten in jedem Land stellt Remote deinem globalen Team eine einfach zu bedienende Lösung bereit und bietet gleichzeitig den stärksten Schutz für dein geistiges Eigentum. Ganz gleich, ob du eine neue Niederlassung errichten oder eine einzelne Person in einem anderen Land einstellen möchtest, die globalen Einstellungslösungen von Remote bieten dir alles. Erfahre mehr über Remote

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Thinkific ist eine All-in-one-Plattform, die es Fachleuten und Kursleitern ermöglicht, schnell beeindruckende Kurse auf der eigenen Website zu erstellen und bereitzustellen. Erfahre mehr über Thinkific
Thinkific ist eine All-in-one-Online-Kurs-Plattform, die es jedem ermöglicht, schnell beeindruckende Kurse auf seiner eigenen Marken-Website zu erstellen und bereitzustellen. Unabhängig davon, ob es dein Ziel ist, deine Kunden zu schulen, Kurse zu verkaufen, um Einnahmen zu erzielen oder einfach deine Marke zu vergrößern und dein Publikum zu begeistern, Thinkific macht es dir leicht. Trete einer Community bestehend aus Tausenden von Beratern, Experten, Autoren, Referenten, Trainern, Lehrern, Trainern, Berufsverbänden und Unternehmen bei und beginne noch heute, Kurse auf Thinkific zu verkaufen. Erfahre mehr über Thinkific

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Mit elearnio wird Ihr Mitarbeiter Onboarding schneller und effizienter. Erfahre mehr über elearnio
Digitales Mitarbeiteronboarding - remote oder im Büro! Mit elearnio wird Ihr Mitarbeiter Onboarding schneller und effizienter. Erstellen Sie Ihren digitalen Onboarding Prozess und teilen Sie die Inhalte mit Ihren Mitarbeitern. Mit ansprechenden Formaten und Gamification Modulen können Sie Ihre Onboarding Kurse ansprechend gestalten. Jetzt kostenlos selbst testen! Ihr Vorteil: • Individuelles Onboarding • Strukturierte Einarbeitungspläne • Remote Onboarding & Training Erfahre mehr über elearnio

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Onboarding, Schulung und Prozesse leicht gemacht. Erfahre mehr über Whale
Whale ist eine Wissens- und Schulungsplattform, die dein Team mit jedem Prozess, jeder Richtlinie und jedem Verfahren direkt bei Bedarf verbindet. Veraltete Prozessdokumente und Schulungshandbücher sind Vergangenheit. Mit Whale können Nutzer moderne Schulungserlebnisse schaffen, die alle auf dem Laufenden halten. Erfahre mehr über Whale

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Pendo bietet personalisierte In-App-Anleitungen und Messaging, damit deine Kunden dein Produkt optimal nutzen können. Erfahre mehr über Pendo
Pendo bietet Analysen und Anleitung in einer einzigen Plattform. Setze Onboarding ein und miss die Auswirkungen auf das tatsächliche Verhalten (nicht nur auf den Abschluss der Anleitung) in einer einzigen Plattform. Sammle Erkenntnisse und ergreife Maßnahmen auf einer Plattform. Segmentiere die Nutzer, um sicherzustellen, dass du die richtige Nachricht zur richtigen Zeit an den richtigen Nutzer sendest. Erfahre mehr über Pendo

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Die Echtzeit-Personenanalyse-Plattform ist der einfache, wissenschaftliche Weg, um das Engagement und die Bindung deiner Mitarbeiter zu maximieren. Erfahre mehr über Workday Peakon Employee Voice
Peakon sammelt automatisch Mitarbeiter-Feedback, analysiert es, und liefert dir dann die Erkenntnisse, die du brauchst, um dein Unternehmen zu verbessern. In Echtzeit. Unsere Plattform funktioniert überall, für jeden. Peakon wird in mehr als 20 Sprachen übersetzt, kann mit komplexen Organisationsstrukturen umgehen und ist in der Lage, Zehntausende von Mitarbeitern zu handhaben. Mitarbeiter reichen Feedback über das Internet, mobile Browser oder native App ein. Wir können buchstäblich alles handhaben, was du uns zuwirfst. Erfahre mehr über Workday Peakon Employee Voice

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Markenportale für Onboarding und Preboarding. Sende Einladungen per E-Mail und SMS direkt an die Handys deiner Neuzugänge. Erfahre mehr über Boardon
Boardon unterstützt dich dabei, Neueinsteigern ein großartiges Markenerlebnis beim Onboarding oder Preboarding zu bieten. Sende eine Einladung direkt nach der Einstellung per E-Mail oder SMS, und dein Neuzugang erhält Zugriff auf seine Einführung direkt über sein Mobiltelefon. Mit Boardon ist es einfach, Lernmodule zusammenzustellen und sie in einen funktionierenden Einführungsplan einzufügen. Das Einladen eines Neulings in das Onboarding-Programm sollte für den Manager, den Personalreferenten oder die Personalabteilung nicht länger als eine Minute dauern. Erfahre mehr über Boardon

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Kissflow verändert die Art und Weise, wie das Unternehmen arbeitet, indem es die Mitarbeitereinstellungserfahrung für jeden neuen Mitarbeitenden neu gestaltet. Erfahre mehr über Kissflow Workflow
Kissflow verändert die Art und Weise, wie das Unternehmen arbeitet, indem es die Mitarbeitereinstellungserfahrung für jeden neuen Mitarbeitenden neu gestaltet. Kissflow ist eine optimale Plattform für die Verwaltung deines Onboarding-Prozesses für Neueinstellungen. Extrem nutzerfreundlich und einbindend. Erfahre mehr über Kissflow Workflow

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Erstelle eine nutzerdefinierte Onboarding-Plattform für jede neue Arbeitskraft auf der flexiblen Plattform von monday.com. Erfahre mehr über monday.com
Erstelle eine nutzerdefinierte Onboarding-Plattform für jede Arbeitskraft auf der flexiblen Plattform von monday.com, damit deine Neueinstellungen genau wissen, was von ihnen in den ersten Arbeitswochen erwartet wird. Weise alle Teammitglieder zu, damit sie wissen, für welche Aufgaben sie verantwortlich sind. Erstelle dann Automatisierungen, um Benachrichtigungen an die IT-Abteilung zu senden, damit sie wissen, dass sie Konten einrichten und Geräte bereitstellen können; an HR-Manager, die sie daran erinnern, neue Beschäftigte zu überprüfen; und an Teamleitende, damit sie ihre Onboarding-Materialien vorbereiten können. Erfahre mehr über monday.com

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rexx systems bietet das Gesamtpaket, um alle HR Maßnahmen zu vereinfachen. Die rexx Suite kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Human Resources und Talent Management. Erfahre mehr über rexx systems
rexx systems bietet das Gesamtpaket, um alle HR Maßnahmen zu vereinfachen. Die rexx Suite kombiniert Bewerbermanagement (Recruiting), Human Resources und Talent Management. Über 2.000 Kunden vertrauen auf HR Software von rexx systems – europaweit. Mit der rexx Suite erhalten Sie die All-in-One Lösung für Ihre HR-Maßnahmen: Personalmanagement, digitale Personalakte, Zeitwirtschaft, Recruiting, Onboarding, Performance Management, Compensation & Benefits, Skillmanagement, Nachfolge- und Karriereplanung. Erfahre mehr über rexx systems

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Wrike ist eine Online-Einstellungsplattform mit verschiedenen Funktionen. Dazu gehören zum Beispiel Vorlagen, nutzerdefinierte Anforderungsformulare und über 400 Anwendungsintegrationen. Erfahre mehr über Wrike
Wrike ist eine Online-Onboarding-Lösung, die von über 20.000 Unternehmen in 140 Ländern eingesetzt wird. Vereinfache den Einstellungsprozess und verbessere deine HR-Prozesse mit der All-in-one-Plattform von Wrike. Fange mit einer Vorlage für die Mitarbeitereinstellung an und verwende individualisierbare Antragsformulare, um deine neuen Mitarbeitenden mit IT auszustatten und mit anderen Abteilungen zu vernetzen. Erstelle eine Aufgabenliste mit täglichen Aktivitäten für die erste Woche des Onboardings. Integriere deine bevorzugten Messaging-Anwendungen, um zu kommunizieren und persönliche Besprechungen zu planen. Optimiere den Prozess mit Wrike. Erfahre mehr über Wrike

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Als die am schnellsten wachsende Einstellungsplattform der Branche bietet Greenhouse eine Komplettlösung, die Unternehmen beim Einstellen für die Zukunft unterstützt. Erfahre mehr über Greenhouse
Als die am schnellsten wachsende Einstellungsplattform der Branche bietet Greenhouse eine Komplettlösung, die Unternehmen beim Einstellen für die Zukunft unterstützt. Wenn Unternehmen mit Greenhouse arbeiten, bekommen sie mehr als nur Software. Sie investieren in die Überzeugung, dass die Einstellung der wichtigste Faktor für den Erfolg eines Unternehmens ist. Sie erhalten die Unterstützung eines Teams, das von der Mission des Unternehmens begeistert ist, das sie Unternehmen unterstützt und sich dem unermüdlichen Streben nach besseren Personaleinstellungen verschrieben hat. Erfahre mehr über Greenhouse

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Automatisiere Onboarding-Verfahren mit Process Street. Starte sofort mit einer professionell vorgefertigten Vorlage. Erfahre mehr über Process Street
Process Street ermöglicht es Unternehmen, ihre gesamten Onboarding- und Offboarding-Workflows mit Leichtigkeit zu automatisieren. Automatisiere Aufgaben in kürzester Zeit, verfolge den Fortschritt, verwalte Dokumente und beziehe dabei Text, Fotos, Videos, die Integration von mehr als 1.000 deiner Lieblingsanwendungen und mehr mit ein. Biete neuen Mitarbeitenden ein optimiertes Erlebnis, das die Produktivität, das Engagement und die Mitarbeiterbindung in deinem gesamten Unternehmen erhöht. Erfahre mehr über Process Street

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Preisgekrönte LMS, das Lernende und Administratoren lieben. Bilde Mitarbeiter, Kunden und Partner mit Leichtigkeit aus. E-Commerce-, SSO- und soziale Funktionen. Erfahre mehr über Absorb LMS
Die Wahl des Herausgebers des PC Magazine hinsichtlich des besten LMS. Absorb LMS ist die Wahl führender Unternehmen der Branche und Disruptors. Verwende Absorb, um interne Mitarbeiter, externe Kunden und Partner oder alle zu schulen! Skalierbare Preise und Technologie, egal, ob du 100 oder 100.000 Benutzer hast. Absorb hat eine ansprechende Lern-Schnittstelle, die auf jedem Gerät funktioniert, enthält vollständiges E-Commerce und unterstützt Tin Can, SCORM und AICC. Intuitiv, elegant und agil - Absorb LMS ist für Administratoren und Benutzer einzigartig. Probiere noch heute eine Demo aus. Erfahre mehr über Absorb LMS

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Die Eingliederungen neuer Mitarbeiter war mit Self-Service-Onboarding noch nie so einfach. Erfahre mehr über Factorial
Die Eingliederungen neuer Mitarbeiter war mit Self-Service-Onboarding noch nie so einfach. Diese können ihre persönlichen Informationen direkt auf ihrem Profil in Factorial ausfüllen und auch Dokumente digital unterschreiben. So können neue Mitarbeiter sofort loslegen. Erfahre mehr über Factorial

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SkyPrep ist spezialisiert auf die Automatisierung und jeden Aspekt der Schulung deiner Mitarbeiter, für einen einfachen und schmerzlosen Übergang zu einer Online-Plattform. Erfahre mehr über SkyPrep
SkyPrep ist spezialisiert auf die Automatisierung und den Übergang von jedem Aspekt Deiner Mitarbeiter-Schulung auf eine Online-Plattform, einfach und schmerzlos. Zusätzlich zu unserer einfachen Schnittstelle, bieten wir ein modernes Design, das vollständig anpassbar ist, so dass eine sehr persönliche und dynamische Online-Schulungsumgebung geschaffen wird. Natürlich haben wir eine Vielzahl von Funktionen, neben einem intuitiven und schlanken Design. Dazu gehört auch die Fähigkeit, jeden Dateityp hochzuladen, Bewertungen zu bauen und leistungsfähiges Reporting laufen zu lassen. Erfahre mehr über SkyPrep

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Einfach zu bedienendes cloudbasiertes LMS, das zu 100 % in ein robustes Authoring-Tool integriert ist. Starte dein E-Learning in nur einem Tag mit einem Minimum an Aufwand. Erfahre mehr über iSpring Learn
iSpring Learn ist ein schnelles LMS (Learning Management System) mit einem leistungsstarken Authoring-Tool. Mit iSpring kannst du ganz einfach Onboarding oder kontinuierliches Lernen in deinem Unternehmen einführen und Mitarbeitende schulen, egal wo sie sich befinden. Dank nativen iOS- und Android-Apps können Lernende sofortigen Zugriff auf Kurse erhalten, sogar offline. Kontoinhaber erhalten ein gutes Preis-Leistungs-Verhältnis zu einem vernünftigen Preis. Persönlicher technischer Live-Support steht dir zur Verfügung. Plane ein kostenloses 15-minütiges Online-Meeting, um zu erfahren, wie iSpring Learn für dein unternehmenskritisches Projekt funktioniert. Erfahre mehr über iSpring Learn

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Verbessere die Produktivitätsanlaufzeit und Gewinnchancen mit automatisierten Schulungspfaden und adaptivem Lernen, was bewährte Praktiken verstärkt. Erfahre mehr über Mindtickle
MindTickle definiert, was hervorragende Vertriebsbereitschaft ist. Durch die Nutzung dieser umfassenden datengestützten Vertriebsbereitschaftsplattform kannst du die Leistung deiner Vertriebsmitarbeiter unabhängig von ihrem Standort entwickeln, fördern und verbessern. Reduziere die Vertriebsanlaufzeit um 60 %, verdoppele deine Gewinnchancen und erhöhe die Größe deiner Geschäfte mit MindTickle. Diese Lösung korreliert die Verkaufsfunktionen mit den Geschäftsergebnissen, sodass du die Auswirkungen der Verkaufsaktivierung direkt mit dem Umsatz verknüpfen kannst. Erfahre mehr über Mindtickle

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bob übernimmt nicht nur den Administrationsprozess des Onboardings, sondern ermöglicht es Mitarbeitenden auch, die Kultur deines Unternehmens kennenzulernen. Erfahre mehr über bob
bob verfolgt einen neuen Ansatz für das Onboarding von Mitarbeitenden. bob vereinfacht nicht nur den Administrationsprozess, sondern ermöglicht es Mitarbeitenden auch, die Kultur deines Unternehmens kennenzulernen. Neu eingestiegene Mitarbeitende bekommen so ein Gefühl für das Unternehmen, bevor ihre Nerven flattern. bob ist die perfekte Lösung für Unternehmen mit über 80 Mitarbeitenden. Erfahre mehr über bob

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Onboarding-Plattform für flexible Arbeitskräfte Erfahre mehr über Worksuite
Worksuite ist eine intelligente, nutzerfreundliche Plattform zur Verwaltung von Freiberuflern. Kleine und große Unternehmen können bequem mit nur wenigen Klicks grenzüberschreitende Zahlungen an alle ihre Freiberufler auf der ganzen Welt verwalten. Der Anbieter kümmert sich in einem Bruchteil der Zeit um die Einhaltung von Vorschriften, die Berichterstattung und das Projektmanagement. Von kleinen Start-ups bis hin zu den größten Marken der Welt – Worksuite ist eine Komplettlösung, die Funktionen und Flexibilität für jede Phase des Unternehmenswachstums bietet. Erfahre mehr über Worksuite

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Der erste Eindruck ist alles. Sorge mit der Social-Onboarding-Plattform von Eduflow für einen großartigen Onboarding-Prozess. Erfahre mehr über Eduflow
Eduflow ist eine vielseitige Onboarding- und Schulungsplattform. Die moderne, intuitive Nutzeroberfläche der Lösung macht deinen Onboarding-Prozess effektiv und einprägsam. Aktiviere neue Teammitglieder durch geführte Übungen, ansprechende Inhalte und kollaborative Aktivitäten. Verfolge den Fortschritt, erhalte relevante Einblicke und behalte den Überblick. Erfahre mehr über Eduflow

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Das LMS für den Mittelstand! Erstellen und verwalten Sie einfach alle Themen rund um das digitale Onboarding in Ihrem Unternehmen und begeistern Sie Ihre Mitarbeiter! Erfahre mehr über reteach
Digitalisieren Sie Ihr Onboarding einfach und schnell! Erstellen und verwalten Sie einfach alle Themen rund um das digitale Onboarding in Ihrem Unternehmen. Ermöglichen Sie interaktives Onboarding durch Lernpfade mit multimedialen Inhalten und Live-Trainings über Zoom und MS-Teams! Ihre Teilnehmer loggen sich in einfach und sicher in Ihre Akademie ein und lernen voll automatisiert. Erstellen Sie einfach Ihre eigene Unternehmensakademie in Ihrem Design und für alle Endgeräte - egal ob mobile oder Desktop. reteach ist 100% DSGVO-konform und sehr einfach zu implementieren. Der Start mit digitalem Onboarding kann so einfach sein! Erfahre mehr über reteach

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Binde neue Teammitglieder problemlos ein. Formulare, Schulungen, E-Signaturen, PDFs in konfigurierbaren Workflows. Sorge für HR-Glückseligkeit mit BizMerlinHR. Erfahre mehr über BizMerlinHR
Beeindrucke deine neuen Mitarbeiter*innen mit der besten Onboarding-Erfahrung. Erstelle Onboarding-Workflows, die nach Abteilung, Standort und Profil angepasst werden können. Dazu gehören Formulare, Schulungen, E-Signaturen, ausfüllbare PDFs und vieles mehr. Stelle sicher, dass der Papierkram im Handumdrehen erledigt ist. Reduziere Zeit- und Arbeitsaufwand, um dich auf die Gestaltung von Erlebnissen zu konzentrieren, die für neue Mitarbeitende wirklich wichtig sind. Erfahre mehr über BizMerlinHR

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Erstelle dein Mitarbeitereinstellungs-Playbook, um neue Mitarbeitende auf den neuesten Stand zu bringen und die Leistung mit Leapsome zu steigern. Erfahre mehr über Leapsome
CEOs und HR-Teams nutzen Leapsome, um einen kontinuierlichen Zyklus von Leistungsmanagement und personalisierten Lernerlebnissen zu schaffen, die das Mitarbeiterengagement und den Erfolg ihres Unternehmens fördern. Mit Leapsome kannst du dein Mitarbeitereinstellungs-Playbook so gestalten, dass eine außergewöhnliche Lernerfahrung entsteht, die neue Mitarbeitende jedes Mal pünktlich auf den neuesten Stand bringt. Liefere Inhalte automatisch an die richtigen Mitarbeitenden, verfolge den Fortschritt, teste die Wissensentwicklung und vieles mehr. Erfahre mehr über Leapsome

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Happyforce erfasst den Puls des Teams, indem es den Zustand der Arbeitsumgebung des Unternehmens kontinuierlich und in Echtzeit misst. Erfahre mehr über Happyforce
Happyforce misst den Gesamtstatus der Arbeitsumgebung deines Unternehmens kontinuierlich und in Echtzeit, um Managern dabei zu helfen, Talente zu binden, ihre Teams zu motivieren und das Mitarbeiterengagement zu verbessern. Mit mehr als 20 Indikatoren für das Mitarbeiterengagement, Pulsumfragen und offenen Mitarbeiterfeedback-Kanälen erfasst Happyforce den Puls des Teams und verarbeitet die Datenanalyse in Echtzeit, sodass Manager Prioritäten und Verbesserungsmöglichkeiten am Arbeitsplatz bestimmen können. Erfahre mehr über Happyforce

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Eine All-in-One-Plattform für die Produktakzeptanz, um Nutzer einfach einzubinden, die Entdeckung von Funktionen zu fördern und die Konversionsrate zu erhöhen. Erfahre mehr über Product Fruits
Mit Product Fruits kannst du deiner App problemlos interaktive Touren, Walkthroughs und Tipps hinzufügen und den Nutzern die Möglichkeit geben, ihr Feedback zu senden. All dies über einen einfach zu bedienenden Editor, keine Codierung oder Gestaltung erforderlich. Egal, ob du ein kleines, aber dynamisches Start-up mit einer innovativen Anwendung hast oder ein großes Unternehmen bist, das komplexe Unternehmenslösungen anbietet – Product Fruits garantiert, dass deine Nutzer effektiv eingebunden werden, die Konversionen drastisch erhöht und die Supportkosten gesenkt werden. Erfahre mehr über Product Fruits

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Die datenbasierte Software Wonderwerk automatisiert das Sales-Training von Personal und trägt dadurch zur Steigerung der Einnahmen bei Erfahre mehr über Wonderway
Wonderwerk unterstützt Unternehmen bei der Automatisierung von Schulungen des Personals aus dem Vertriebsbereich. Durch das gezielte Training von Strategien zur Verhandlung generiert das mit Wonderwerk geschulte Personal höhere Einnahmen. Die Software verkürzt die Dauer und den Aufwand von Schulungen und gestaltet sie effizienter. Zertifizierungen ermöglichen die Bewertung und Angleichung von Mitarbeiterleistungen. So kreieren Unternehmen auch in globalen Teams standardisierte Wissensbestände. Erfahre mehr über Wonderway

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Deine Lernplattform, um eigene Videokurse zu veröffentlichen – auf die nur eingeladene oder alle Nutzer Zugriff haben. Erfahre mehr über uQualio
Deine Lernplattform, um eigene Videokurse zu veröffentlichen. NUTZE EFFEKTIVE SCHULUNGSVIDEOS 1) Einfach zu bedienen – leicht verständliche Funktionen, keine Anleitung erforderlich, 2) Effektives Lernen – mit Videos, 3) Motivation – kurze Videos, Übungen, Tests, dynamische Kommunikation und Community-Gamification, 4) Social Marketing – benutzerorientiertes Marketing, 5) Einfach und doch flexibel – du kannst deine Kurse einfach zusammenstellen und aktualisieren, 6) Transparente und ansprechende Preisgestaltung. Erfahre mehr über uQualio

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Bringe deine Mitarbeiter über strukturierte Wege auf den neuesten Stand und verteile organisatorisches Wissen durch intuitive Lernmodule. Erfahre mehr über Qualee
Qualee ist eine preisgekrönte Plattform für Mitarbeitererfahrungen, die die organisatorische Ausrichtung und Zugehörigkeit stärkt. Die Lösung erleichtert es Unternehmen, aufregende Wege für Onboarding, Lernen und Offboarding anzubieten. Mit intuitiven Modulen werden so neue und bestehende Mitarbeiter auf den neuesten Stand gebracht und organisatorische Kenntnisse verteilt. Die KI-fähige Lösung ermöglicht die Erstellung interaktiver Workflows, automatisiert Compliance-Anforderungen und verbessert das Engagement messbar. Erfahre mehr über Qualee

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Mit Bites können Unternehmen professionelle Inhalte schnell und effektiv erstellen und mit ihrem Frontline-Personal teilen. Erfahre mehr über Bites
Moderne, authentische und einfache Unternehmenskommunikation und -schulung Drei Schlüsselkomponenten der Bites-Lösung sind: 1. Erstelle mit der Bites-App ein kurzes Geschichten-Video und lasse es mithilfe der Bites-KI professionell aussehen. 2. Teile die Inhalte mit deinem Frontline-Personal über vorhandene Instant-Messaging-Kanäle (SMS, WhatsApp, MS Teams usw.) und erreiche sie dort, wo sie am aufmerksamsten sind. 3. Verfolge und überwache das Engagement, die Kommentare und den Fortschritt der Mitarbeitenden. Erfahre mehr über Bites

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Schnelleres Onboarding von Nutzern. Konvertiere mehr Kunden und steigere die Kundenbindung. Erfahre mehr über Userflow
Schnelleres Onboarding von Nutzern Du möchtest das Onboarding von Nutzern verbessern, aber deine Entwickler sind beschäftigt. Deine Konvertierungsrate leidet. Mit Userflow kann dein gesamtes Team angepasste In-App-Umfragen, Touren und Checklisten ohne Code erstellen. Konvertiere mehr Kunden und steigere die Kundenbindung. Erfahre mehr über Userflow

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Biete hyperrealistische und wirkungsvolle Lernerlebnisse für jede Unternehmenssoftware. Erfahre mehr über Assima
Assima ist eine System-Schulungsplattform, die durch eine vierfach patentierte Klon-Technologie unterstützt wird. Erstelle hyperrealistische und bearbeitbare Simulationen für jede Unternehmensanwendung. Ermögliche es Mitarbeitenden, Unternehmensprozesse zu üben, zu beherrschen und umzusetzen. Kunden des Anbieters sind: Große internationale Unternehmen Führende Krankenversicherungsunternehmen in den USA Ein führendes Rüstungsunternehmen Große internationale Einzelhändler Ein führende Bank in Europa Erfahre mehr über Assima

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Plek ist eine Community- und Kooperations-Plattform: einfach zu bedienen, schnell, intelligent und sicher. Erfahre mehr über Plek
Plek ist eine Community-Plattform: einfach zu bedienen, schnell, intelligent und sicher, mit allen wesentlichen Funktionen: Nachrichten, Profilen, Gruppen, Nachrichten, Kalender, Dokumenten und Messaging. Plek hilft dir, Grenzen zu überwinden, Zusammenarbeit zu fördern und Wissen auszutauschen. Involviere Menschen mit Plek: Mitglieder, Partner, Freiberufler, Freiwillige, Interessengruppen, Verbraucher ... Erfahre mehr über Plek

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Ein Tool für die visuelle Zusammenarbeit, das eine gemeinsame Perspektive für dein Team und für jedes Projekt schafft – auf eine flexible, lohnende Weise, die auch noch Spaß macht.
Vom Vertrieb über Marketing und HR bis hin zum operativen Geschäft: Teams können Trello so gestalten und anpassen, dass es zu ihren einzigartigen Anforderungen und Arbeitsstilen passt. Dank über 100 Integrationen mit anderen wichtigen Tools wie Google Drive, Slack oder Jira ist Trello ein pulsierender, flexibler Projekt-Hub für teamübergreifende Zusammenarbeit – und das unabhängig vom Arbeitsort. Trello macht Teamarbeit zu einer wahren Freude, indem es Transparenz bietet und board- sowie teamübergeifend funktioniert. Erfahre mehr über Trello

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Gusto erleichtert kleinen Unternehmen die Gehaltsabrechnung, die Erbringung von Sozialleistungen und das Personalwesen auf erfrischende Weise.
Gusto ist eine moderne Online-Plattform für Menschen, die kleinen Unternehmen dabei hilft, sich um ihre Teams zu kümmern. Gusto bietet neben Full-Service-Gehaltsabrechnungs-Tools auch Tools für die Krankenversicherung, 401(k)-Pläne, hervorragendes Personalwesen und Teammanagement. Heute betreuen Gusto-Niederlassungen in Denver, San Francisco und New York landesweit mehr als 100.000 Unternehmen. Erfahre mehr über Gusto

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Optimiere Personal- und Gehaltsabrechnungsprozesse und erhalte über eine intuitive Plattform schnellen Zugriff auf Mitarbeiterdaten.
Hilf deinem Unternehmen, die Effizienz zu verbessern, Compliance-Probleme zu reduzieren und die Zeit wiederzugewinnen, die du brauchst, um dich auf die Geschäftsstrategie zu konzentrieren – mit Paycor. Die All-in-one-Lösung für Personal- und Gehaltsabrechnung von Paycor vereinfacht die manuelle Arbeit. Die intuitive Nutzeroberfläche führt dich durch jeden Schritt des Prozesses, wodurch du die Lohn- und Gehaltsabrechnung schnell erledigen kannst. Alle Mitarbeiterdaten sind an einem Ort verfügbar. Importiere Mitarbeiterstunden direkt, zeige den Geldbedarf an, bevor du die Gehaltsabrechnung einreichst, und verwalte Mitarbeiterinformationen. Erfahre mehr über Paycor

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Das beste HRIS für kleine und mittlere Unternehmen umfasst Onboarding-Tools und Bewerber-Tracking, um die Einstellung zu vereinfachen.
Das preisgekröntes HR-Kernpaket umfasst Onboarding-Tools und Bewerber-Tracking, um das Einstellen und den Mitarbeiterwechsel so einfach wie nie zuvor zu gestalten. Tools für die elektronische Signatur, das Urlaubs-Tracking, das Leistungsmanagement und die Berichterstellung sorgen dafür, dass der Personalbereich frei von Tabellenvorlagen wird und effizienter, effektiver und menschlicher arbeiten kann. Kontaktiere das Unternehmen, um eine Demo zu sehen und deine Arbeit mit einer kostenlosen Testversion zu beginnen. Erfahre mehr über BambooHR

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Onboarding-Software. Stelle Arbeitskräfte und Auftragnehmer mit Rippling – über HR und IT – in 90 Sekunden ein
Onboarding-Software. Stelle Arbeitskräfte und Auftragnehmer mit Rippling – über HR und IT – in 90 Sekunden ein. Du kannst dich in einem Online-Ablauf um die Papierarbeit im Zusammenhang mit der Einstellung neuer Arbeitskräfte, sowie um die Gehaltsabrechnung, Zusatzleistungen und mehr kümmern. Erfahre mehr über Rippling

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Kostengünstige und nutzerfreundliche Onboarding-Software für Unternehmen jeder Größe. Importiere Neueinstellungen, lade staatliche und bundesstaatliche Formulare hoch, erstelle Aufgaben usw.
Steigere die Produktivität und senke die Kosten! Diese nutzerfreundliche Onboarding-Software enthält ein Portal für Neueinstellungen, das als zentrale Quelle für Informationen für neue Mitarbeiter*innen wie Dokumente für Neueinstellungen und Compliance-Formulare dient. Behalte den Überblick, überwache Aufgaben und behebe Engpässe schneller im Onboarding-Prozess, um maximale Effizienz zu erzielen. Importiere Neueinstellungen, lade staatliche und bundesstaatliche Formulare hoch, erstelle Aufgaben, unterschreibe Dokumente elektronisch, erstelle Erinnerungen und mehr. Probiere die Software 15 Tage lang aus – KOSTENLOS (keine Kreditkarte erforderlich, keine Verträge) Erfahre mehr über ApplicantStack

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Onboarding Tools: Ratgeber

Was ist ein Onboarding Tool?

Ein Onboarding Tool hilft Personalvermittlern und Teammanagern, den Onboarding-Prozess für neue Mitarbeiter zu optimieren und sie durch den Einstellungs- und Schulungsprozess zu führen. Mithilfe dieser Lösungen lassen sich Aufgaben wie Dokumentationsanforderungen, wichtige Kontakte/Kollegeneinführungen und allgemeine Bürorichtlinien organisieren und verwalten.

Welche Vorteile bieten Onboarding Tools?

  • Erhöhung des Mitarbeiterengagements: Der Onboarding-Prozess vermittelt neuen Mitarbeitern einen ersten Eindruck vom Unternehmen und kann das Engagement während der Beschäftigungszeit im Unternehmen nachhaltig beeinflussen. Die Onboarding Software optimiert den gesamten Einstellungs- und Schulungsprozesses. Sie ermöglicht den Mitarbeitern die Flexibilität, im eigenen Tempo die vorgeschriebenen Formulare auszufüllen und die benötigten Schulungen zu absolvieren.
  • Rationalisierung und Erleichterung der Einhaltung von Vorschriften durch Digitalisierung: Dank einer Onboarding Plattform können Personalverantwortliche die digitale Dokumentation für Neueinstellungen verwalten. Dazu gehört auch die Überprüfung von Mitarbeiterinformationen. Mithilfe der digitalen Signierfunktionalität können Mitarbeiter notwendige Dokumente schnell unterschreiben und autorisieren. Dadurch werden die Anforderungen an die physische Speicherung und Pflege von Dateien reduziert und gleichzeitig die Einhaltung von Vorschriften verbessert.

Was sind typische Funktionen eines Onboarding Tools?

  • Kursverwaltung: Erstellen von Mitarbeiterschulungen und deren Zuteilung an die Mitarbeiter.
  • E-Verify/Formular I-9: Überprüfung von Dokumenten und Identität von Neueinstellungen.
  • Elektronische Formulare: Generierung von digitalen Formularen, die für alle Beteiligten leicht zugänglich sind.
  • Elektronische Unterschrift: Digitale Signatur von Dokumenten innerhalb des Systems.
  • Mitarbeiterhandbuch: Entwicklung, Speicherung und Verwaltung eines Mitarbeiterhandbuchs, das während des Onboarding-Prozesses gemeinsam genutzt werden kann.
  • Mitarbeiterportal: Onlineportal mit Self-Service-Funktion für Mitarbeiter.
  • Dokumentenverwaltung: Eine kategorisierte Ablage aller relevanten Geschäftsdokumente.
  • Stellenbeschreibungs-Repository: Erstellung, gemeinsame Nutzung und Verwaltung von Stellenbeschreibungen.
  • Orientierungs-Management: Erstellung und Verwaltung von Orientierungsprogrammen durch HR-Fachleute für neu eingestellte Mitarbeiter.
  • Aufgabenmanagement: Erstellen und Verwalten einer laufenden Liste von Aufgaben und Überwachung des Status der einzelnen Aufgaben durch die Nutzer.
  • Mentorzuweisung: Zuweisung von Teammitgliedern als Mentoren und Unterstützung neuer Mitarbeiter während des gesamten Onboarding-Prozesses.

Welche Tipps sollten beim Kauf eines Onboarding Tools beachtet werden?

  • Mobiler Zugriff: HR-Fachleute, Personalvermittler, Mitarbeiter und Manager nutzen die Onboarding Tools, um den gesamten Onboarding-Prozess zu überwachen und durchzuführen. Dazu gehört beispielsweise das Ausfüllen erforderlicher Formulare, das Herunter- und Hochladen von Dokumenten und die Verfolgung der Umsetzung und Fortschritte. Mit zunehmender Mobilität der Belegschaft ist es unerlässlich, dass sich die Onboarding Software den Marktanforderungen anpassen lässt. Softwareinteressenten sollten sich den Bedarf an mobilem Zugriff der Mitarbeiter ansehen und darauf achten, dass die für sie beste Onboarding Solution Option dies auch erfüllt.
  • Integrationsfähigkeit in bestehende Software: Onboarding Software Solutions sollten mit anderen Tools kompatibel sein, wie etwa Lösungen für HR, Rekrutierung, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Sozialleistung und Verwaltung sowie Reporting-Tools. Es ist schwierig (wenn nicht sogar unmöglich), Onboarding-Prozesse zu optimieren, wenn sich die HR Onboarding Software nicht in die bestehenden Systeme integrieren lässt. Um ein Silosystem auszuschließen, sollte man vor einer Kaufentscheidung recherchieren, inwieweit die favorisierte Software in bestehende Systeme integriert werden kann.
  • Dialogorientierte Nutzeroberflächen werden den Onboarding-Prozess verändern: Jüngste Fortschritte der Technologie für dialogorientierte Nutzeroberflächen haben deren allgemeine Akzeptanz in Kleinunternehmen gefördert. Einer Untersuchung von Capterra zufolge werden fast 70 % der kleinen Unternehmen in den nächsten Jahren Chatbot-Technologien einsetzen. Mit künstlicher Intelligenz gestützte Chatbots werden Onboarding-Funktionen wie Mitarbeiter-Self-Service, Anfragenmanagement, Fortschrittsverfolgung und Dateneingabe verändern.
  • Gamifizierung: Gamifiziertes Onboarding wandelt den eintönigen obligatorischen Einstellungsprozess in eine ansprechende Erfahrung um. HR-Fachleute und Unternehmensausbilder können nun Quizze erstellen, Abzeichen zuweisen, Bestenlisten anzeigen und Quests erstellen, mit denen die Mitarbeiter übergreifende Unternehmensziele und -visionen kennenlernen und verfolgen können. Dank der Gamifizierung können Mitarbeiter den Lern- und Onboarding-Prozess schneller durchlaufen. Es ist zu erwarten, dass sich der anhaltende Trend zur Gamifizierung in den kommenden Jahren weiter ausweiten wird.