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Workday ist ein führender Anbieter von Enterprise-Cloud-Anwendungen für das Finanz- und Personalwesen.
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Workday HCM ist eine einzige cloudbasierte Lösung für die Planung, Analyse und Ausführung von Mitarbeitern. Unsere Lösung wird von vielen Fortune 500 Unternehmen verwendet, um agil und effizient zu arbeiten und sich auf alles vorzubereiten, was als nächstes kommt. Im Gegensatz zu starren HR-Systemen oder Punktlösungen liefert nur Workday die kompetenzbasierte HCM-Grundlage und arbeitet kontinuierlich an Innovationen, um den Kundenerfolg zu ermöglichen.
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Culture Amp ist eine Mitarbeiter- und Kulturplattform, die Unternehmen beim Ergreifen von Maßnahmen zur Verbesserung des Engagements, der Bindung und der Leistung von Mitarbeitern unterstützt.
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Die weltweit leistungsfähigste Feedback- und Analyseplattform für Mitarbeiter*innen.
Culture Amp erleichtert es, zu verstehen, was das Engagement, den Stolz, die Weiterempfehlung und Motivation von Mitarbeiter*innen antreibt, und verbessert den Weg deiner Mitarbeiter*innen von der Einstellung bis zum Austritt.
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Culture Amp basiert auf Forschung, wird durch Daten unterstützt und von peoplegeeks bei den innovativsten Unternehmen der Welt betrieben.
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Sammle in 10 Minuten Feedback von 1.000 Mitarbeitern. Sende Umfragen an Laptops, Desktops und mobile Geräte von Mitarbeitern.
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Mit DeskAlerts kannst du innerhalb von 10 Minuten Lesebestätigungen oder Feedback von 1.000 Mitarbeitern einholen. Die Pop-up-Alarme und -Umfragen, die nicht geschlossen werden können, unterstützen dich dabei. Durch die Überprüfung der Umfrageergebnisse kannst du die Schwachpunkte in deinen Engagement-Strategien nachverfolgen und verbessern. Deine Mitarbeiter sind daher sowohl bei der Arbeit als auch in ihrem Leben zufriedener.
Benachrichtige über 10.000 Nutzer in 1 bis 2 Sekunden. Sende Benachrichtigungen an Laptops, Desktops und mobile Geräte von Mitarbeitern.
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Slack bringt all deine Kommunikation an einem Ort zusammen. Es ist Echtzeit-Messaging, Archivierung und Suche nach modernen Teams.
Slack ist der Ort, an dem das Projektmanagement stattfindet. Wenn dein Team ein Projekt startet, einen neuen Mitarbeiter einstellt, einen Code bereitstellt, einen Kaufvertrag überprüft, das Budget des nächsten Jahres, A / B-Test misst, die nächste Büroeröffnung erfolgen muss oder vieles mehr - Slack deckt alles ab.
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Eine cloudbasierte Plattform für Mitarbeiterengagement, die Unternehmen dabei hilft, ihre Mitarbeiterengagement-Programme zu automatisieren und umzugestalten.
Die Kombination der Systeme Vantage Rewards, Vantage Perks, Vantage Pulse und Vantage Fit macht die Mitarbeiterengagement-Plattform von Vantage Circle zur All-in-one-Lösung, mit der deine Mitarbeitenden motiviert und zufrieden sein werden. Die Lösung gibt deinen Mitarbeitenden die Flexibilität, ihre eigenen Prämien auszuwählen, exklusive Rabatte beim Einkaufen zu erhalten, ihre Meinung zu äußern und einen besseren Lebensstil zu genießen – alles auf einer einzigen Plattform. Außerdem hilft es Arbeitgebern, den Überblick über ihr Budget zu behalten.
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Eine Plattform für die Anerkennung und das Engagement von Mitarbeitenden, die sich in Amazon integriert, um einfach und flexibel eine Belohnung als Anerkennung zu bieten.
Awardco hat sich mit Amazon Business zusammengetan, um eine leistungsstarke und flexible Software für all deine Anerkennungsprogramme anzubieten. Indem du Amazons bewährtes globales Netzwerk nutzt, kannst du deinen Mitarbeitenden zeigen, wie sehr du sie schätzt, indem du ihnen die Möglichkeit gibst, die Belohnungen auszuwählen, die sie mögen – ohne Aufschlag. Millionen von Produkten bei Amazon, Tausende von verfügbaren Hotels über Priceline, Geschenkkarten, Veranstaltungstickets und individuelle Serviceprämien bieten für dich und deine Mitarbeitenden unzählige Möglichkeiten.
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Mit den Bewerber-Tracking- und Onboarding-Tools von BambooHR kannst du die besten Talente für dein Unternehmen gewinnen. Probiere noch heute die kostenlose Testversion aus!
Erhalte ehrliche Antworten zum Mitarbeiterengagement! Jetzt inklusive Mitarbeiterzufriedenheit mit eNPS. Mit einfachen Onboarding-Tools und dem Bewerber-Tracking als Teil einer preisgekrönten HR-Plattform ermöglicht BambooHR Mitarbeiterengagement, Rekrutierung, Einstellung und die Eingewöhnung von neuen Mitarbeitern. E-Signatur, Nachverfolgung von Abwesenheitszeiten, Leistungsmanagement und Berichterstattung sowie eine praktische mobile Anwendung, mit der Personalfachleute effizienter und effektiver arbeiten können.
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Steigern Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter und fördern Sie Beziehungen am Arbeitsplatz mit Jotform Enterprise
Steigern Sie das Engagement Ihrer Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen mit Jotform Enterprise. Erstellen Sie Umfragen zum Mitarbeiterengagement, Umfragen zu Jahresgesprächen und mehr. Weisen Sie Ihren Teammitgliedern diese Umfragen zu und verfolgen Sie deren Fortschritte nahtlos. Sobald alle Umfragen abgeschlossen sind, können Sie aus den Daten visuelle Berichte erstellen. Überprüfen Sie das Feedback Ihrer Mitarbeiter und setzen Sie positive Veränderungen in Ihrem Unternehmen auf sichere Weise um.
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Anerkennung mit Spaß. Seine Arbeit lieben.
Bonus ist ein lustiges, persönliches Anerkennungs- und Prämienprogramm, das deine Unternehmenskultur bereichert und das Mitarbeiterengagement verbessert. Mit Bonusly kann jeder in deiner Organisation alle anderen Personen öffentlich erkennen, indem er kleine Boni gibt, die zu sinnvollen Belohnungen führen.
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Kudos® arbeitet mit mittelständischen und großen Unternehmen in allen Branchen zusammen.
Kudos® ist eine Plattform für Mitarbeiterengagement, -kultur und -analyse, die die Leistungsfähigkeit von Peer-to-Peer-Anerkennung, Werteverstärkung und offener Kommunikation nutzt, um Unternehmen dabei zu unterstützen, das Mitarbeiterengagement zu steigern, die Mitarbeiterfluktuation zu reduzieren, die Unternehmenskultur zu verbessern und Produktivität und Leistung zu steigern.
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Lösung für die Mitarbeitereinsatzplanung, die Unternehmen bei der Verwaltung von Schichten, Gehaltsabrechnungen, Abwesenheiten, Überstundenberechnungen und mehr unterstützt.
Kronos Workforce Ready ist eine Toolsuite für das Human-Capital-Management auf einer einheitlichen Cloud-Plattform, mit der du den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Bewerbung bis zur Pensionierung verwalten kannst. Auf Lösungen für HR, Anwerbung, Einstellung, Zeiterfassung, Gehaltsabrechnung und mehr kann einfach über eine einzige intuitive Benutzeroberfläche zugegriffen werden. Automatisierte und skalierbare Tools bieten eine einheitliche Informationsquelle mit gemeinsamer Berichterstattung, Dashboards und robusten Workflows. Die enthaltene Selbstbedienung und die Mobile-App ermöglichen jederzeit einen einfachen Zugriff.
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Erhalte schnell Antworten mit Nextiva Surveys, einer nutzerdefinierten Mitarbeiterengagementsoftware, um deine Mitarbeiter*innen besser zu verstehen.
Erhalte schnell Antworten mit Nextiva Surveys, einer nutzerdefinierten Mitarbeiterengagementsoftware. Erhalte die Antworten, die du benötigst, um deine Mitarbeiter*innen zu verstehen und bessere Entscheidungen zu treffen. Mit neun Fragetypen, Umfragevorlagen, E-Mail-Benachrichtigungen, Skip-Logik und mehr bietet Nextiva Surveys alle erforderlichen Tools zur Erfassung der Befragten. Darüber hinaus können Unternehmen Zielseiten, Dankesseiten, Farben und alles weitere anpassen. Nahtlose Integration in andere Nextiva-Produkte für einen vollständigen Überblick über die Mitarbeiter*innen.
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Mithilfe eines einfachen wöchentlichen Check-ins bietet 15Five alles, was Manager*innen benötigen, um das Engagement und die Leistung der Mitarbeiter*innen zu verbessern.
15Five ist eine grundlegend neue Möglichkeit für Unternehmen, das Potenzial ihrer gesamten Belegschaft auszuschöpfen. Mithilfe eines einfachen wöchentlichen Check-ins bietet 15Five alles, was Manager*innen benötigen, um das Engagement und die Leistung der Mitarbeiter*innen zu beeinflussen, einschließlich kontinuierlichen Feedbacks, objektiver Nachverfolgung (OKR), Peer-Anerkennung, Einzelgesprächen und Überprüfungen. Über 1.900 zukunftsorientierte Unternehmen auf Listen wie Best Places to Work und INC. 5000 nutzen 15Five, um ihre Unternehmenskultur zu skalieren und das Beste aus ihren Mitarbeiter*innen herauszuholen.
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Eine webbasierte Gehaltsabrechnungslösung, die für Gehaltsabrechnungs- und HR-Management-Funktionen entwickelt wurde.
Verwende Web Time rund um die Uhr, über jeden Webbrowser oder sogar von einem mobilen Gerät aus. In Verbindung mit Web Pay, der Gehaltsabrechnungslösung und HCM, kannst du administrative Aufgaben reduzieren und genaue Zeit- und Anwesenheitsdaten für einzelne Mitarbeiter an einem Ort verwalten. Außerdem werden dem System automatisch neue Mitarbeiter hinzugefügt, wodurch deine Prozesse noch weiter optimiert werden.
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Bitrix24 ist eine Plattform für Mitarbeiterengagement und Mitarbeiteranerkennung. 12 Millionen Unternehmen vertrauen auf die kostenlose HR-Plattform Bitrix24.
Bitrix24 ist eine beliebte kostenlose Softwareplattform für Mitarbeiterengagement und -anerkennung; und es gibt einen guten Grund dafür, der nichts damit zu tun hat, dass die Anwendung kostenlos ist. Erstens enthält es wichtige Gamification-Elemente wie Abzeichen, Likes oder Firmenpuls. Die Anwendung ist sozial, was die Kollaboration und die Basisbeziehungen fördert. Zu guter Letzt ist Bitrix24 in der Cloud, vor Ort (mit Open-Source-Code) und mobil verfügbar.
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Erziele echtes Engagement von Mitarbeitenden mit einer Typeform-Umfrage, die nicht nur gut aussieht und ansprechend ist, sondern dir die Qualitätsdaten liefert, die du benötigst.
Stelle sicher, dass das Mitarbeiterengagement authentisch ist, indem du Umfragen nutzt, die sich eher wie ein freundliches Gespräch anfühlen. Typeform-Formulare sind interaktiv und ansprechend, mit umfassenden Anpassungsoptionen, die zu deiner Marke passen. Wenn die Erfahrung angenehm ist, öffnen sich deine Mitarbeitenden mehr und du erhältst wichtige Einblicke in den Zustand deines Unternehmens. Mit mehr als 120 Integrationen kannst du das Feedback automatisch dorthin senden, wo du es benötigst, und alles ist durch Sicherheit der Unternehmensklasse geschützt.
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iCIMS hilft dir, Kandidaten zu engagieren, mit ihnen zu kommunizieren und an einem Ort zu verfolgen, um deinen Recruiting-Prozess zu vereinfachen und die qualitätsvolle Mitarbeitereinstellungen zu machen.
Möchtest du den Krieg um Talente zu gewinnen? Unser Bewerber-Tracking-System (ATS) macht es einfach, die besten zu finden und zu mieten. Als einer der größten selbstständigen Talent-Akquisition-Software-Anbieter unterstützt iCIMS Organisationen bei jedem Schritt ihres Einstellung-Lifecycles, alles in einem einzigen System der Aufzeichnung. Skalierbare, einfach zu bedienen und unterstützt von preisgekröntem Kundenservice ist iCIMS Recruit das intelligente, leistungsstarke Bewerber-Tracking-System, das für dich arbeitet. Sieh dir eine Gratis-Demo an!
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Top-bewertete Umfrage-Software, die aussagekräftige Antworten auf die großen Fragen liefert – von der Kundenerfahrung bis zum Mitarbeiterengagement.
Die am besten bewertete Umfrage-Software von Capterra, SoGoSurvey, ist sowohl leistungsstark als auch benutzerfreundlich.
Als umfassende Plattform mit 24/7-Unterstützung per Telefon, Chat und E-Mail hilft SoGoSurvey den Kunden, die Kundenerfahrung zu verbessern, Produktfeedback zu sammeln und das Mitarbeiterengagement zu erhöhen, wobei der Schwerpunkt darauf liegt, Daten in Erkenntnisse zu verwandeln.
Bietet die umfassendsten Funktionen für Unternehmen, die Feedback als wichtigen Teil ihres Geschäftswachstums betrachten.
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Webbasierte Lösung, die Terminplanung, Arbeitszeitpläne, Aufgaben und Kommunikation vereinfacht und Transparenz und Kontrolle über die Mitarbeiter bietet
Deputy ist der ultimative Belegschafts-Manager und bietet die beste Technologie unter den webbasierten Lösungen. Vereinfache deine Terminplanung (Zeitplanung), Arbeitszeittabellen, Aufgaben, Mitarbeiterkommunikation und Verwaltungsaufgaben. Mit brillanten Apps und einer Integration mit einem Klick wird das Leben erleichtert. Erziele mit Deputy Übersicht und Kontrolle über dein Management des Geschäfts und der Belegschaft.
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Pingboard ist ein Organigramm mit Superkräften. Hier findest du alles, was du über die Menschen wissen musst, mit denen du zusammenarbeitest.
Pingboard ist eine bessere Methode zum Erstellen, Verwalten und Freigeben deiner Organigramme.
Durchsuche deine Organisation mit einem schönen, dynamischen Organigramm, das Fotos deiner Mitarbeiter enthält. Das Organigramm wird stets aktualisiert, wenn du dich mit deinem IT- oder HR-System verbindest, da sich sowohl Mitarbeiter als auch Manager ändern. Du kannst das Organigramm exportieren und freigeben und von deinem Telefon aus darauf zugreifen.
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ActivTrak gibt Benutzern die Möglichkeit zu verstehen, welche Prozesse für dein Unternehmen am besten geeignet sind, wer engagiert ist und ob sich die Produktivität ändert.
ActivTrak ist ein Business-Intelligence-Tool, das Team-Verhaltensanalysen bietet und Unternehmen aller Art die Optimierung von Geschäftsprozessen erleichtert. Die Anwendung rüstet Teams mit den Ressourcen aus, die erforderlich sind, um sich ein umfassendes Bild davon zu machen, was in der Organisation vor sich geht, und verlagern das Management von reaktiv auf proaktiv. Durch die Erfassung objektiver Daten gibt ActivTrak den Benutzern die Möglichkeit zu verstehen, wie Aufgaben erledigt werden, was die Produktivität beeinflusst und wie Prozesse rationalisiert werden können, um ein effizientes Unternehmen zu schaffen.
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Online-Umfrage-Tool, mit dem du unbegrenzte Umfragen erstellen, sie verteilen und die Daten mit Leichtigkeit analysieren kannst.
Zoho Survey ist eine einfach zu bedienende Online-Umfrage- und Fragebogen-Erstellungs-Software. Wir bieten dir alle wesentlichen Funktionen, um Umfragen zu erstellen, zu verteilen und die Daten, die du erhältst, zu analysieren. Treffe intelligentere Entscheidungen dank dieser Daten.
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Eine integrierte Mitarbeiteranerkennungsplattform mit Jubiläen, Nominierungen, sozialen Anerkennungen für Manager und Mitarbeiter.
Eine nahtlos integrierte Plattform für die Mitarbeiteranerkennung und -engagement innerhalb von Outlook, Office 365, Workplace by Facebook, Sharepoint und mehr. Die Integration von Recognect in Verbindung mit der Feedback-Schleife führt zu einer Gewohnheit der Anerkennung in deinem Unternehmen.
Features sind:
+ Automatische Mitarbeiterjubiläen- und Geburtstagserkennung
+ Soziale Mitarbeiteranerkennung vor Ort
+ Manageranerkennung und Benachrichtigungen
+ Nominierung und Abstimmung
+ Mehr als 100 Geschenkkarten und unternehmensorientiertes Belohnungssystem
+ Sehr gut anpassbar
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Automatisiere deine Geschäftsabläufe auf allen Geräten. Es ist einfach und schnell.
Connecteam bietet Unternehmen die einfachste, schnellste und umfassendste Art und Weise, erfolgreich Deskless-Mitarbeiter zu verwalten. Wir wissen, wie schwierig es ist, ein Deskless-Team zu verwalten, und deshalb lassen wir dich deine individuelle Mobile-App innerhalb weniger Minuten selbst erstellen. Vollgestopft mit allen Assets, die du willst und brauchst, um deine Geschäftsabläufe zu automatisieren.
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ClearCompany Applicant Tracking wurde kürzlich überarbeitet, um deinem Personalteam die Tools zu geben, die es benötigt, um die richtigen Mitarbeiter*innen schnell einzustellen.
ClearCompany hat seit 2004 Tausende von Unternehmen dazu befähigt, bessere Talente zu gewinnen, zu prüfen und einzustellen, ihr Team zu engagieren und strategische Erkenntnisse zu nutzen, um ihre Rekrutierung wettbewerbsfähig zu halten. Von der Kandidat*innenbeschaffung mit 160 Millionen Talentprofilen über vergünstigte Ausschreibungen, automatisiertes Screening, SMS-Versand, Bewertung und Planung des Vorstellungsgesprächs, bis hin zur einfachen Erstellung von Talentpools, EEO/OFCCP-Compliance-Berichterstattung und vieles mehr, bietet dir ClearCompany alles, was du brauchst, um Top-Talente zu finden, einzustellen und zu engagieren.
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