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Kleine und mittlere Unternehmen, die Mitarbeiter*innen finden und binden, kostengünstige Leistungen für Mitarbeiter*innen anbieten, mit den Arbeitsvorschriften Schritt halten, wachsen und noch mehr wollen.
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- Bewerber-Tracking
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- Dokumentenspeicher
- Erstellung von Einarbeitungsplänen
- Lebensversicherung-Verwaltung
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- Rentenplan-Management
- Zugriffskontrollen / Berechtigungen
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