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WorkTango vs. Reflektive

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Gesamt
4,1 (21)
WorkTango arbeitet mit Organisationen mit Hunderten bis mehreren Hunderttausend Beschäftigten überall auf der Welt zusammen.
Die beliebtesten Arbeitgeber verwenden Reflektive für das Leistungsmanagement. Bei innovativen Unternehmen sind Kreativität und Teamwork entscheidende Fähigkeiten, und sie brauchen ein agiles Leistungsmanagement, um wettbewerbsfähig zu sein.
10/10
  • Aktivitäts-Dashboard
  • Alarmfunktion / Benachrichtigungen
  • Benchmarking
  • Berichterstattung / Analyse
  • Mitarbeiteranerkennung
  • Mobile Umfrage
  • Negatives Feedback Management
  • Pulsbefragungen
  • Real-Time Data
  • Umfragen & Feedback
9/10
  • Aktivitäts-Dashboard
  • Alarmfunktion / Benachrichtigungen
  • Benchmarking
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  • Cloudbasiert
  • On-Premise (vor Ort)
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