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Paycor vs. Sapling
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4.800,00 $/Jahr
Gesamt
4,4 (2.907)Gesamt
4,7 (244)
Über 30.000 mittelständische und kleine Unternehmen vertrauen Paycor bei der Verwaltung ihres wertvollsten Guts: ihrer Mitarbeiter*innen. Das Unternehmen ist bekannt für moderne, intuitive Personalbeschaffungs-, Personalwesen- und Gehaltsabrechnungslösungen.
Sapling eignet sich am besten für mittelständische Unternehmen mit mehr als 100 Mitarbeitern, die in der Regel in mehreren Niederlassungen international tätig sind.
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- Self-Service Portal
- Trainingsmanagement
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