Wir helfen Unternehmen seit 17 Jahren,
bessere Software zu finden
VidCruiter vs. Interviewer.AI
Capterra bietet objektive, unabhängige Studien und verifizierte Nutzerbewertungen. Wenn du die Website eines Anbieters über unsere Links besuchst, erhalten wir eventuell eine Provision.
Mehr erfahren
Capterra bietet objektive, unabhängige Studien und verifizierte Nutzerbewertungen. Wenn du die Website eines Anbieters über unsere Links besuchst, erhalten wir eventuell eine Provision.
Mehr erfahren
5.000,00 $/Jahr
10,00 $/Jahr
Organisationen, die kein Bewerber-Tracking-System haben oder Veränderung anstreben. Organisationen, die Video-Interview-Software suchen. Organisationen, die eine Referenzprüfungssoftware suchen.
Interviewer.AI richtet sich an schlanke Rekrutierungsteams. Die Lösung automatisiert die sich wiederholenden, mühsamen und zeitraubenden Aufgaben der Bewerbungsbearbeitung, der Vorauswahl der Bewerber und der Bewertung der Fähigkeiten.
- Aktivitäts-Dashboard
- Berichterstattung und Statistik
- Bewerber-Tracking
- Fragenkatalog
- Im Voraus aufgezeichnete Nachrichten
- Lebenslauf-Analyse
- Self-Service Portal
- Social-Media-Integration
- Videoanruf-Aufzeichnung
- Workflow-Management
- Aktivitäts-Dashboard
- Berichterstattung und Statistik
- Bewerber-Tracking
- Fragenkatalog
- Im Voraus aufgezeichnete Nachrichten
- Lebenslauf-Analyse
- Self-Service Portal
- Social-Media-Integration
- Videoanruf-Aufzeichnung
- Workflow-Management
- Cloudbasiert
- On-Premise (vor Ort)
- Cloudbasiert
- On-Premise (vor Ort)
- Persönlich
- Live Online
- Webinare
- Dokumentation
- Videos
- Persönlich
- Live Online
- Webinare
- Dokumentation
- Videos
- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support
- 24/7 Live-Support
- Chat
- E-Mail/Helpdesk
- FAQ/Forum
- Wissensdatenbank
- Telefon-Support
- 24/7 Live-Support
- Chat
