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bessere Software zu finden

Entdecke die Alternativen zu BRIDGE mit den ähnlichsten Funktionen und Vorteilen. Wirf einen Blick auf die folgenden BRIDGE-Alternativen, um zu wissen, welche BRIDGE-Konkurrenten du in deine Software-Recherche einbeziehen solltest.

Online-Schulungstool, mit dem Unternehmen Lernpfade erstellen und mit Mitarbeitern teilen und den Fortschritt auf einem Dashboard überwachen können.
Preisgekrönte LMS, das Lernende und Administratoren lieben. Bilde Mitarbeiter, Kunden und Partner mit Leichtigkeit aus. E-Commerce-, SSO- und soziale Funktionen.
Lattice entwickelt Personalverwaltungssoftware, mit der zukunftsorientierte HR-Administratoren leistungsfähige Teams entwickeln und motivieren können.
eloomi ist ein einfach zu bedienendes und intuitives Lern- und Managementsystem. Verbessere Fähigkeiten und teile Wissen bei gleichzeitig hohem Engagement.
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SAP Litmos entwickelt E-Learning-Lösungen für leistungsstarke Unternehmen und ist die vertrauenswürdige E-Learning-Lösung für mehr als 24 Millionen Nutzer.
All-in-one-VOIP-Telefonsystem mit Verkaufsautomatisierung. Umfasst Lead-Management, SMS-Funktion und Kampagnenwahl.
Mobile Social-E-Learning-Plattform, die die Erstellung von Kursen, die gemeinsame Nutzung von Wissen, die Kollaboration und Schulungen unterstützt.
Mit der nutzerfreundlichen HCM- und Abrechnungssoftware von Paycom kannst du außergewöhnliche Talente in einer einzigen Anwendung finden, verwalten, bezahlen und binden.
Eine super-einfaches Cloud-LMS, um deine Mitarbeiter, Partner und Kunden zu trainieren.
LatitudeLearning wurde entwickelt, um die Menschen zu schulen, die das Produkt herstellen, verkaufen, bedienen und nutzen. Ideal für über 1.000 Nutzer*innen.
Docebo ist ein einfach zu bedienendes, preisgekröntes Learning Management System (LMS), das zur Leistungssteigerung und höherem Lerneinsatz beiträgt.
Mit niikiis, der Onboarding-Plattform, kannst du Zeit und Geld sparen und das Engagement auf allen Ebenen deines Unternehmens fördern.
Agile und kollaborative, auf Fähigkeiten basierende Lösung für das Lern- und Talentmanagement, mit der jeder seine Fähigkeiten objektiv ordnen und teilen kann.
Factorial optimiert die HR-Prozesse in jeder Phase des Mitarbeiterlebenszyklus, damit HR sich auf das Wesentliche konzentrieren kann. Erfahre mehr über Factorial