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Entdecke die Alternativen zu CEIPAL Workforce mit den ähnlichsten Funktionen und Vorteilen. Wirf einen Blick auf die folgenden CEIPAL Workforce-Alternativen, um zu wissen, welche CEIPAL Workforce-Konkurrenten du in deine Software-Recherche einbeziehen solltest.

Factorial optimiert die HR-Prozesse in jeder Phase des Mitarbeiterlebenszyklus, damit HR sich auf das Wesentliche konzentrieren kann. Erfahre mehr über Factorial
Ein intuitives Bewerber-Tracking-System, mit dem du deinen Rekrutierungsprozess rationalisieren und qualitativ hochwertige Talente gewinnen kannst.
Webbasierte Lösung, die Terminplanung, Arbeitszeitpläne, Aufgaben und Kommunikation vereinfacht und Transparenz und Kontrolle über die Mitarbeiter bietet
Mit SentricHR kannst du mehr als nur Daten verwalten. Papierlose(s) Onboarding, Dokumente und E-Signaturen, Gehaltsabrechnung, Sozialleistungen und mehr.
Eine All-in-One-Lösung für die Zeit- und Anwesenheitsverfolgung von Mitarbeitern, die Zeitplanung, automatische Arbeitszeittabellen und vieles mehr.
Eine cloudbasierte HR-Suite aus 11 Softwareprogrammen, die den gesamten Mitarbeiterzyklus abdeckt: Anziehung, Identifizierung, Entwicklung und Engagement.
Kollaborative und anpassbare HR-Plattform für mittelständische und große Unternehmen. Basierend auf Microsoft Sharepoint.
Mit niikiis, der Onboarding-Plattform, kannst du Zeit und Geld sparen und das Engagement auf allen Ebenen deines Unternehmens fördern.
Komplettes webbasiertes HR-System, das Bewerberverfolgung, Dienstpläne und Gehaltsabrechnung bietet.
Zentralisierte und automatisierte HR-Software, die bei der Entscheidungsfindung und bei Rekrutierungsprozessen hilft und deine Mitarbeitenden einbindet.
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Online-Automatisierungsplattform für Geschäftszahlungen
OnSinch ist eine webbasierte All-in-One-Personalverwaltungslösung, die Unternehmen hilft, Arbeitskräfteverwaltungsprozesse zu automatisieren.
Mit der Workforce-Management-Plattform von Rippling kannst du automatisierte Workflows, Warnungen und Genehmigungen erstellen, um Probleme zu lösen, bevor sie auftreten.
BambooHR automatisiert betriebliche Aufgaben und entlastet die Personalabteilung, damit sie die Großprojekte durchzuführen kann, die den Unterschied ausmachen.