Wir helfen Unternehmen seit 18 Jahren,
bessere Software zu finden
Capterra bietet objektive, unabhängige Studien und verifizierte Nutzerbewertungen. Wenn du die Website eines Anbieters über unsere Links besuchst, erhalten wir eventuell eine Provision.
Mehr erfahren
Entdecke die Alternativen zu EDLIGO Talent Analytics mit den ähnlichsten Funktionen und Vorteilen. Wirf einen Blick auf die folgenden EDLIGO Talent Analytics-Alternativen, um zu wissen, welche EDLIGO Talent Analytics-Konkurrenten du in deine Software-Recherche einbeziehen solltest.
Sortieren nach
Treffen Sie datenbasierte Entscheidungen mit Factorial - der HR-Software, die sich an Ihre Bedürfnisse anpasst.
Mit niikiis, der Onboarding-Plattform, kannst du Zeit und Geld sparen und das Engagement auf allen Ebenen deines Unternehmens fördern.
Optimiere Personal- und Gehaltsabrechnungsprozesse und erhalte über eine intuitive Plattform schnellen Zugriff auf Mitarbeiterdaten.
Eine cloudbasierte HR-Suite aus 11 Softwareprogrammen, die den gesamten Mitarbeiterzyklus abdeckt: Anziehung, Identifizierung, Entwicklung und Engagement.
Mit den leistungsstarken HR-Analyse- und Berichterstattungstools von Sympa können Sie die Auswirkungen Ihrer HR-Kernaktivitäten in Ihrem gesamten Unternehmen visualisieren.
KI-gestützte Personalentwicklungsplattform, die alle Schritte vom Onboarding bis zum Nachfolgemanagement abdeckt
Cloud-Talentmanagement-Plattform für Zusammenarbeit, 360-Grad-Feedback, Leistungsmanagement, LMS, Ideengenerierung, Umfragen und Belohnungen.
Alle Workflows von intelliHR sammeln Daten, die Personalanalysen in Echtzeit, Einblicke und Trends bieten und datengesteuerte Entscheidungen vorantreiben.
Kollaborative und anpassbare HR-Plattform für mittelständische und große Unternehmen. Basierend auf Microsoft Sharepoint.
Cloud-Gehaltsabrechnung, HR-Kern, Rekrutierung, Onboarding, Lernen, Leistung, Nachfolge, Vergütung, Gehaltsbenchmarking, Umfragen, Belohnungen
HR-Führungskräfte und Personalverantwortliche nutzen Bob, um Echtzeit-Einblicke zu gewinnen, die strategische Entscheidungen treffen und zur Optimierung von Prozessen beitragen.
Erfahre mehr über Bob
Agile und kollaborative, auf Fähigkeiten basierende Lösung für das Lern- und Talentmanagement, mit der jeder seine Fähigkeiten objektiv ordnen und teilen kann.
Sage HR ist eine preisgekrönte HR-Management-Lösung, die das Personalwesen vereinfacht.
Rekrutiere, integriere, verwalte und binde deine Teammitglieder mit Leichtigkeit. Sorge für HR-Glückseligkeit mit BizMerlinHR.
Workday ist ein führender Anbieter von Enterprise-Cloud-Anwendungen für das Finanz- und Personalwesen.
Beliebte Vergleiche
- EDLIGO Talent Analytics vs. Factorial
- EDLIGO Talent Analytics vs. niikiis
- EDLIGO Talent Analytics vs. Paycor
- EDLIGO Talent Analytics vs. Bizneo HR
- EDLIGO Talent Analytics vs. Sympa
- EDLIGO Talent Analytics vs. FLOWIT
- EDLIGO Talent Analytics vs. Engagedly
- EDLIGO Talent Analytics vs. intelliHR
- EDLIGO Talent Analytics vs. Lanteria HR
- EDLIGO Talent Analytics vs. ELMO Software
- EDLIGO Talent Analytics vs. Bob
- EDLIGO Talent Analytics vs. SkillsBoard
- EDLIGO Talent Analytics vs. Sage HR
- EDLIGO Talent Analytics vs. ClayHR
